2013年寧波浙江商業(yè)技師學院公開招聘工作人員公告
來源:寧波市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:1079 次 日期:2013-04-19 15:41:23
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根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定,報經(jīng)寧波市人力資源和社會保障局核準,學院根據(jù)教育發(fā)展的需要,決定面向全國公開招聘事業(yè)編制教師5名?,F(xiàn)就有關事項公告如下:

一、學院簡介

浙江商業(yè)技師學院位于港口城市寧波,是一所培養(yǎng)商貿(mào)服務類高技能人才的職業(yè)院校。學校為省屬事業(yè)單位,上級主管部門為浙江省商業(yè)集團有限公司(原浙江省商業(yè)廳)。學院設有烹飪旅游系、財貿(mào)系、電子系等三個專業(yè)系室,曾獲人社部“第十屆國家技能人才教育突出貢獻獎”、省人民政府“浙江省職業(yè)教育先進單位”榮譽稱號。

目前學校培養(yǎng)模式有:技師+本科、技師+大專、高級工+大專,現(xiàn)有在校生3800余名,全部為高技能人才培養(yǎng)方向。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過面試、職業(yè)能力測試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)身體健康、遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

(三)具有與招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘部門、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件

招聘崗位 崗位類別 人數(shù) 崗位職責 招聘專業(yè)及學歷(學位)要求 招聘范圍 其他資格條件
職員 管理崗位 3 從事教師教育研究與管理、高等教育研究和人才隊伍建設 高等教育學、教育學、社會學、公共管理學專業(yè);博士研究生學歷、博士學位; 全國 年齡35周歲以下;

注:年齡的計算截止時間為公告發(fā)布之日;2013年全日制普通高校應屆畢業(yè)生的應于2013年8月31日之前取得相應的學歷(學位)。

五、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格審查

1、報名時間:公告發(fā)布之日起至4月25日。

2、報名辦法:從附件中下載報名表,填完后在規(guī)定時間內(nèi)將報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(含學位證,應屆畢業(yè)生提供推薦表,并須于2013年8月31日前拿到證書)、相關資格證書、近期免冠1寸照片等相關證件的掃描件,通過電子郵件發(fā)至郵箱syjs123@126.com,郵件主題必須標明“事業(yè)單位招聘+應聘崗位+姓名”。

3、應聘人員提供的個人信息必須真實有效,報名時,招聘單位將對應聘人員的報考資格進行審查,向審查未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者,不能通過報名資格審查。

4、報考財會專業(yè)教師同一崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不低于3:1,在規(guī)定的報名時間內(nèi),符合報考條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3:1的,將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。

認定烹飪專業(yè)教師崗位為長期招聘不足的緊缺崗位,符合招聘條件的考生人數(shù)與招考崗位數(shù)比例達不到3:1時,按符合招聘條件考生人數(shù)進入考試程序。本招聘信息將同時在全國招聘信息公共服務網(wǎng)(http://www.cjob.gov.cn/)上發(fā)布。

5、報名資格審查通過名單和考試時間將于報名時間結束后一周左右在浙江商業(yè)技師學院網(wǎng)站(http://www.nbsj.com/)上公布并電話通知通過報名資格初審的考生。

(二)考試

本次公開招聘考試采取面試(即面試+職業(yè)能力測試)的辦法進行。

1、資格復審

面試前學院將對通過報名資格初審的應聘人員進行資格復審,請通過報名資格初審的應聘人員在接到電話通知后攜帶報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(含學位證,應屆畢業(yè)生提供推薦表,并須于2013年8月31日前拿到證書)、相關資格證書、近期免冠1寸照片等原件到學院院辦參加資格復審。資格復審未通過者不能參加面試。資格復審通過的應聘人員現(xiàn)場發(fā)放準考證,面試時間地點具體詳見準考證。

2、面試(即面試+職業(yè)能力測試)

面試主要測試應聘者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性、舉止儀表等;面試總分為100分,不足60分者淘汰。職業(yè)能力測試的內(nèi)容為試教,即對應聘人員的專業(yè)知識水平、專業(yè)技能、教學能力和職業(yè)素養(yǎng)進行綜合測試,試教考試總分100分,試教考試成績不足60分者淘汰;學院會提前1天布置相應的教學內(nèi)容讓考生準備。考生憑身份證和準考證參加面試(即面試+職業(yè)能力測試)。

3、成績

總成績?yōu)槊嬖嚦煽兊?0%和職業(yè)能力測試成績的50%之和,滿分100分,總成績不足60分者淘汰。按總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象;總成績相同,按職業(yè)能力測試成績排序??偝煽円约皡⒓芋w檢、考核人員的名單于面試(面試+職業(yè)能力測試)結束后在3個工作日內(nèi)在浙江商業(yè)技師學院網(wǎng)站上公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。

體檢結束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考核??己瞬缓细裾咛蕴?。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在面試(面試+職業(yè)能力測試)合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由學院報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后,同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)及浙江商業(yè)技師學院網(wǎng)上公示七個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關系轉移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在辦理錄用手續(xù)的同時辦理農(nóng)轉非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關系轉移手續(xù)時將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。

(五)聯(lián)系地址和聯(lián)系方式

寧波市環(huán)城西路南段138號,浙江商業(yè)技師學院院辦;聯(lián)系人:陳老師,季老師,聯(lián)系電話:0574-87113668,0574-87114098(傳真);郵箱:syjs123@126.com。

本次公開招聘監(jiān)督電話:0574—87176729,陳老師

附件:浙江商業(yè)技師學院公開招聘報名表

浙江商業(yè)技師學院

二O一三年四月十七日

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《浙江商業(yè)技師學院公開招聘報名表》來源于寧波人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2013年4月17日。

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