根據(jù)市直事業(yè)單位編制空缺情況和實際工作需要，經(jīng)研究決定，采取公開遴選的方式，為市發(fā)改委、交通局、規(guī)劃局、糧食局、教育局、衛(wèi)生局六個部門所屬事業(yè)單位選聘工作人員30名。

現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、選聘計劃

確定選聘計劃30名，其中：市醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革辦公室4名、市宏觀經(jīng)濟研究所3名、市交通建設工程質(zhì)量監(jiān)督站4名、市規(guī)劃研究室和規(guī)劃設計評審中心3名、市糧食行政執(zhí)法稽查支隊4名、市直幼兒園10名、市疾控中心2名；共設置選聘崗位13個，其中：管理崗位7個、專技崗位6個。

二、選聘條件

⒈具有平?jīng)鍪袘艏?；⒉遵守憲法和法律，品行良好；⒊具有選聘崗位所需的文化程度、專業(yè)知識和業(yè)務能力；⒋適應崗位要求的身體條件；⒌具備崗位所需要的其他條件（詳見崗位列表）。

試用期未滿的、年度考核曾被確定為基本合格及以下等次的人員不得參加選聘。

三、選聘辦法

選聘工作按發(fā)布公告、組織報名、資格審查、筆試面試、考察體檢、公示聘用等環(huán)節(jié)進行。實施過程中各環(huán)節(jié)的信息均在中國·平?jīng)鲩T戶網(wǎng)站和平?jīng)鍪腥肆Y源和社會保障局網(wǎng)站同時發(fā)布。

1．報名要求：8月8日至10日在市直選聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一審查報名（市人社局七樓培訓教室，上午9:00-12:00，下午2:30-6:00），參照公開招聘考試收費標準，應聘人員每人繳納報名費150元。

應聘人員持本人身份證、畢業(yè)證，單位出具并由組織人社部門加注同意報考意見的介紹信、考核結(jié)果證明；提交相關證件復印件及近期同底正面免冠2寸彩色照片2張（同時提供20KB以下、JPG格式電子照片）。

⒉筆試面試：筆試開考比例為1:3（選聘計劃人數(shù)與報考人數(shù)之比），對專業(yè)性強又急需用人的崗位,達不到開考比例的，由選聘單位主管部門提出意見，經(jīng)市直選聘工作領導小組辦公室同意，開考比例可降低至1:2；其他達不到開考比例的崗位核減選聘計劃。

筆試定于8月13日進行，采取閉卷方式，總分100分。筆試科目按崗位類別設置，管理崗位考《公共基礎知識》；專技崗位考《專業(yè)知識》，同一單位的崗位選聘不相近多個專業(yè)的，以適崗專業(yè)知識為主（詳見筆試科目歸類及考試范圍）。8月12日在原報名地點領取筆試準考證。

面試定于8月16日進行，采取專業(yè)能力測試方式，總分100分。市直選聘工作領導小組辦公室按各崗位筆試成績從高分到低分的順序，依計劃人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（按規(guī)定程序降低開考比例的崗位除外）。8月15日在原報名地點領取面試通知書。

應聘人員最終成績按照7:3的比例確定,即筆試成績占70%，面試成績占30%。計算公式為:最終成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。

⒊考察體檢：考察、體檢工作按選聘計劃等額確定人選，由市直選聘工作領導小組辦公室安排進行。

⒋公示聘用：市直選聘工作領導小組辦公室按最終成績、考察情況和體檢結(jié)果從合格人員中擇優(yōu)確定擬聘用人員，向社會公示7天。公示無異議的，按規(guī)定程序辦理相關手續(xù)、簽訂聘用合同。

四、監(jiān)督檢查

為確保選聘工作的公開、公正、透明，由市紀委、市人社局紀檢組進行全程監(jiān)督（市紀委監(jiān)督電話：0933-12388，市人社局監(jiān)督電話：0933--8238208）。

本公告由市直選聘工作領導小組辦公室負責解釋（聯(lián)系電話：0933--8211433）。

附件：

1、2013年市直事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位列表

2、2013年市直事業(yè)單位公開選聘工作人員筆試科目歸類及考試范圍

市直事業(yè)單位公開選聘

工作領導小組辦公室

2013年8月7日

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