2025年麗江文化旅游學院(原云南大學旅游文化學院)招聘公告
來源:麗江文化旅游學院網(wǎng)站 閱讀:78 次 日期:2025-01-16 10:39:36
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麗江文化旅游學院(原云南大學旅游文化學院)

2025年招聘公告

學校簡介

麗江文化旅游學院(原云南大學旅游文化學院)創(chuàng)辦于2001年,是國家教育部2004年首批確認的辦學特色鮮明的獨立學院。經(jīng)過二十多年的建設(shè)發(fā)展,學校于2021年2月經(jīng)教育部批準由獨立學院轉(zhuǎn)設(shè)為獨立設(shè)置的本科層次民辦普通高等學校,是云南省憑實力首批轉(zhuǎn)設(shè)的兩所高校之一。在“2025年軟科中國大學排名”中,我校位列全國民辦高??偘竦?5名,較2023年上升8名,繼續(xù)保持云南省同類院校領(lǐng)先水平,居于中國優(yōu)秀民辦高校行列。

學校擁有占地1528畝的獨立校園,教學儀器設(shè)備總值近億元,館藏圖書202.67萬冊。校園環(huán)境優(yōu)美典雅,入選教育部評選的“全國大學生校園環(huán)境滿意度50強高校”和云南省“園林單位”“文明校園”“平安校園”“綠美校園”等榮譽稱號。

學?,F(xiàn)有經(jīng)濟學、管理學、文學、藝術(shù)學、理學、工學、醫(yī)學、教育學8個學科門類,40個本科專業(yè)和9個??茖I(yè);其中酒店管理專業(yè)為國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點,護理學、旅游管理2個專業(yè)為云南省一流本科專業(yè)建設(shè)點?,F(xiàn)設(shè)有10個二級學院和1個教學部,全日制在校生2.2萬余人,已累計為國家和社會培養(yǎng)了5.5萬余名本科畢業(yè)生。

在第三屆全國高校教師教學創(chuàng)新大賽中,學校榮獲一等獎1項(全省本科高校共獲得2項)、二等獎1項(全省本科高校共獲得8項)。2023年,學校3門課程被認定為國家級一流本科課程,并且在云南省民辦教育科研成果獎評選活動中,榮獲一等獎3項,二等獎和三等獎各4項,在全省同類院校中處于領(lǐng)先水平。

招聘條件

(一)遵紀守法,政治立場堅定。

(二)品行端正,有良好的職業(yè)道德和社會公德,熱愛教育事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感。

(三)具備從事高等教育工作的基本素質(zhì),具有招聘崗位所需的專業(yè)、學歷、資歷等條件和技能。

(四)身心健康,能勝任崗位需求。

(五)具有博士學位或高級職稱或具有實踐教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

(六)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘:

1.受黨紀、政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

2.師德師風失范人員;

3.存在學術(shù)不端行為的人員;

4.法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為高等院校工作人員的其他情形。

招聘計劃

結(jié)合學校發(fā)展規(guī)劃,2025年計劃招聘專任教師300人,其他崗位8人(心理健康教育專員1人,專職輔導(dǎo)員4人,行政科員3人)。具體招聘崗位及條件,詳見附件。

附件1:麗江文化旅游學院2025年專任教師招聘計劃表(2025年1月)

附件2:麗江文化旅游學院2025年其他崗位招聘計劃表(2025年1月)

招聘程序

(一)報名時間

即日起-2025年12月31日,完成招聘名額即止。

(二)報名方式

采取網(wǎng)絡(luò)投檔方式報名,請勿重復(fù)投遞。投檔內(nèi)容:

1.自制簡歷,簡歷內(nèi)容應(yīng)包含應(yīng)聘崗位、個人基本情況、學習經(jīng)歷、實習/工作經(jīng)歷、專業(yè)課程與成績、科研成果、創(chuàng)作作品、獎勵等。

2.提供學歷學位證(國外取得的學歷需提供教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書,應(yīng)屆畢業(yè)生提供成績單掃描件)、職稱證、相應(yīng)行業(yè)資格證書等有關(guān)證書掃描件。

3.崗位要求是中共黨員或中共預(yù)備黨員的,須提供相關(guān)證明材料掃描件。

簡歷及相關(guān)材料掃描件打包壓縮后,以附件的形式發(fā)送至郵箱lyhr2013@sina.cn,郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位+姓名+政治面貌+學歷+畢業(yè)院校+專業(yè)+畢業(yè)年份+聯(lián)系方式+獲知招聘信息渠道”(主題未注明的郵件不予接收)。若應(yīng)聘者所提交的材料與實際情況不符,一切后果由本人負責,同時我校有權(quán)取消其選聘資格。

(三)資格審查

對應(yīng)聘人員的基本條件進行審核,符合條件者將通過電話、視頻等方式進行初試,合格后參加考核。

(四)考核方式

考核采用心理測試、筆試、面試、試講等方式對應(yīng)聘者的綜合能力進行考察。

(五)健康檢查

考核合格者到學校指定醫(yī)院進行健康檢查,入職后按規(guī)定憑票報銷體檢費用。

(六)審查錄用

學校根據(jù)考核結(jié)果擇優(yōu)錄用,被錄用人員按照要求按時到人事處辦理入職手續(xù)。政治審查不合格、體檢不合格、心理測試異常、存在其他單位勞動合同關(guān)系、未取得畢業(yè)證和學位證(含國外學歷的教育部學位認證書)者,取消錄用資格。

福利待遇

(一)聘用方式

入職即與學校簽訂勞動合同,試用期為3個月,試用期間享受轉(zhuǎn)正后的工資待遇。

(二)工資福利

1.工資:根據(jù)職務(wù)、學歷、職稱、課時量不同,稅前年薪約為7—17萬元,多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。

2.社會保障:學校購買五險一金。

3.職稱評審:學校有高校教師、研究、實驗系列的職稱評審權(quán),教師可依據(jù)政策參與初、中、高級職稱評審。

4.成長發(fā)展:提供在職碩士研究生學歷提升、博士研究生學歷提升、培訓進修訪學平臺和職級晉升空間。

5.住宿福利:學校給予住房補貼,可校外租房或申請校內(nèi)住宿。享受學校周邊指定小區(qū)的內(nèi)部購房優(yōu)惠政策。

6.人才福利:中青年博士試用期滿,考核合格與學校簽訂聘用協(xié)議,給予25-50萬元的安家費,一人一議,轉(zhuǎn)正后即可享受副教授待遇;配偶愿到學校工作并具有本科及以上學歷的,優(yōu)先給予工作安置。具體內(nèi)容以聘用協(xié)議為準。

7.其他福利:享受帶薪寒暑假、校齡工資、節(jié)日和生日福利等。

其他事宜

學校按標準憑票報銷來??己苏叩膯纬探煌ㄙM,免費提供校內(nèi)住宿1-2天并給予餐費補助。

聯(lián)系方式

聯(lián)系人:楊老師

聯(lián)系電話:0888-5195198

地址:云南省麗江市古城區(qū)玉泉路1號

郵編:674199

簡歷投遞郵箱:lyhr2013@sina.cn

監(jiān)督舉報電話:0888-5110993

若需了解更多學校信息,請登錄官網(wǎng):www.lywhxy.com或掃描、關(guān)注微信公眾號:

麗江文化旅游學院歡迎您!

來源:https://www.lywhxy.com/content/details48_94825.html

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