一、單位簡介
《內(nèi)蒙古日報》是自治區(qū)黨委機關報,內(nèi)蒙古日報社是自治區(qū)黨委為辦機關報而設立的事業(yè)單位,單位系差額撥款事業(yè)單位,單位所在地在呼和浩特市金橋開發(fā)區(qū)內(nèi)蒙古日報社。
二、招聘名額及專業(yè)
(一)漢文攝影記者崗位5名,要求攝影、漢語言文學、歷史、哲學、新聞等相關專業(yè)。
(二)蒙漢兼通攝影記者崗位2名,要求攝影、漢語言文學、歷史、哲學、新聞等相關專業(yè)。
(三)漢文校對崗位2名,要求漢語言文學、歷史、哲學、新聞等相關專業(yè)。
(四)漢文一讀崗位1名,要求漢語言文學、新聞等文史類相關專業(yè),有5年以上文字校對、檢查工作經(jīng)驗,5年以上新聞行業(yè)工作經(jīng)歷。
三、應聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行,遵紀守法,責任心強,思想品德好,熱愛黨的新聞事業(yè);
(三)具有扎實的理論功底和系統(tǒng)的專業(yè)知識,有較強的理論聯(lián)系實際的能力,以及較強的口頭表達能力;
(四)具有較強的分析研判能力、文字和口頭表達能力,勤奮好學,團結同志;
(五)具有普通高等院校全日制大學本科及以上學歷,并取得相應學位;
(六)應聘人員年齡要求:35周歲以下(1978年11月21日后出生),報考一讀崗位的年齡在40周歲以下(1973年11月21日后出生);
(七)適應崗位要求的身體條件;
(八)下列人員不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除的公職人員;
2.在公務員和事業(yè)人員招考中被認定有舞弊行為且在禁考期內(nèi)的人員;
3.被辭退或解職未滿五年的人員;
4.在公務員考錄和定向招錄中被錄用未滿協(xié)議規(guī)定的最低服務期限的人員;
5.2014屆及以后畢業(yè)的全日制普通高等院校學生;
6.試用期內(nèi)的公務員和事業(yè)單位工作人員;
7.現(xiàn)役軍人。
四、報名和資格審核
(一)報名采取網(wǎng)絡報名方式進行。報名工作委托內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試中心負責,報名網(wǎng)站:內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.impta.com/)。報名時間為2013年11月26日9∶00—11月30日24∶00。
(二)每個應聘人員只能報考一個崗位,且必須用第二代身份證報名。應聘人員報名時,需按照要求填寫《報名登記表》,并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。應聘人員要認真閱讀招聘簡章,仔細核對是否符合應聘條件和相關要求,在填寫學習和工作簡歷時,須完整填寫專科、本科和研究生學習簡歷(填寫上學起止年月,所讀大學、系(學院)、專業(yè))以及到報名開始之日前的工作簡歷(填寫工作起止年月,工作或服務單位、所從事工作),時間不能斷開或空缺。不按照要求填寫的,將不予審核通過。在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后,應聘人員要打印《報名登記表》并認真核對每一項信息,發(fā)現(xiàn)錯誤請及時修改(特別提醒應聘人員:姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。
應聘人員要保持報名時所填寫聯(lián)系電話的暢通,以便臨時通知有關事宜。
(三)報名與參加公共科目筆試、專業(yè)測試所使用的證件必須一致。報名序號是應聘人員確認是否成功報名、打印準考證和查詢成績的重要依據(jù),請務必牢記。應聘人員須對在網(wǎng)上所提交資料的真實性、準確性、完整性負責,凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的,責任自負。
(四)資格初審工作在網(wǎng)上進行,內(nèi)蒙古日報社于11月26日開始在網(wǎng)上對應聘人員進行資格審查,在應聘人員網(wǎng)上報名后2日內(nèi)(重新修改信息的,從修改日算起)提出審查意見。對符合應聘資格條件的,不得拒絕報名;對未通過審查的,應在網(wǎng)上審核欄中簡要說明理由;對填報信息不全的,應注明缺失的內(nèi)容,并退應聘人員補充。資格初審工作須于2013年12月1日17:00結束。
(五)應聘人員在網(wǎng)上成功提交報名信息2日后(重新修改信息的,從修改日算起),登陸報名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結果,初審通過的,不能再改報其他崗位;11月30日報名的人員,要隨時查詢自己的資格初審結果。資格初審通過的人員要通過指定的網(wǎng)上銀行進行交費,報考費每人70元,完成交費即確認報名成功。交費時間為2013年11月26日至12月2日17∶00,在交費截止時間前未完成交費的視為放棄報考。
(六)2013年畢業(yè)的應屆高校畢業(yè)生免收報考費,2012年畢業(yè)的高校畢業(yè)生減半收取。在筆試結束后15天內(nèi),符合減免報考費條件的高校畢業(yè)生持本人第二代身份證、畢業(yè)證或所在學校出具的應屆畢業(yè)生證明原件和復印件、《報名表》,由本人或他人代理到內(nèi)蒙古日報社人力資源部進行審核確認(截止時間12月23日),審核日期截止后,系統(tǒng)將自動按政策將報名費退到原交費銀行卡中,請考生注意查收。對于筆試缺考的應聘人員,不予以退費。
(七)報名成功的應聘人員務必于2013年12月4日-7日登陸內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)自行打印準考證。
(八)報名人數(shù)按崗位計算,計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例達到1:10及以上方可開考。
五、招聘方式
(一)筆試
1.筆試時間:12月8日。
2.筆試滿分100分。內(nèi)容包括與所報崗位相關的基礎知識及其應用,報考蒙漢兼通攝影記者崗位的應聘人員,筆試須用蒙古文作答;報考其他崗位的應聘人員須用漢文作答。
3.考試地點在呼和浩特市區(qū),具體地址詳見準考證。應聘人員參加筆試時必須攜帶本人第二代身份證和準考證,否則不準參加考試。
4.招聘人員筆試結束后,按照從高分到低分排序應聘人員的筆試總成績,同時按各崗位計劃聘用人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定擬進入面試范圍初步人選,對成績并列而超過1:3比例的所有考生全部進入面試。
5.筆試考試加分:蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。
6.全部應聘人員的筆試總成績和進入面試人員名單在內(nèi)蒙古新聞網(wǎng)(http://www.nmgnews.com.cn)和正北方網(wǎng)(http://www.northnews.cn/)上公布。
(二)面試
1.進入面試的應聘人員,按照規(guī)定時間,攜帶本人畢業(yè)證、學位證(或學校開據(jù)的應屆畢業(yè)生證明等相關證明)、第二代身份證、戶口簿和應聘崗位要求的其他有關證件原件及復印件,到內(nèi)蒙古日報社人力資源部進行資格復審。未按規(guī)定時間到指定地點參加資格復審的,視為自動放棄面試資格。
2.招聘崗位要求應聘人員具有工作經(jīng)歷的,應聘人員須提供工作(服務)單位的證明(證明中應有具體工作崗位、工作起止時間、單位地址、有關負責人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容)或提供工作(服務)單位工資發(fā)放表等相關證明材料。應聘人員在不同單位工作(服務)的時間可連續(xù)計算。應聘人員在校就讀期間參與的社會工作(社會實踐)、實習等不視為工作經(jīng)歷。
3.資格復審將重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確。凡不符合報考條件、個人錯填民族信息導致加分、所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學生或研究生或試用期內(nèi)公務員和事業(yè)單位聘用人員(列入行政和事業(yè)正式編制)、未滿規(guī)定最低服務期限的公務員等真實身份以及提供虛假工作經(jīng)歷證明的,一律取消應聘資格。
4.對應聘人員因資格復審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復審等情況致使專業(yè)測試名額空缺的,按照筆試總成績從高到低依次等額遞補一次,并電話通知遞補人員進行資格復審和專業(yè)測試。
5.面試采取結構化面試方式進行,滿分為100分,所有應聘人員在面試時均須用漢語作答。
六、成績匯總上報
(一)考試總成績的計算方法為:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(二)考試工作結束后,按照總成績計算公式加權計算參加專業(yè)測試應聘人員考試總成績,并分崗位從高分到低分排序,按照該崗位招聘計劃數(shù)與進入體檢和考察范圍人數(shù)1∶1的比例,確定進入體檢和考察范圍的人選,報招聘領導小組和自治區(qū)黨委組織部核準備案后,將面試總成績、考試總成績及進入體檢和考察人員名單在內(nèi)蒙古新聞網(wǎng)(http://www.nmgnews.com.cn)和正北方網(wǎng)(http://www.northnews.cn/)上公布。
(三)同一崗位計劃聘用的最后一名應聘人員考試總成績出現(xiàn)并列,比較小數(shù)點后第3位數(shù)字,以此類推。
七、體檢和考察
(一)體檢。體檢在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。應聘人員體檢不合格或因未參加體檢被取消資格的,報公開招聘領導小組同意后,從參加該崗位專業(yè)測試的應聘人員中按照考試總成績由高到低的順序依次等額遞補一次。
(二)考察。考察工作由2人以上的考察組進行。按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,根?jù)招聘崗位的要求,采取多種形式進行考察,全面了解被考察者的應聘資格條件、思想政治、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作(學習)經(jīng)歷、工作表現(xiàn)以及需要回避等情況,并形成書面考察材料。對考察不合格的,報公開招聘領導小組同意后,從參加該崗位專業(yè)測試的應聘人員中按照總成績由高到低的順序依次等額遞補一次。
八、公示
(一)根據(jù)考試、體檢和考察結果,由社委會集體研究決定擬聘用人員名單,經(jīng)自治區(qū)組織部審定后備案。
(二)對擬聘人員在內(nèi)蒙古新聞網(wǎng)(http://www.nmgnews.com.cn)和正北方網(wǎng)(http://www.northnews.cn/)上進行公示,同時公布相關舉報電話,公示期限為7天。
(三)公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。
(四)公示后出現(xiàn)空缺名額的,根據(jù)實際情況,經(jīng)內(nèi)蒙古日報社申請,報自治區(qū)黨委組織部同意后,從進入面試應聘人員中,按照考試總成績從高到低的順序依次等額遞補一次。
九、聘用
(一)經(jīng)公示后確定聘用的應聘人員,由內(nèi)蒙古日報社根據(jù)有關規(guī)定,將相關材料和擬聘人員檔案報自治區(qū)黨委組織部辦理聘用審批手續(xù)。
(二)2013年應屆畢業(yè)不能按時取得畢業(yè)證(學位證)的、在本次招聘辦理聘用手續(xù)前已被錄用為公務員或通過公開招聘被聘用到事業(yè)單位的、辦理聘用手續(xù)前考上全日制研究生或本科生并已到錄取院校報到注冊的應聘人員,取消其聘用資格。
(三)受聘人員按照有關規(guī)定實行聘用制管理和社會保險制度,內(nèi)蒙古日報社要與受聘人員簽訂聘用合同,并在自治區(qū)人事人才交流中心辦理合同鑒證。之后,分別到自治區(qū)黨委組織部辦理進人計劃卡,再辦理列編、工資基金、社保等相關手續(xù)。
(四)受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為12個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(五)對已與事業(yè)單位簽訂聘用合同或與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘人員,如原所在單位不同意與其解除合同,一律取消聘用資格。
十、紀律和監(jiān)督
(一)公開招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度。凡按照規(guī)定需要回避的人員必須回避。
(二)本次公開招聘邀請紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督。全程接受自治區(qū)黨委組織部的監(jiān)督。
(三)對違反公開招聘紀律的應聘人員和工作人員,按照有關規(guī)定給予嚴肅處理,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
十一、其他事項
(一)對應聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。
(二)本次公開招聘不指定考試輔導用書,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的以公開招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開招聘考試無關。
(三)咨詢和舉報電話
咨詢電話:0471-6635493
舉報電話:0471-6635323
內(nèi)蒙古日報社