新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）

2024年第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制外工作人員的公告

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）及《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘政策有關(guān)問(wèn)題的通知》（新人社發(fā)〔2017〕81號(hào)）等文件要求，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員47名，現(xiàn)公告如下。

一、單位簡(jiǎn)介

新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“醫(yī)院”）于2024年4月成立，是新疆維吾爾自治區(qū)“五大中心”建設(shè)規(guī)劃的重要組成部分，是絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)醫(yī)療服務(wù)的標(biāo)志性、示范性項(xiàng)目。醫(yī)院將服務(wù)疆內(nèi)，帶動(dòng)國(guó)家西部地區(qū)，面向“一帶一路”沿線國(guó)家，將以國(guó)家優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源高質(zhì)量服務(wù)新疆地區(qū)與中亞及周邊國(guó)家人民群眾，引領(lǐng)國(guó)家醫(yī)藥健康服務(wù)向數(shù)字化、智能化、智慧化模式轉(zhuǎn)型。醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和管理為一體的大型國(guó)際化、智能化、現(xiàn)代化的新型綜合性三級(jí)醫(yī)院。

二、招聘范圍

符合崗位條件的人員，均可報(bào)名應(yīng)聘。

三、招聘崗位及人數(shù)

2024年第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員47名，其中護(hù)理崗30人、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗17人。招聘崗位信息詳見(jiàn)《新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）2024年第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制外工作人員崗位設(shè)置一覽表》（附件1）。

四、招聘原則

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式，確保信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

五、招聘崗位基本條件

（一）遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)犯罪及其他不良記錄；

（二）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（三）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，服從組織安排，熱愛(ài)醫(yī)療事業(yè)；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力，護(hù)理崗位要求有國(guó)家級(jí)護(hù)士資格證；

（六）具備招聘崗位所公布的學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，海外留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育部留學(xué)認(rèn)證；

（七）應(yīng)聘者年齡須符合相應(yīng)崗位要求的年齡，博士研究生學(xué)歷畢業(yè)生不超過(guò)35周歲；碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生不超過(guò)30周歲，其中護(hù)理崗位碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生不超過(guò)28周歲；大學(xué)本科學(xué)歷畢業(yè)生不超過(guò)25周歲。

不超過(guò)25周歲指1998年8月9日（含）以后出生的人員；不超過(guò)28周歲指1995年8月9日（含）以后出生的人員，30周歲及以下指1993年8月9日（含）以后出生的人員，35周歲及以下指1988年8月9日（含）以后出生的人員。

（八）本次招聘應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消聘用資格；

（九）具備招聘崗位所需的其他條件和要求；

（十）下列人員不得報(bào)考：

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

2.在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿(mǎn)處理期限的人員；

3.黨紀(jì)、行政處分尚在影響期的；

4.立案審查尚未作出結(jié)論的；

5.現(xiàn)單位不同意解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系、勞動(dòng)合同關(guān)系）的；

6.高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

7.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿(mǎn)服務(wù)期的；

8.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

六、招聘程序

公開(kāi)招聘程序主要有：發(fā)布招聘信息、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、心理測(cè)試、試工、體檢、考察、公示、簽訂勞動(dòng)合同等。

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年8月10日至2024年8月25日24:00。

(二)報(bào)名方式

報(bào)名包括網(wǎng)上報(bào)名及報(bào)名資格現(xiàn)場(chǎng)審核兩個(gè)環(huán)節(jié)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核將在試工報(bào)到時(shí)進(jìn)行。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合職位條件的情況，取消其報(bào)考或聘用資格。

1.應(yīng)聘人員登錄新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)認(rèn)真閱讀《新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）2024年第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制外工作人員的公告》，詳細(xì)了解招聘崗位所規(guī)定的范圍、對(duì)象、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。

2.每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。各崗位應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1，達(dá)不到開(kāi)考比例要求的，按規(guī)定調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計(jì)劃；

3.招聘崗位均采取網(wǎng)上報(bào)名的方式開(kāi)展，應(yīng)聘人員登錄新疆醫(yī)科大學(xué)招聘網(wǎng)（https://zhaopin.xjmu.edu.cn，建議使用谷歌、火狐、360極速瀏覽器，系統(tǒng)操作方法見(jiàn)附件6）進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，選擇相應(yīng)的報(bào)考單位和崗位，按照提示上傳以下材料掃描件：

（1）新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）面向社會(huì)公開(kāi)招聘考察表（附件2）掃描件（PDF格式）。該表“應(yīng)聘者所在單位意見(jiàn)”一欄，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生由畢業(yè)學(xué)校提供該生在校期間思想表現(xiàn)情況，并加蓋學(xué)校公章；歷屆畢業(yè)生如已參加工作，由原工作單位或社區(qū)出具思想表現(xiàn)情況，并加蓋公章；暫無(wú)工作單位的由居住地所在社區(qū)出具思想表現(xiàn)材料。

（2）身份證正反面掃描件（PDF格式）、電子版藍(lán)底免冠證件照。

（3）最高學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（PDF格式），并附相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位電子版驗(yàn)證報(bào)告：《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（中文版、PDF格式）、《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》（中文版、PDF格式）（由學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn自行查詢(xún)下載）。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（由學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn自行查詢(xún)下載）、所在學(xué)校出具的學(xué)位證明掃描件（PDF格式，明確學(xué)位的學(xué)科門(mén)類(lèi)、專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別）。海外留學(xué)歸國(guó)人員須提交國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證掃描件（PDF格式）。

（4）已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員須提交工作單位人事部門(mén)出具的同意報(bào)考的證明材料掃描件（PDF格式），上傳至報(bào)名系統(tǒng)中“其他材料”欄目。

（5）護(hù)理崗位要求的國(guó)家級(jí)護(hù)士資格證的掃描件（PDF格式），上傳至報(bào)名系統(tǒng)中“其他材料”欄目。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員注冊(cè)后詳細(xì)填寫(xiě)基本信息，其中包括基本信息、聯(lián)系方式、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、家庭成員信息等，所填信息要求完整、準(zhǔn)確，如與本人真實(shí)信息不符的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘及聘用資格。

（2）網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢(xún)電話：18599857620（萬(wàn)老師）。

（3）專(zhuān)業(yè)參照目錄：大學(xué)本科學(xué)歷崗位專(zhuān)業(yè)要求參照《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》（附件3）；碩士及以上學(xué)歷崗位專(zhuān)業(yè)要求參照《2018年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè)》（附件4）、《2022版研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》（附件5）；如所學(xué)專(zhuān)業(yè)為學(xué)校自設(shè)專(zhuān)業(yè)，須提供所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位需求專(zhuān)業(yè)相符的證明。

（4）報(bào)考GW001、GW002、GW003、GW004、GW005崗位的考生加入QQ群（群號(hào)：564956093），報(bào)考GW006崗位考生加入QQ群（群號(hào)：615763182），報(bào)考GW007崗位考生加入QQ群（群號(hào)：690678213），請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)加入相應(yīng)QQ群，以便關(guān)注各類(lèi)通知信息，申請(qǐng)入群時(shí)備注“崗位＋姓名+聯(lián)系電話”；

（二）資格審查

公開(kāi)招聘資格審查工作由新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）人力資源部組織實(shí)施，根據(jù)崗位要求的資格條件，對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或提供虛假材料的，以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格審查通過(guò)人員名單將在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)“通知公告欄”進(jìn)行公告。

（三）考核

崗位編碼為GW001、GW002、GW003、GW004、GW005、GW006的考核制崗位，考核環(huán)節(jié)分為：面試、試工（含技能操作考核）兩個(gè)考核環(huán)節(jié)，總成績(jī)按100分計(jì)算，其中，面試成績(jī)占40%、試工成績(jī)占60%。

崗位編碼為GW007的考試制崗位，考核環(huán)節(jié)分為：筆試、面試、試工（含技能操作考核）三個(gè)環(huán)節(jié)，總成績(jī)按100分計(jì)算，其中筆試成績(jī)占30%，面試成績(jī)占30%，試工成績(jī)占40%。

1.筆試

（1）采取國(guó)家通用語(yǔ)言命題、答題，筆試成績(jī)滿(mǎn)分100分，以閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)?cè)诳偝煽?jī)中按30%折合計(jì)算。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，詳見(jiàn)新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告；

（2）筆試結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1：3比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員，達(dá)不到規(guī)定入闈比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試者，視為放棄應(yīng)聘。

2.心理測(cè)試

主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)，題型為客觀題。心理測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，但作為對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試者，視為放棄應(yīng)聘。

3.面試

（1）面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，詳見(jiàn)新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告；

（2）面試成績(jī)滿(mǎn)分100分；60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試者，視為放棄應(yīng)聘。面試結(jié)束后，結(jié)果在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告。面試合格的考生進(jìn)入試工環(huán)節(jié)。

4.試工（含試工考核）

（1）試工：應(yīng)聘人員應(yīng)參加為期不少于7個(gè)工作日的試工，試工時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，詳見(jiàn)新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告；

（2）試工考核：試工結(jié)束后組織考核，包括試工考察表現(xiàn)和技能操作考核，試工考核成績(jī)滿(mǎn)分100分，總分60分為合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。試工考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，詳見(jiàn)新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加試工考核者，視為放棄應(yīng)聘。試工考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按照崗位招聘數(shù)1:1比例確定體檢人員。

5.總成績(jī)計(jì)算方法

考核制崗位GW001、GW002、GW003、GW004、GW005、GW006的崗位總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+試工成績(jī)×60%。

考試制崗位GW007的崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%+試工成績(jī)×40%。報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)相同者，采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，加試采取面試的形式開(kāi)展。

（四）體檢

1.體檢工作由醫(yī)院組織實(shí)施。在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)提前三天公布體檢名單、時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。

2.醫(yī)院組織確定體檢人選在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用由受檢者自理。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄用資格。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，須自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)，由醫(yī)院另選三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

3.放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)空缺名額，按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員，組織安排體檢。

（五）考察

1.將對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，由單位按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、資質(zhì)等基本條件進(jìn)行復(fù)審,具體時(shí)間另行通知。

2.考察不合格者，取消應(yīng)聘資格?？疾觳缓细癯霈F(xiàn)空缺名額，按照考試總成績(jī)由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察人員。

（六）確定擬聘用人員并公示

新疆國(guó)際醫(yī)院（新疆國(guó)際醫(yī)療中心）將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)體檢、考察合格的推薦聘用人員進(jìn)行審核，確定擬聘用人員。

擬錄聘人員確定后，在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，公示有異議的，由公示組織實(shí)施部門(mén)調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格。

（七）簽訂勞動(dòng)合同

公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響聘用的人員，根據(jù)《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》，按照平等自愿、協(xié)商一致的要求簽訂勞動(dòng)合同。凡擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由、逾期未與單位簽訂勞動(dòng)合同的，視為應(yīng)聘人員自行放棄聘用資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到崗報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為放棄。

事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期不超過(guò)6個(gè)月，試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

七、咨詢(xún)電話

聯(lián)系電話：0991- 2110860（人力資源部）

聯(lián)系人：趙老師、方老師

八、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作全程接受新疆醫(yī)科大學(xué)紀(jì)委、人事處及醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部監(jiān)督。

監(jiān)督電話：

0991-2110030（新疆醫(yī)科大學(xué)紀(jì)委）

0991-2110072（新疆醫(yī)科大學(xué)人事處）

九、其他事項(xiàng)

1.招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將及時(shí)在新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)公告。

2.報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注新疆醫(yī)科大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

3.本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

4.本方案未盡事宜，由醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.《新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）2024年第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制外工作人員崗位設(shè)置一覽表》

2.《新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）2024年第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位編制外工作人員考察表》

3.《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》

4.《2018年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè)》

5.《2022年研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》

6.應(yīng)聘系統(tǒng)操作手冊(cè)

新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）

2024年8月9日

附件【附件1：第二次面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置一覽表.xls】

附件【附件2：新疆國(guó)際醫(yī)療中心（新疆國(guó)際醫(yī)院）2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員考察表.docx】

附件【附件3：2018年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè).docx】

附件【附件4：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）.pdf】

附件【附件5：2022版研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄.pdf】

附件【附件6：應(yīng)聘系統(tǒng)操作手冊(cè).pdf】

來(lái)源：https://www.xjmu.edu.cn/info/1061/13179.htm