為進一步加強我辦后勤保障工作，建立規(guī)范、合理、科學的選人用人機制。根據(jù)縣委組織部、縣編委辦、縣人力資源和社會保障局《關于進一步規(guī)范干部遴選工作的通知》（麻組通〔2012〕44號）和有關干部管理政策要求，為做好麻江縣委辦公室擇優(yōu)選調財務人員工作，結合實際，制定本工作方案。

一、選調人數(shù)

縣委辦公室財務人員1名。

二、選調條件

1.全縣在編在職持有會計證的公務員、事業(yè)單位工作人員；

2.大專以上文化程度，具有正常履行職責的身體條件；

3.具有兩年以上工齡（2011年12月31日前參加工作）；

4.年齡在40歲以下（1972年9月30日以后出生）；

5.每年考核均在稱職（或合格）以上；

6.政治堅定，思想政治素質好。能堅持原則，公道正派，勤奮敬業(yè)，保守秘密，清正廉潔。

三、選調程序

一是發(fā)布選調公告。通過縣政府網站等媒體公告遴選人員數(shù)量及其相關條件，擴大選擇面，確保好中擇優(yōu)、優(yōu)中選強。

二是報名。報名需填寫《公開選調干部報名登記表》（一份），報名登記表可在縣人民政府網站下載（用A4紙打?。?，也可直接到縣委辦領取。報名時，需要提供本人的身份證、學歷證書、會計證等相關證件原件及復印件進行審核。同時，要求提供參選人員所在單位的同意報考證明及本人2張2寸免冠標準相片。

三是資格審查。根據(jù)選調條件，縣委辦負責對參選人員進行資格審查。對不符合條件的，以電話告知報名人員。

四是面試。凡參加報名經資格審查合格者直接進入面試，面試由擇優(yōu)選調工作領導小組負責組織實施，主要面試語言表達、人際溝通、組織協(xié)調和財務管理能力等。

五是考察。根據(jù)面試成績，取前三名進行考察。主要采取個別訪談的方式進行?？疾旖M在分析考察情況的基礎上，形成考察報告，提出考察選調建議，。

六是公示。召開辦公室主任會議，聽取考察組的考察意見，集體研究確定正式選調人選名單，并按照有關規(guī)定在調出、調入單位進行公示。

七是調動。對公示沒有不良反映的，或有反映經查實不影響調動的，將按程序辦理調動審批手續(xù)。

四、報名時間：2012年9月20日—10月10日，面試時間另行通知。

中共麻江縣委辦公室

2012年9月20日

縣委辦公室擇優(yōu)選調財務人員報名登記表

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《縣委辦公室擇優(yōu)選調財務人員報名登記表.doc》來源于麻江縣人民政府網，最近更新2012年9月20日。

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