千峰沐霞酒店管理有限公司耗資4千萬人民幣籌建曰若SPA養(yǎng)生會所,會所面積達(dá)2000平方米,由3棟獨(dú)立別墅相連而建,擁有11間SPA護(hù)理房,曰若SPA秉承讓客人獨(dú)享專屬、私密、寧靜空間的理念,位于中央大唐的三樓是屬于VIP獨(dú)立護(hù)理套房,每間套房均配有雨淋式沐浴間及衛(wèi)生間,套房中更配有浴缸,獨(dú)立區(qū)域配套汗蒸房設(shè)施,讓并可享受更私密空間?,F(xiàn)因公司發(fā)展需要特聘以下工作崗位:
一、SPA部主管
工作地點(diǎn): 昆明市
招聘人數(shù): 1 人
性別要求: 女
年齡要求: 26 - 40 歲
學(xué)歷要求: 無學(xué)歷
工作經(jīng)驗: 5年
1、熟悉SPA部門管理流程,負(fù)責(zé)SPA部門員工安排、行為管理和考核,管控工作進(jìn)程;
2、能禮儀規(guī)范的接待客戶,陪同引導(dǎo)參觀SPA;
3、有處理顧客投訴,解決問題,處理意外突發(fā)事件的能力;
4、外在形象佳,溝通能力強(qiáng)
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人護(hù)理提成+個人業(yè)績提成+部門銷售提成+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定加績效:薪資5000
(不包含工齡工資+個人護(hù)理提成+個人業(yè)績提成+部門銷售提成+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,工資為目標(biāo)工資崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
二、SPA部領(lǐng)班
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):1 人
性別要求:女
年齡要求:20 - 30 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:3年
1、有3~5年星級酒店娛樂管理工作經(jīng)驗。
2、良好的儀容儀表,具備良好的組織、管理、溝通能力,具備較強(qiáng)的推銷及服務(wù)意識。
3、能夠掌握各種美容美體項目的操作流程及相關(guān)技能,學(xué)習(xí)力強(qiáng)。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:2500元
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
三、SPA保潔師
工作地點(diǎn): 西山區(qū)
招聘人數(shù): 2 人
性別要求: 女
年齡要求: 30 - 50 歲
學(xué)歷要求: 無學(xué)歷
工作經(jīng)驗: 1年
1、能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)態(tài)度
2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù);
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:薪資1800(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
四、SPA配料師
工作地點(diǎn): 西山區(qū)
招聘人數(shù): 2 人
性別要求: 女
年齡要求: 18 - 35 歲
學(xué)歷要求: 中專
工作經(jīng)驗: 1年
1、熟悉SPA流程,善于學(xué)習(xí),做事細(xì)心;
2、為人熱情、開朗,具有吃苦耐勞精神;
3、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、積極性;
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:基本加績效薪資:2000元(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
五、SPA技師
工作地點(diǎn): 西山區(qū)
招聘人數(shù): 5 人
性別要求: 女
年齡要求: 16 - 30 歲
學(xué)歷要求: 中專
工作經(jīng)驗: 應(yīng)屆畢業(yè)生
1、五官端正,形象氣質(zhì)佳,皮膚細(xì)膩,性格溫和;
2、熟悉全身穴位及按摩,SPA相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,學(xué)習(xí)力強(qiáng);
3、坦誠自信,高度的工作熱情,具備良好的職業(yè)道德和素質(zhì);
4、良好的溝通技巧和說服能力,工作意識強(qiáng),能承受工作壓力;
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+其他獎金+年終效益獎
例:1薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+其他獎金+年終效益獎
例:固定加績效薪資2000元
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
六、泊車員
工作地點(diǎn): 西山區(qū)
招聘人數(shù): 2 人
性別要求: 男
年齡要求: 25 - 45 歲
學(xué)歷要求: 高中
工作經(jīng)驗: 5年
1、熟練駕駛技能;
2、有接待相關(guān)經(jīng)驗,熟悉昆明路線;
3、性格沉穩(wěn),責(zé)任心強(qiáng)。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+會所管理津貼+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:2500元(不包含工齡工資+個人業(yè)績提成+會所管理津貼+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
七、服務(wù)員
工作地點(diǎn): 西山區(qū)
招聘人數(shù): 10 人
性別要求: 不限
年齡要求: 18 - 25 歲
學(xué)歷要求: 中專
工作經(jīng)驗: 1年
1、形象氣質(zhì)佳,化淡妝,準(zhǔn)時點(diǎn)到,不遲到、早退,絕對服從餐廳領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,認(rèn)真、快速的完成工作任務(wù)。
2、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能,業(yè)務(wù)素質(zhì)能力形成學(xué)、幫、趕、超的良好風(fēng)氣,熟悉其他部門的情況,以便應(yīng)答客人。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:2000元
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同。
八、茶藝師
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):2 人
性別要求:女
年齡要求:18 - 30 歲
學(xué)歷要求:中專
工作經(jīng)驗:3年
1、鑒別茶葉品質(zhì);根據(jù)茶葉的品質(zhì)選用適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具,進(jìn)行茶水藝術(shù)沖泡
2、向顧客介紹名茶、名泉及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化知識
3、按不同茶藝要求,選擇或配置相應(yīng)的音樂、服裝、插花、熏香等環(huán)境;能辨別生茶和熟茶
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:2500元
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
九、客服部經(jīng)理
工作地點(diǎn):昆明市
招聘人數(shù):1 人
性別要求:不限
年齡要求:25 - 40 歲
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:5年
1、形象氣質(zhì)佳,具有良好的客戶服務(wù)意識;
2、工作主動熱心,耐心細(xì)心,善于發(fā)現(xiàn)問題,分析并及時處理問題;
3、有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力,熟悉酒店管理程序,3年以上的管理經(jīng)驗。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:5000 元(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十、餐廳主管
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):1 人
性別要求:不限
年齡要求:25 - 40 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:5年
1、形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,能承受一定的工作壓力;
2、對所屬員工的培訓(xùn)、激勵及管理;3年以上的餐飲管理經(jīng)驗或賓館、酒店管理經(jīng)驗者優(yōu)先選擇。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+業(yè)績提成+管理津貼+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:3500元
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十一、廳面領(lǐng)班
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):1 人
性別要求:不限
年齡要求:18 - 25 歲
學(xué)歷要求:中專
工作經(jīng)驗:2年
1、形象氣質(zhì)佳,工作認(rèn)真、細(xì)致,熱情、開朗,具有親和力;
2、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,負(fù)責(zé)服務(wù)員的管理與培訓(xùn),具有專業(yè)的服務(wù)禮儀和相關(guān)技能。
3、2年以上工作經(jīng)驗。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:2500元(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十二、客服專員
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):6 人
性別要求:不限
年齡要求:18 - 30 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:2年
1、形象氣質(zhì)佳,具有超強(qiáng)的銷售意識和一定的營銷技巧;
2、較好的人際溝通能力,以及突發(fā)事件的應(yīng)急處理等應(yīng)變能力;具有良好的客戶服務(wù)意識。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:3000元(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十三、健康咨詢主管
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):1 人
性別要求:不限
年齡要求:25 - 55 歲
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:5年
1、進(jìn)行人體營養(yǎng)狀況評價、管理和指導(dǎo);
2、進(jìn)行膳食營養(yǎng)評價、管理和指導(dǎo)
3、對食品及配方進(jìn)行營養(yǎng)評價
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:固定+績效:3500元(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十四、營銷總監(jiān)
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):1 人
性別要求:不限
年齡要求:27 - 50 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:5年
1、形象好、氣質(zhì)佳,酒店管理或相關(guān)管理專業(yè);
2、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略與市場銷售目標(biāo),結(jié)合所掌握的市場信息進(jìn)行市場預(yù)測,制訂市場拓展目標(biāo)、銷售策略與規(guī)劃;
3、具有一定判斷、決策、創(chuàng)新、應(yīng)變及組織協(xié)調(diào)能力,制定和調(diào)整產(chǎn)品價格;
4、具有較強(qiáng)的社會活動能力,能對外界建立廣泛的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò),熟悉客戶基本情況,同客戶保持良好關(guān)系;5、熟悉公司經(jīng)營策略和顧客需求知識,了解對手競爭手段、價格水平、客戶狀況,善于提出應(yīng)變措施。
薪金收入=基本(固定)工資+績效(崗位)工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+團(tuán)隊管理津貼+其他獎金+年終效益獎
固定+績效薪資:7000元 (不包含工齡工資+個人業(yè)績提成+團(tuán)隊管理津貼+其他獎金+年終效益獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十五、營銷經(jīng)理
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):2 人
性別要求:不限
年齡要求:22 - 40 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:3年
1.具有大專以 上的文化程度和營銷專業(yè)知識;
2.熱愛公司、堅持原則、廉潔奉公;
3.有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;
4.虛心好學(xué),積極進(jìn)取,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心
薪金收入=基本(固定)工資+績效(崗位)工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+團(tuán)隊管理津貼+其他獎金+年終效益獎
基本+績效工資:6000元(不包含工齡工資+個人業(yè)績提成+團(tuán)隊管理津貼+其他獎金+年終效益獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十六、營銷員
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):10 人
性別要求:不限
年齡要求:20 - 35 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:1年
1、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)規(guī)定區(qū)域的銷售管理工作;
2、熱情主動、禮貌待客、公平合理的接洽業(yè)務(wù);
3、進(jìn)行市場調(diào)查,挖掘有市場潛力的地域和客戶;
4、執(zhí)行公司規(guī)定的銷售政策,并根據(jù)市場反饋,提出合理改進(jìn)意見;
5、了解國內(nèi)展會的信息,根據(jù)公司計劃參加展會活動,盡可能與客戶達(dá)成合作意向,擴(kuò)大區(qū)域市場;
6、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì);
7、遵守職業(yè)道德,保守商業(yè)機(jī)密;
薪金收入=基本(固定)工資+績效(崗位)工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+其他獎金+年終效益獎
基本+績效工資:4000元(不包含工齡工資+個人業(yè)績提成+其他獎金+年終效益獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十七、項目開發(fā)員
工作地點(diǎn):昆明市
招聘人數(shù):10 人
性別要求:不限
年齡要求:22 - 35 歲
學(xué)歷要求:無學(xué)歷
工作經(jīng)驗:3年
1、大專以上學(xué)歷,管理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、熟悉項目運(yùn)作流程,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;;
3、良好的文字功底,規(guī)范化可行性報告;
4、具有團(tuán)隊精神和良好的溝通能力。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+會所管理津貼+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:基本+績效工資:3000元(不包含工齡工資+個人業(yè)績提成+會所管理津貼+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十八、策劃專員
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):2 人
性別要求:不限
年齡要求:20 - 35 歲
學(xué)歷要求:大專
工作經(jīng)驗:2年
1、能夠有自己的創(chuàng)新的思想和方案。使得自己的成果能夠獨(dú)具一格;
2、策劃專員必須有全面細(xì)致的思考方式,對事物有準(zhǔn)確的前瞻性和預(yù)見性;
3、能夠體會出各方面的需求,掌握行業(yè)和社會動態(tài)。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:基本+績效工資:3000元(不包含工齡工資+其他獎金+年終經(jīng)營獎)
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
十九、前臺主管
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):1 人
性別要求:不限
年齡要求:22 - 45 歲
學(xué)歷要求:無學(xué)歷
工作經(jīng)驗:1年
1、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和與客戶溝通技巧,能輕松應(yīng)對各種異議處理;
2、做事積極認(rèn)真,能吃苦耐勞 ,具有一定的抗壓能力和處理事情的能力;
3、善于團(tuán)隊管理,協(xié)調(diào)各部門行館事宜,準(zhǔn)確清晰傳達(dá)各項安排和任務(wù)。
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人護(hù)理提成+個人業(yè)績提成+其他獎金+年終效益獎
例:固定加績效薪資4000元
試用期三個月,工資為目標(biāo)工資崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
二十、前臺
工作地點(diǎn):西山區(qū)
招聘人數(shù):4 人
性別要求:不限
年齡要求:18 - 30 歲
學(xué)歷要求無學(xué)歷
工作經(jīng)驗:1年
1、形象氣質(zhì)佳,語言表達(dá)準(zhǔn)確流利,性格外向,大方得體,有團(tuán)隊精神;
2、能和客戶良好溝通,微笑耐心服務(wù),熟練接待禮儀;
3、熟悉辦公軟件;
薪金收入=基本工資(固定工資)+績效工資+工齡工資+個人業(yè)績提成+會所管理津貼+其他獎金+年終經(jīng)營獎
例:薪資3500
試用期三個月,固定工資為崗位標(biāo)準(zhǔn)的80%,績效工資相同
聯(lián)系人:張女士、金女士
聯(lián)系電話:0871-65893888轉(zhuǎn)1101、1102、1109
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