2024年四川省宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司第一次招聘公告
來源:中國三江人才網(wǎng) 閱讀:676 次 日期:2024-01-18 13:53:23
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宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司

關(guān)于2024年第一次公開招聘聘用人員的公告

根據(jù)工作需要,經(jīng)研究決定,宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司(宜賓高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會成立的國有獨資公司)擬面向社會公開招聘19名聘用人員?,F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則開展招聘工作。

二、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象

此次招聘面向所有符合本公告及相關(guān)崗位條件要求的社會在職、非在職人員。

(二)招聘名額

招聘聘用人員19名,崗位具體情況詳見本公告附件 《宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司2024年第一次公開招聘聘用人員崗位表》。

(三)基本條件

1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度,維護民族團結(jié)和祖國統(tǒng)一。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

4.具有符合職位要求的文化程度和工作能力。

5.年齡計算截止日期為此次考試報名的第一日(例:“年齡:35周歲及以下”,指截至2024年1月17日未滿36周歲)。

6.符合法律法規(guī)要求。

(四)有下列情形之一的人員,不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。

5.有違法、違紀行為正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀委監(jiān)委機關(guān)立案調(diào)查的人員。

6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分影響期未滿或者期滿影響使用的人員。

7.現(xiàn)役軍人。

8.法律、法規(guī)和現(xiàn)行人事政策規(guī)定的其他情形。

三、報名程序和方法

(一)報名和資格審查

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行。不收取報名費用。報名時間(2024年1月17日上午9:00—1月24日下午17:00)。應(yīng)聘者登錄中國三江人才網(wǎng)(https://www.ybrc128.com),按網(wǎng)絡(luò)提示注冊,如實、準確填寫《宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司2024年第一次公開招聘聘用人員考試報名信息表》的各項內(nèi)容,并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳20~30kb的JPG格式近期標準免冠照片,報名者應(yīng)在填報信息后定期登陸報名網(wǎng)站查看資格初審信息,檢查提供資料是否齊全、照片審核是否通過。

資格初審(截止2024年1月24日下午20:00)。資格初審時間截止前根據(jù)報名者填報信息對照招聘條件進行初審,并提出初審意見。資格初審合格人員務(wù)必按網(wǎng)絡(luò)提示打印《宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司2024年第一次公開招聘聘用人員考試報名信息表》,供現(xiàn)場資格審查使用。

資格審查貫穿招考工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,或有不符合職位要求的,將取消其招考資格,所造成的一切損失由報考者本人承擔。

(二)職位調(diào)整

有效報考人數(shù)與招錄名額之比達到3:1方可開考。在報名工作結(jié)束后,若未達到開考比例,將根據(jù)報名情況相應(yīng)縮減或取消該職位招聘計劃。

(三)筆試

資格初審合格的考生,持筆試準考證和本人有效居民身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)到指定地點參加筆試(筆試地點和時間詳見準考證)。筆試時間另行通知,筆試科目為綜合能力測試,主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),筆試滿分為100分。

(四)資格復(fù)審及面試

根據(jù)考生筆試成績,按招聘崗位名額的3倍,從高分到低分依次確定進入面試資格審查的人員名單。擬進入資格復(fù)審的最后一名筆試成績并列的,并列人員均進入資格復(fù)審??忌稚矸葑C、學歷證書和報考職位所需證件、資料原件到指定地點參加資格復(fù)審。報考資格復(fù)審主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。

資格復(fù)審合格者方可進入面試,因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要測試報考者履行職位職責的素質(zhì)和能力。面試的具體時間和地點另行通知。面試成績滿分100分。

(五)考試總成績計算

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%??荚嚳偝煽儗⒃谥袊瞬啪W(wǎng)上公布。

(六)體檢

體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行,體檢費用由考生自行負責。體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因體檢不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按總成績從高分到低分的順序依次遞補,遞補不超過2次。

(七)考察

對體檢合格的報考人員開展綜合考察,考察按照1:1進行考察,全面了解報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況。

考察工作突出政治標準,重點考察是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求??疾靸?nèi)容主要包括考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。考察人選不符合報考職位要求的,不得確定為擬聘用人員。

因考察不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按總成績從高分到低分的順序依次遞補。遞補人員經(jīng)體檢合格后進入考察,遞補不超過2次。

(八)公示

確定擬聘用人員后,在中國三江人才網(wǎng)上公示5個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并經(jīng)調(diào)查屬實的,取消其聘用資格,并按總成績從高分到低分依次遞補。遞補人員經(jīng)體檢、考察合格后進行公示。

(九)聘用

通過考試、體檢、考察、公示合格者,確定為聘用人員,按照《中華人民共和國民法典》《勞動合同法》規(guī)定,與宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司簽訂勞動合同。首次聘用合同期限為1年,試用期為1個月,試用期考核合格予以正式聘用,不合格予以解聘。

四、待遇及管理

試用期滿正式聘用后,工資待遇按照宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司相關(guān)管理辦法執(zhí)行,按規(guī)定購買五險一金,試用期內(nèi)待遇按80%計發(fā)。

五、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按有關(guān)規(guī)定進行,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風,對違法亂紀、弄虛作假聘用的人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予以查處,并取消聘用資格。參加應(yīng)聘人員,如與原工作單位涉及勞動糾紛,概由本人負責,聘用前仍未處理妥善的,取消聘用資格。

咨詢電話:0831-8753775

報名故障技術(shù)咨詢電話:0831-8247222

附件:宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司2024年第一次公開招聘聘用人員崗位表

宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司

2024年1月16日

附件

宜賓高新公用事業(yè)服務(wù)有限公司2024年第一次公開招聘聘用人員崗位表

招聘崗位 崗位代碼 招聘名額 條件要求 面試方式 約定事項
崗位名稱 崗位簡介 學歷(學位) 專業(yè) 年齡 其他
工作人員1 從事辦公室綜合材料寫作等工作 20240101 2 全日制大學本科及以上學歷 中國語言文學類、新聞傳播學類 35周歲及以下(研究生年齡可放寬至40周歲及以下) 有較強的文字寫作功底 結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員2 從事項目建設(shè)和工程管理相關(guān)工作 20240102 4 大學本科及以上學歷 土木類、建筑類,工程造價、工程管理、項目管理 35周歲及以下(具有研究生學歷的,年齡可放寬至40周歲及以下)   結(jié)構(gòu)化面試 本崗位需長期在施工一線開展工作,較適合男性報考
工作人員3 從事財務(wù)相關(guān)工作 20240103 2 大學本科及以上學歷 會計、會計學、財務(wù)會計、會計電算化、會計與統(tǒng)計核算 35周歲及以下 具有3年以上企業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷(提供勞動合同、社保證明或單位出具證明) 結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員4 從事投融資相關(guān)工作 20240104 2 大學本科及以上學歷 經(jīng)濟學類、金融學類、法學、財務(wù)管理 35周歲及以下 具有3年以上企業(yè)投融資相關(guān)工作經(jīng)歷(提供勞動合同、社保證明或單位出具證明) 結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員5 從事信訪相關(guān)工作 20240105 1 大學本科及以上學歷 不限 35周歲及以下 有較強的文字綜合能力和熟練的計算機操作能力;熟悉相關(guān)政策、法律、法規(guī),有較強的綜合分析和語言表達能力 結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員6 從事勞動保障相關(guān)工作 20240106 1 大學本科及以上學歷 法學類、中國語言文學類、計算機類、公共管理類 35周歲及以下 熟悉相關(guān)政策、法律、法規(guī),有較強的綜合分析和語言表達能力 結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員7 從事法治建設(shè)和其他事務(wù)相關(guān)工作 20240107 1 大學本科及以上學歷 法學類、社會學類、公共管理類 35周歲及以下 具有一定的寫作能力和綜合能力 結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員8 從事安全相關(guān)工作 20240108 4 大學本科及以上學歷 應(yīng)急管理、防災(zāi)減災(zāi)科學與工程、安全工程、安全生產(chǎn)監(jiān)管、應(yīng)急技術(shù)與管理、化工安全工程、安全防范工程、新能源材料與器件、安全科學與工程 35周歲及以下   結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員9 從事規(guī)劃、土地管理利用相關(guān)工作 20240109 1 全日制大學本科及以上學歷 本科:城鄉(xiāng)規(guī)劃 研究生:城鄉(xiāng)規(guī)劃學 35周歲及以下   結(jié)構(gòu)化面試  
工作人員10 從事人事相關(guān)工作 20240110 1 大學本科及以上學歷 人力資源管理 35周歲及以下   結(jié)構(gòu)化面試  

來源:https://www.ybrc128.com/exam/20803/27573_1.html

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