自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校

2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)自治區(qū)文化和旅游廳黨組研究，現(xiàn)組織實(shí)施2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試工作，本次公開(kāi)招聘共計(jì)5個(gè)崗位10人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍:面向社會(huì)公開(kāi)招聘，符合崗位條件的考生均可報(bào)名。

（二）招聘條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行。

4.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職（執(zhí)）業(yè)資格及崗位要求的其他條件。

7.符合招聘崗位年齡要求（35周歲及以下是指1987年12月22日（含）后出生），具體年齡要求詳見(jiàn)《自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試崗位表》（附件1）。

8.在符合專(zhuān)業(yè)等招聘條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)專(zhuān)科的崗位。

9.“三支一扶”、大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者等基層服務(wù)項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)崗位，報(bào)考人員須為在疆服務(wù)期滿(mǎn)人員（2023年12月22日前服務(wù)期滿(mǎn)人員均可報(bào)名參加）。

10.下列人員不得報(bào)考事業(yè)單位:（1）受刑事處罰、行政處分尚未解除的；（2）立案審查尚未作出結(jié)論的；（3）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；（4）已在國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)正式工作人員，單位不同意與考生解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；（5）參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿(mǎn)服務(wù)期的；（6）在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿(mǎn)處理期限的人員；（7）考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；（8）法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

二、招聘崗位

招聘具體崗位詳見(jiàn)《自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位設(shè)置公告表》(附件1)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。

三、公開(kāi)招聘程序

公開(kāi)招聘程序主要有:發(fā)布招聘信息、報(bào)名及資格審查、筆試、面試（試講+結(jié)構(gòu)化面試）、體檢、考察、公示、聘用等。

（一）發(fā)布招聘信息

1.招聘公告通過(guò)新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)（http://rst.xinjiang.gov.cn/）、新疆維吾爾自治區(qū)文化和旅游廳官網(wǎng)（http://wlt.xinjiang.gov.cn/）發(fā)布，公布招聘崗位、資格條件、招聘程序。

2.資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)信息公布均通過(guò)新疆維吾爾自治區(qū)文化和旅游廳官網(wǎng)（http://wlt.xinjiang.gov.cn/）發(fā)布。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名及資格審查時(shí)間：2024年1月11日—1月20日;

2.報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：新疆文化藝術(shù)學(xué)校教學(xué)樓二樓會(huì)議室（烏魯木齊市天山區(qū)團(tuán)結(jié)路662號(hào)）

3.報(bào)名及資格審查方式：

（1）現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名及資格審查，實(shí)行誠(chéng)信承諾制，請(qǐng)符合招聘基本條件和崗位資格條件的考生，認(rèn)真閱讀報(bào)名承諾書(shū)并確認(rèn)后，結(jié)合自身?xiàng)l件，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息。

（2）考生須按照畢業(yè)證注明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，對(duì)應(yīng)《國(guó)家教育行政部門(mén)發(fā)布的高等教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》（附件2），選擇符合自身學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)條件的崗位報(bào)考。每名考生只有一次報(bào)名機(jī)會(huì)，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考，報(bào)名成功則不能更改。

（3）凡崗位有設(shè)置三級(jí)學(xué)科專(zhuān)業(yè)的，考生須自行對(duì)照國(guó)家教育行政部門(mén)目錄，選擇符合自身所學(xué)專(zhuān)業(yè)要求的崗位報(bào)考。因填報(bào)信息虛假、錯(cuò)誤理解招聘條件等原因造成的后果由考生自行承擔(dān)。

（4）資格審查由自治區(qū)文化和旅游廳人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

4.報(bào)名及資格審查要求

（1）根據(jù)崗位要求的資格條件，對(duì)考生報(bào)名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或提供虛假材料的，以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到資格審查部門(mén)進(jìn)行審查的考生，不得進(jìn)入面試。

（2）報(bào)名及資格審查人員需持打印的《自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》(附件2，貼近期彩色正面免冠1寸照片)1份;考生本人二代身份證原件及復(fù)印件;畢業(yè)證、學(xué)位證(高等教育階段)原件及復(fù)印件及報(bào)考崗位需要的其他材料到資格審查部門(mén)進(jìn)行審查。

（3）報(bào)考有其他資格條件要求的崗位須提供相應(yīng)證明:

①大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者，須提供地（州、市）以上大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者管理辦公室（團(tuán)委）證明或志愿服務(wù)證書(shū)原件、復(fù)印件。

②“三支一扶”人員須提供地（州、市）人力資源和社會(huì)保障部門(mén)證明或期滿(mǎn)服務(wù)證書(shū)原件、復(fù)印件。

③國(guó)有企、事業(yè)單位在職人員須提供所在單位和所在人事管理權(quán)限部門(mén)同意報(bào)考的證明。

④報(bào)考崗位要求取得相應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)的，需提供證書(shū)原件、復(fù)印件。

（4）資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考資格條件的，依照有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格或聘用資格。應(yīng)聘者提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)的，給予取消本次報(bào)考資格的處理；應(yīng)聘者有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予取消本次報(bào)考資格的處理。

（5）未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名及資格審查的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

通過(guò)自治區(qū)文化和旅游廳官網(wǎng)公告報(bào)名及資格審查結(jié)果，按公告要求領(lǐng)取并妥善保管準(zhǔn)考證。

（三）筆試

1.考試科目和類(lèi)別

考試科目為《職業(yè)能力綜合測(cè)試》，考試類(lèi)別分為基礎(chǔ)學(xué)科教師類(lèi)、美術(shù)教師類(lèi)、音樂(lè)教師類(lèi)、舞蹈教師類(lèi)四類(lèi)。各招聘崗位確定的類(lèi)別詳見(jiàn)《崗位表》備注欄（附件1）。

2.考試要求

考生須按準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證或有效臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

3.筆試試卷命制

（1）筆試滿(mǎn)分100分，筆試試卷采用國(guó)家通用語(yǔ)言文字統(tǒng)一命制。主要測(cè)試考生溝通交流能力、邏輯思維能力、綜合分析能力和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)能力等。

（2）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.成績(jī)查詢(xún)

（1）筆試成績(jī)?cè)谧灾螀^(qū)文化和旅游廳官網(wǎng)上公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注該網(wǎng)站相關(guān)公告。

（2）考生筆試成績(jī)須達(dá)到60分合格線(xiàn)，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（3）經(jīng)甄別鑒定為雷同試卷的考生筆試成績(jī)無(wú)效，并視情形予以違紀(jì)違規(guī)處理。

（四）面試（試講+結(jié)構(gòu)化面試）

1.參加面試人員確定

（1）筆試結(jié)束，按照在《崗位表》（附件1）中公布的入闈面試人員比例，根據(jù)從高分到低分的原則，按照招聘崗位及人數(shù)不低于1:3的比例，確定入闈面試人員。

（2）筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。

（3）截止面試前一日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員；面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。未按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄。

2.組織實(shí)施

面試工作由自治區(qū)文化和旅游廳人事處組織實(shí)施。試講要求考生一律使用國(guó)家通用語(yǔ)言（英語(yǔ)教師崗位除外）。試講時(shí)間不超過(guò)20分鐘，主要考察考生專(zhuān)業(yè)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、課堂組織能力等。

3.試講環(huán)節(jié)

（1）基礎(chǔ)學(xué)科（語(yǔ)文、英語(yǔ)）教師崗位：自行準(zhǔn)備高一、高二、高三教學(xué)教案各一個(gè)，考官現(xiàn)場(chǎng)抽選其一進(jìn)行試講。（本次考試教材可選用人教版教材或中職三科統(tǒng)編教材）

（2）藝術(shù)類(lèi)學(xué)科（美術(shù)、音樂(lè)、舞蹈）教師崗位：

①舞蹈類(lèi)專(zhuān)業(yè)：自行準(zhǔn)備基本功訓(xùn)練課程教學(xué)教案1個(gè)、中國(guó)民族民間舞課程教學(xué)教案2個(gè)，考官現(xiàn)場(chǎng)抽選其一進(jìn)行試講?；竟τ?xùn)練展示、個(gè)人作品展示、技術(shù)技巧展示。

②音樂(lè)類(lèi)專(zhuān)業(yè)：自行準(zhǔn)備專(zhuān)業(yè)技能課程、基本樂(lè)理課程、視唱練耳課程教學(xué)教案各1個(gè)，考官現(xiàn)場(chǎng)抽選其一進(jìn)行試講。個(gè)人作品展示、專(zhuān)業(yè)視奏能力展示、視唱練耳測(cè)試。

③美術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)：自行準(zhǔn)備素描課程、水粉課程、速寫(xiě)課程教學(xué)教案各1個(gè)，考官現(xiàn)場(chǎng)抽選其一進(jìn)行試講。自行準(zhǔn)備3幅個(gè)人作品展示并進(jìn)行講解、現(xiàn)場(chǎng)作畫(huà)考核。

4.結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)

綜合考核考生的計(jì)劃組織能力、創(chuàng)新應(yīng)變能力、決策能力、業(yè)務(wù)工作能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)、舉止儀表及人際溝通能力等。

5.面試要求

（1）參加面試人員須按照自治區(qū)文化和旅游廳通知的時(shí)間到指定候考地點(diǎn)集中。面試期間，對(duì)面試人員實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（2）面試滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)=試講×60%＋結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%。考生面試成績(jī)須達(dá)到60分面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，方可進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

（五）總成績(jī)計(jì)算

1.總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%＋面試成績(jī)×70%。

2.筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生筆試、面試總成績(jī)相同者，采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?？偝煽?jī)、排名及體檢人員名單將在自治區(qū)文化和旅游廳官網(wǎng)公布。

（六）體檢

1.體檢組織和標(biāo)準(zhǔn)

（1）按招聘崗位及人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選，由自治區(qū)文化和旅游廳人事處組織實(shí)施體檢。

（2）體檢按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等規(guī)定組織實(shí)施。

2.體檢要求

（1）體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員按照自治區(qū)文化和旅游廳人事處通知要求，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)集合。

（2）招聘單位或考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，須自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)，由自治區(qū)文化和旅游廳人事處另行指定二級(jí)甲等以上醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。復(fù)檢原則上不在同一醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（3）體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院收取，按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢所需費(fèi)用由考生承擔(dān)。

（七）考察

考察環(huán)節(jié)由自治區(qū)文化和旅游廳人事處會(huì)同用人單位組織實(shí)施。

考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。考察應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聽(tīng)取學(xué)校相關(guān)組織意見(jiàn)，考察歷屆畢業(yè)生應(yīng)聽(tīng)取居住地街道和轄區(qū)派出所意見(jiàn)，考察已參加工作人員應(yīng)聽(tīng)取原工作單位意見(jiàn)，考察從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)等靈活就業(yè)人員應(yīng)聽(tīng)取居住地街道和轄區(qū)派出所意見(jiàn)。

在考察中，經(jīng)審定不符合招聘條件和要求、截止公示前未能提交崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)或其他證明材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。應(yīng)屆畢業(yè)生因畢業(yè)院校原因不能及時(shí)提供檔案材料的，須提供院校相關(guān)證明材料。

（八）公示

1.公示環(huán)節(jié)由自治區(qū)文化和旅游廳人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2.擬聘用人員在自治區(qū)文化和旅游廳官網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，以來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)、來(lái)信等形式向自治區(qū)文化和旅游廳機(jī)關(guān)紀(jì)委反映，反映的問(wèn)題要實(shí)事求是，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索。

3.經(jīng)公示無(wú)異議的，招聘單位按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由自治區(qū)文化和旅游廳人事處調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。

（九）聘用

1.經(jīng)公示無(wú)異議的，按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由自治區(qū)文化和旅游廳人事處會(huì)同用人單位調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格。

2.凡擬聘人員無(wú)正當(dāng)理由、逾期未與招聘單位簽訂聘用合同的，視為考生自行放棄聘用資格。

3.招聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí)進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄。調(diào)劑補(bǔ)錄從報(bào)考相同崗位入闈面試人員中按考試總成績(jī)由高分到低分排序依次遞補(bǔ)，并對(duì)調(diào)劑補(bǔ)錄人員進(jìn)行體檢、考察、公示和聘用。

4.按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)單位考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

5.考生需在聘用試用期內(nèi)取得教師資格證、國(guó)家普通話(huà)水平二級(jí)乙等及以上證書(shū)（語(yǔ)文教師崗位需取得二級(jí)甲等證書(shū)）。試用期滿(mǎn)未取得相應(yīng)證書(shū)的，視為考核不合格,取消聘用。

四、監(jiān)督、紀(jì)律及其他要求

（一）本次公開(kāi)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

（二）本次公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度，對(duì)違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）相關(guān)規(guī)定的按照有關(guān)要求給予處理或處分。

（三）按照《事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕4號(hào)），新聘用工作人員應(yīng)當(dāng)進(jìn)行崗前培訓(xùn)，以提高適應(yīng)單位和崗位工作的能力。

（四）考生自報(bào)名至擬聘用人員公示（報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便工作人員聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

（五）招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)名資格者，立即取消其招聘資格。

（六）本方案未盡事宜，由自治區(qū)文化和旅游廳人事處負(fù)責(zé)解釋并按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

（七）監(jiān)督及咨詢(xún)電話(huà)：

監(jiān)督電話(huà)：自治區(qū)文化和旅游廳機(jī)關(guān)紀(jì)委0991-8857930

咨詢(xún)電話(huà)：自治區(qū)文化和旅游廳人事處0991-8830324

新疆文化藝術(shù)學(xué)校0991-2869010

附件:1.《自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試崗位設(shè)置表》（下載）

2.2023普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（下載）

3.2018年研究生招生學(xué)科、專(zhuān)業(yè)代碼冊(cè)（下載）

4.自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)（下載）

5.自治區(qū)文化和旅游廳直屬新疆文化藝術(shù)學(xué)校2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表（下載）

自治區(qū)文化和旅游廳

2023年12月22日

來(lái)源：http://rst.xinjiang.gov.cn/xjrst/c112746/202312/b81a486c5c33465fb6f5c4353dbdc83a.shtml