根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展需要，我校將不定期招聘非事業(yè)編制人員，為保證招聘工作公平、公證、公開、透明，現(xiàn)將招聘非事業(yè)編制人員的基本條件、待遇及工作程序等有關事項公布如下，以便接受監(jiān)督。

一、 組織領導

學校成立由相關職能部門參加的招聘工作小組，工作小組在學校非事業(yè)編制人員人事管理領導小組的領導下，具體組織實施學校非事業(yè)編制人員的招聘工作。

招聘單位成立由單位主要負責人參加的招聘工作領導小組，負責組織本單位招聘非事業(yè)編制人員的報名、資格審核等工作。

二、招聘的基本條件

1、擁護黨和國家的各項方針政策，遵紀守法，愛護學校公共財產，具有較強的責任心、良好的道德品質和踏實勤懇的工作態(tài)度，愿為學校的建設與發(fā)展服務。

2、具有愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團結協(xié)作精神。

3、身體健康。

4、具有崗位工作需要應具備的學歷、學位及相應的資格證書（或專業(yè)證書）。具體要求，在各崗位招聘時另行規(guī)定。

三、招聘程序

1、應聘人員填寫《山東大學招聘非事業(yè)編制人員報名表》（下載地址http://www.rsc.sdu.edu.cn/2010new2/display.php?id=1563），按要求向招聘單位提供報名信息。

需要提交的其它材料（領取準考證時提交），主要包括：①個人簡歷（附帶學歷、學位證書、身份證以及與應聘崗位相關的證書原件及復印件各一份）。②招聘崗位要求的專業(yè)證書.③一寸彩色照片3張。

2、招聘單位負責組織報名、資格審核，根據(jù)報名情況擇優(yōu)確定初試人員名單，對不能參加初試的應聘人員不再逐一通知，請應聘者諒解。

3、根據(jù)崗位要求進行必要的專業(yè)筆試、面試等，根據(jù)筆試、面試等成績確定擬聘人選。

　　4、對擬聘人選進行網(wǎng)上公示。通過公示無異議者進行健康查體等工作。健康檢查合格，由學校人才交流服務中心根據(jù)國家相關文件規(guī)定協(xié)助用工單位簽訂勞動合同、服務協(xié)議或實行勞務派遣。

四、崗位聘用方式及待遇

1、依據(jù)本工作程序招聘的人員不屬于山東大學事業(yè)編制人員。

2、招聘的非事業(yè)編制人員實行合同管理，根據(jù)各崗位需求情況確定聘期。

3、聘用人員工資待遇參考事業(yè)編制人員崗位工資和薪級標準確定。學校按照有關規(guī)定為其繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。本人承擔的部分由學校代扣代繳。

五、注意事項 　　1、參加報名人員應認真填寫報名材料，如有與實際情況不符，一經查實，取消其參加招聘資格。

2、每次有效報名人數(shù)達不到崗位招聘人數(shù)2倍以上的取消當次的招聘。

人事部

2011年11月8日

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