微生物技術國家重點實驗室依托單位山東大學,重點實驗室于1987年經原國家計委和國家教委批準開始籌建,1995年10月通過驗收,正式對外開放。2001、2006、2011年先后三次通過了科技部組織的評估,成績良好。實驗室的總體研究方向定位在與資源與環(huán)境相關的微生物技術及相關的基礎研究,目前已形成了具有鮮明特色和優(yōu)勢的若干研究方向,成為微生物技術基礎研究、應用開發(fā)研究和人才培養(yǎng)的重要基地,形成了一定的國際影響,居于國際先進行列。
實驗室擁有一支優(yōu)良的學術研究團隊。近幾年來主持了國家973項目、863項目和國家自然科學基金重點項目等系列研究工作,發(fā)表了一批高水平研究論文,獲得了國家技術發(fā)明二等獎、科技進步二等獎和一批省部級獎勵。實驗室貫徹“開放、流動、聯(lián)合、競爭”的方針,與國內外大學和科研機構進行了廣泛合作研究與學術交流。
根據(jù)《國家重點實驗室建設與運行管理辦法》的有關規(guī)定以及微生物技術國家重點實驗室的建設發(fā)展規(guī)劃,現(xiàn)面向海內外公開招聘微生物技術國家重點實驗室主任,熱忱歡迎海內外優(yōu)秀學者前來應聘。
一、崗位職責
1、全面負責實驗室發(fā)展建設規(guī)劃并組織實施;
2、負責延攬國內外杰出人才,培養(yǎng)中青年學術帶頭人和優(yōu)秀學術骨干,建設一支國際上有較大影響的高水平研究團隊;
3、組織承擔國家(含國際合作)重大、重點科技項目,取得一批具有國際先進水平的科技成果(含專利、學術論文、論著及國家和國際科技成果獎勵);
4、促進實驗室研究工作的多學科交叉融合,加強實驗室對外學術交流,提升實驗室在國內外的知名度;
5、建立先進的實驗室管理模式和實驗室文化,促進實驗室健康發(fā)展。
二、應聘條件
1、具有博士學位和正高級專業(yè)技術職稱,身體健康,年齡一般不超過55歲(院士和國際知名學者年齡可適當放寬);
2、在微生物學或相關學科領域具有深厚的學術造詣,在國內外具有較高知名度,是該領域的學術帶頭人,取得過突出成果;
3、對實驗室的建設具有戰(zhàn)略性構想和創(chuàng)新性思維;
4、德才兼?zhèn)?,具有高度的敬業(yè)精神、較強的組織管理與協(xié)調能力和團隊凝聚能力;
5、原則上每年在實驗室工作時間不少于9個月。特別優(yōu)秀的應聘人可考慮安排過渡期。
三、工作條件及待遇
1.根據(jù)工作需要,實驗室配備1-2名副主任,協(xié)助主任管理學術研究、學科發(fā)展、隊伍建設和技術支撐等工作,配備實驗室秘書1名協(xié)助處理實驗室的日常事務工作;
2.實驗室為其提供300平方米以上的實驗用房及必要的科研條件;
3.配備2~3名具有博士學位的科研助手;
4.提供科研啟動經費及實驗室條件建設費;
5.工資待遇和住房條件按山東大學及國家相關政策執(zhí)行,享受相應的工資、補貼、保險及相關福利待遇。海外應聘專家可以實行年薪制。
四、聘期和聘期管理
1、學校與受聘者簽訂聘任合同,頒發(fā)聘書。聘任合同明確規(guī)定聘任雙方的權利和義務。
2、實驗室主任聘期5年,實行“2+3”任期模式管理,即任職2年后,根據(jù)《國家重點實驗室建設與運行管理辦法》的規(guī)定,學校將對重點實驗室主任進行考核。根據(jù)考核結果提出是否續(xù)聘的明確意見。在科技部規(guī)定的年齡限定內,根據(jù)工作需要可以連任一屆。
五、應聘程序
1、應聘者在2013年2月5日前可通過電子郵件、信件或傳真報名,并提交有關材料。
2、報名時需提供如下材料:
(1)個人基本情況,包括:姓名、性別、出生年月、專業(yè)技術職務、最高學歷、主要工作經歷、主要研究成果、國內外重要學術兼職、聯(lián)系方式(辦公電話、手機、傳真、Email、郵寄地址)等;
(2) 對實驗室的管理設想和預期目標(1000字內);
(3) 3名推薦人的有效聯(lián)系地址和電話;
(4) 近十年來發(fā)表的12篇代表性學術論著復印件(可僅復印首頁和標注頁),并附全部論著和成果清單;
(5) 學歷、學位證書復印件,專業(yè)技術職務聘任證書復印件;
(6) 其他證明材料。
3.經資格審核、專家評審、面試及學校綜合考核后確定人選,報國家教育部審批和國家科技部備案后,簽訂聘任協(xié)議書。
初審通過后,具體招聘答辯時間另行通知。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:劉霽,曲音波
電 話:86-531-88364429;88365954
傳 真:86-531-88565610
通訊地址:山東省濟南市山大南路27號
郵 編:250100
E-mail : liuji@sdu.edu.cn;quyinbo@sdu.edu.cn
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