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浙江醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2013年度公開招聘人員（教學(xué)崗位）公告

來源：浙江省人力資源和社會保障廳網(wǎng) 閱讀：1121 次日期：2013-04-28 15:52:22

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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校決定面向社會公開招聘專任教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校是經(jīng)國家教育部批準(zhǔn)的全日制公辦普通高等院校，培養(yǎng)醫(yī)藥衛(wèi)生類高級專門人才。

學(xué)校位于浙江杭州濱江高教園區(qū)濱文路481號，占地面積245畝。新校區(qū)征地500畝，即將動工建設(shè)?，F(xiàn)有全日制在校生規(guī)模5500余人。學(xué)校擁有一流辦學(xué)設(shè)施。學(xué)校設(shè)有臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)技術(shù)、康復(fù)治療技術(shù)、藥學(xué)、護(hù)理、助產(chǎn)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、衛(wèi)生檢驗(yàn)與檢疫技術(shù)、衛(wèi)生信息管理、衛(wèi)生監(jiān)督、健康管理等13個專業(yè)，其中醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)為浙江省高等教育重點(diǎn)專業(yè)，藥學(xué)、護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)專業(yè)為浙江省級特色專業(yè)，臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)為浙江省高職高專院校優(yōu)勢專業(yè)，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專業(yè)被列為中央財(cái)政支持專業(yè)建設(shè)項(xiàng)目。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘15個崗位共25人。

（一）招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的有關(guān)條件，具體招聘崗位、人數(shù)及招聘崗位具體要求詳見《浙江醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校2013年招聘崗位表（教學(xué)崗位）附件1》。

（二）招聘條件有關(guān)說明

1、學(xué)歷、學(xué)位。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報(bào)名應(yīng)聘，對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報(bào)到時(shí)（2013年9月30日前）。

2、工作經(jīng)歷。按勞動（聘用）合同或社保繳納記錄證明材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。

（三）本次公開招聘未完成的崗位，將按照特殊崗位繼續(xù)招聘。

三、招聘程序與辦法

（一）報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2013年5月18日期間，發(fā)送報(bào)名電子郵件（郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”）到專用郵箱zhaopin@zjmc.net.cn，附報(bào)名表（樣式見附件2：《浙江省事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表（二）》）。

2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后7天內(nèi)，學(xué)校根據(jù)招聘崗位所需條件對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過電子郵件向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。資格初審結(jié)果將在浙江醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校招聘網(wǎng)站公布。

各崗位通過資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于招聘計(jì)劃數(shù)，否則取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，學(xué)校確定考試有關(guān)安排，在指定網(wǎng)站上發(fā)布考試通知，學(xué)校不再另行發(fā)放準(zhǔn)考證，通過資格初審者自動獲得應(yīng)聘資格。每位應(yīng)聘者只能獲得一個崗位的應(yīng)聘資格。

（二）考試

考試采用試講和面試相結(jié)合的方式。試講、面試滿分均為100分，并各按50%計(jì)入總成績。

1、試講。初定于2013年5月下旬—6月上旬在浙江醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校內(nèi)舉行，試講主要考察應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力和專業(yè)能力，具體安排見學(xué)校公告。

試講后，各崗位根據(jù)試講成績從高分到低分，按1：3的比例確定入圍面試人員名單。實(shí)際參加試講人數(shù)不足3倍的，全部入圍。

2、面試。初定于2013年5月下旬—6月上旬在浙江醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校內(nèi)舉行，資格復(fù)審和面試有關(guān)安排見學(xué)校公告。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書（含就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》）、職稱證書等材料原件及復(fù)印件1份，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。招聘崗位涉及工作經(jīng)歷條件的，要求提供勞動合同和社保繳納記錄證明。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)水平、綜合素質(zhì)以及與招聘崗位的匹配度。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績，各崗位按照擬招聘人數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢、考核入圍人選?？偝煽兿嗤?，面試成績高者優(yōu)先。

體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，由學(xué)校統(tǒng)一安排進(jìn)行。體檢合格者確定為考核對象。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄應(yīng)聘資格。

考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行。由學(xué)校安排進(jìn)行。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，學(xué)校確定為擬聘人員，并在考核工作結(jié)束后一周內(nèi)在指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)校按規(guī)定程序辦理手續(xù)。

聘用人員與學(xué)校簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，在參加考試人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督