貴州西南能礦鋅業(yè)有限公司招聘公告

一、公司簡介

貴州西南能礦鋅業(yè)有限公司（以下稱西能鋅業(yè)或公司）是貴州省管大（一）型國有企業(yè)西南能礦集團股份有限公司與云南省宣威市金路發(fā)展福利有限公司共同投資組建的有限責任公司，注冊資金10000萬元，國有控股。成立于2020年6月1日，注冊地為貴州省黔西南州布依族苗族自治州興義市義龍新區(qū)鄭屯鎮(zhèn)。

公司生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模：規(guī)劃建設年產(chǎn)10萬噸精鋅生產(chǎn)線，項目一次規(guī)劃，分期實施。一期建設年產(chǎn)2.5萬噸精鋅生產(chǎn)線，二期建設年產(chǎn)7.5萬噸精鋅生產(chǎn)線，建成后將實現(xiàn)年產(chǎn)值達25億元左右，實現(xiàn)利稅合計5000萬元，解決就業(yè)人員600余人，為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展將作出積極貢獻。

公司主要從事鋅產(chǎn)品加工銷售、電爐煉鋅；有色金屬及礦產(chǎn)品購銷；鉛、鋅、銅礦開采、加工銷售；礦山機械設備、機電產(chǎn)品零售等業(yè)務。根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)公司研究決定，擬面向社會公開招聘。

二、公司亮點

（一）國企公司背景，全方位提升新人各項能力和技能，助力新人快速適應。

（二）按照國家規(guī)則入職簽訂勞動合同，入職繳納五險一金；入職后報銷入職體檢費用，公司員工每年提供一次健康體檢。

（三）清明、端午、中秋、五一、國慶、春節(jié)等法定節(jié)假日休假，各類帶薪休假（年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等）。

（四）體系化培訓（新人培訓+成長計劃培訓+外部培訓+拓展培訓+管理領導培訓）全方位助你成長。

（五）公司提供員工住宿和食堂、額外司齡學歷補貼、技術津貼持證津貼。

三、招聘崗位

（一）會計 4名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業(yè)要求：會計學、審計學、財務管理相關專業(yè)畢業(yè)；

（5）熟練掌握財經(jīng)法規(guī)和會計基礎知識，持有初級會計師資格證書者優(yōu)先考慮；

（6）有責任心、工作穩(wěn)重、服從管理，敢于擔當。

2、崗位職責

（1）正確執(zhí)行各項規(guī)章制度、正確使用會計科目，嚴格會計基礎工作規(guī)范相關要求；

（2）負責處理、確認業(yè)務部門的貨款回收情況并及時反饋相關信息；

（3）負責存貨入庫業(yè)務核算、采購發(fā)票的審核，以及入庫與付款的稽核管理；

（4）負責存貨物資的領用明細核算與銷售核算等；

（5）負責個人借款、采購預付款、銷售貨款、采購應付款及其他應收應付款的核算工作；

（6）對費用分部門車間進行歸集分配，分步驟、分產(chǎn)品、分成本項目核算；

（7）負責職工薪酬費用的賬務核算工作；

（8）負責日常費用報銷及各部門費用情況監(jiān)督工作；

（9）負責公司的稅務核算、申報及籌劃工作；

（10）負責流轉稅和所得稅核算，填開增值稅發(fā)票。

（二）生產(chǎn)、技術統(tǒng)計 2名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：本科及以上；

（4）專業(yè)要求：統(tǒng)計、生產(chǎn)管理相關專業(yè)畢業(yè)；

（5）具有生產(chǎn)統(tǒng)計相關工作經(jīng)驗優(yōu)先；

（6）熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件，對數(shù)字敏感；

（7）要求工作認真仔細，責任心強，具有一定的抗壓能力。

2、崗位職責

（1）負責公司固定資產(chǎn)管理，建立固定資產(chǎn)臺賬；

（2）負責公司基建、施工、設備等各類圖紙和相關資料的歸檔保管；

（3）負責編制設備新增計劃、設備改造計劃及資金預算；

（4）組織設備技改工程的立項、實施和驗收；

（5）編制公司設備大、中修計劃的編制，并組織實施；

（6）組織公司設備報廢的技術評估。

（三）化驗員 13名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業(yè)：理工科相關專業(yè)；

（5）熟悉公司工藝工序，工作原理，熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術應用方面的知識；

（6）誠實、敬業(yè)、有較強的責任心、具有較強的團隊精神。

2、崗位職責

（1）負責對產(chǎn)品狀態(tài)標識的管理與控制；

（2）負責公司生產(chǎn)原料、輔料、燃料、半成品、產(chǎn)品的檢測、檢驗和化驗分析工作；

（3）負責分析設備、計量設備和計量器在國家規(guī)定的有效期內(nèi)使用，負責部門儀器設備的管理、維護等工作；

（4）負責識別并控制本部門的環(huán)境因素，實施并保持管理體系的有效運行與控制；

（5）對生產(chǎn)工序過程及過程產(chǎn)品質量進行有效性監(jiān)督檢查，確保生產(chǎn)過程受控、過程產(chǎn)品質量符合要求，同時對過程中的環(huán)境因素進行控制，充分發(fā)揮質檢部質檢中心對質量的控制和對環(huán)境的保護作用；

（6）經(jīng)檢查/檢驗發(fā)生的不符合標準的結果，要進行調(diào)查，分析原因，提出糾正/預防措施，確保其按規(guī)定要求執(zhí)行。

（四）采購員4名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：22歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業(yè)要求：市場營銷專業(yè)；

（5）熟練掌握市場營銷、公共關系、營銷策略、商務談判學相關知識；性格外向，具備良好的語言交流能力；

（6）有責任心、服從管理，敢于擔當，性格外向，具備良好的語言交流能力。

2、崗位職責

（1）負責部門相關制度制定、修改、廢止、核準工作，認真履行相關制度，同時監(jiān)督、考核相關制度的執(zhí)行情況；

（2）負責營銷計劃制定和實施：參與制定并組織實施公司營銷戰(zhàn)略，并根據(jù)公司生產(chǎn)計劃和市場情況制定物資采購計劃和產(chǎn)品、副產(chǎn)品銷售計劃；

（3）負責進行市場調(diào)研分析工作，及時把握市場動態(tài)，做好原料、輔料、產(chǎn)品、副產(chǎn)品市場調(diào)查與分析，培育公司的市場資源；

（4）負責公司客戶及供應商管理，建立和維護客戶及供應商關系，開發(fā)、挑選并培育新的客戶及供應商；

（5）負責招投標工作的實施；

（6）負責銷售貨款回籠，負責銷售貨款的統(tǒng)計、催收管理；

（7）負責根據(jù)銷售計劃，完成鋅錠及副產(chǎn)品等產(chǎn)品的銷售工作；

（8）根據(jù)公司的生產(chǎn)需求，制定原料、輔料的采購計劃并組織實施；

（9）負責生產(chǎn)原料及輔料的采購和結算工作；

（10）負責公司設備、備品備件采購工作；

（11）負責公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生有關物資的采購工作；

（12）負責制定原料采購和產(chǎn)品銷售的物流的工作計劃和對組織實施進行管理；

（13）負責配合財務部完成采購、銷售發(fā)票的收集、開具工作；

（14）負責采購成本與費用的預算與管控、負責應付賬款的統(tǒng)計與管理；負責付款計劃的編制與報批。

（五）綜合安全專員2名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：不限；

（2）專業(yè)：安全管理相關專業(yè)；

（3）學歷：大專及其以上；

（4）責任心強、抗壓能力強、較強的大局觀念；

（5）有1年以上同崗位相關工作經(jīng)驗，持有安全生產(chǎn)管理資格證者優(yōu)先。

2、崗位職責

（1）開展安全檢查工作；

（2）管理重大危險源和事故隱患，制定應急救援預案；

（3）事故的調(diào)查處理和統(tǒng)計分析；

（4）職業(yè)健康（衛(wèi)生）管理；

（5）在分廠的領導下，負責分廠的安全技術工作，貫徹上級安全生產(chǎn)指標的指示和規(guī)定并檢查督促落實。在業(yè)務上接收公司安環(huán)部的指導，對分廠人員進行作業(yè)指導。

（六）粗煉、精煉操作工20名

1、崗位要求

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：20歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上（特殊人才中?？梢蕴嘏?/p>

（4）專業(yè)：有色金屬冶煉及相關專業(yè)；

（5）吃苦耐勞、具有團隊合作精神。

2、崗位職責

（1）嚴格控制熔化爐溫度，及時調(diào)整冷凝器保溫窗，控制冷凝器溫度在指標范圍，維護加料器、加料管，保證鉛塔、鎘塔加料均勻、穩(wěn)定、連續(xù)；

（2）執(zhí)行運鋅、熔化爐化鋅任務。熟練掌握鋅量計算，平衡鋅量，按要求供給各塔粗鋅或B#鋅，保證各塔熔化爐不斷料；

（3）負責壓密磚清掃，不存鋅、不存渣，及時勾出壓密磚鋅，嚴防鋅液從壓密磚的燃燒室上蓋漏入燃燒室；

（4）負責高鎘鋅錠的檢斤計量和轉運；

（5）認真維護保養(yǎng)本崗位所屬設備，負責工具合理使用（鎘塔工具專用）及保管，工具存放整齊，維護保持衛(wèi)生區(qū)域清潔，保障生產(chǎn)運行正常。

（6）負責對燃燒室、換熱室、空氣、煤氣、廢氣系統(tǒng)等部位的檢查和判斷。發(fā)現(xiàn)裂漏、堵塞、拉板損壞、系統(tǒng)聯(lián)通等現(xiàn)象及時處理或匯報；

（7） 負責廢氣、空氣、煤氣拉板處，燃燒室上蓋煤氣進口、一、二、三層空氣進口的掃除工作；

（8）負責高鎘鋅及時鑄錠，冷卻后碼垛待運鋅熔化崗位人員運轉；

（9）負責補塔、回流塔和溜槽漏鋅的處理；

（10）負責加料器、自動給料器、加料管和溜槽等更換；

（11）負責鎘塔回流塔及冷凝器掃除，換熱室廢氣道及煤氣道掃除；

（12）完成各項技術操作指標，認真、清晰、完整、真實做好原始記錄，并妥善保管；

（13）維護保養(yǎng)好本崗位所屬設備，保持現(xiàn)場衛(wèi)生區(qū)域清潔，保障生產(chǎn)運行正常；

（14）按要求熔鑄，認真加工處理鋅錠表面，確保鋅錠物理質量合格、無缺陷、表面清潔、批號清楚，做到合格入庫。

（7）機電維修工11名

1、任職資格

（1）性別：男女不限；

（2）年齡：20歲至40歲；

（3）學歷：大專及以上；

（4）專業(yè)：電氣電力相關專業(yè)；

（5）能熟練運用低壓電器原理，對機械設備有一定認知，能對故障機械設備進行維修處理；

（6）有責任心、服從管理，敢于擔當；持有崗位相關操作證者優(yōu)先（電工證、行車證）。

2、工作職責

（1）負責完成生產(chǎn)設備的檢維修任務，定期對職責范圍內(nèi)設備進行巡檢、保養(yǎng)、確保設備正常使用，確保生產(chǎn)計劃任務順利完成；

（2）嚴格遵守公司及分廠、班組的各項規(guī)章制度及相關規(guī)定，嚴格執(zhí)行本崗位的各項操作規(guī)程，對本崗位的安全生產(chǎn)負責；

（3）熟悉設備的結構、性能及各項參數(shù)，做到心中有數(shù)、修理有序；

（4）掌握設備的運行情況、技術情況和缺陷情況，加強巡檢，保障安全運轉；

（5）與電工等崗位密切配合，相互協(xié)作，不推卸責任，共同做好機械設備的維修和故障處理工作；

（6）負責設備、工具的使用保管以及設備備品件的型號收集、申報等工作；

（7）聽從班組長以上管理人員的安排，設備出現(xiàn)故障時，要及時進行搶修，以不影響生產(chǎn)為目的；

（8）及時為生產(chǎn)班組制作各類生產(chǎn)工具；

（9）拒絕違章操作的指令，對他人違章行為要加以勸告和制止；

（10） 嚴格遵守公司勞動紀律，上班時間不得擅自離開工作崗位，做到隨時待命，隨叫隨到；

（11）嚴格遵守電路技術規(guī)程與安全規(guī)程，保證安全供電，保證電氣設備正常運轉；

（12）認真填寫電氣設備大、中修記錄（檢修項目、內(nèi)容、部位、所換零部件、日期、工時、備件材料消耗等項）積累好原始資料；

（13）負責本公司的高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養(yǎng)工作。

來源：http://job.kmust.edu.cn/detail/online?id=2700516&menu_id=