為進(jìn)一步擴(kuò)大區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)干部進(jìn)人渠道,優(yōu)化區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)工作人員結(jié)構(gòu),不斷充實(shí)干部隊(duì)伍,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定從區(qū)直部門(mén)單位、各鎮(zhèn)(辦)在職人員中,遴選部分工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選原則
按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、遴選職位
1、區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察委)科員3名(主要從事辦案工作);
2、區(qū)委宣傳部科員2名;
3、區(qū)網(wǎng)信辦工作人員1名;
4、區(qū)新聞中心科員1名;
5、區(qū)編辦科員1名;
6、區(qū)委老干局科員1名;
7、區(qū)委巡察辦科員3名;
8、區(qū)婦聯(lián)科員1名;
9、團(tuán)區(qū)委科員1名;
10、區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)科員1名。
三、遴選范圍、條件及職位要求
(一)遴選范圍
本區(qū)各級(jí)黨委、人大、政府和區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、直屬事業(yè)單位中具備公務(wù)員身份或事業(yè)編制干部身份的人員(詳見(jiàn)各職位報(bào)考資格條件)。
(二)遴選條件
1、具有良好的政治素質(zhì),品行端正,業(yè)務(wù)工作能力強(qiáng),勤奮敬業(yè)。
2、近兩年年度考核均為稱職(合格)及以上等次。
3、身體健康,能適應(yīng)崗位工作需要。
4、符合公務(wù)員回避等規(guī)定。
5、具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)遴選:
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的。
(2)受處分期間或在影響期內(nèi)的。
(3)到定向單位工作未滿服務(wù)年限或招錄時(shí)對(duì)服務(wù)期有其他限制性規(guī)定的。
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(三)職位要求
除遴選基本條件外,根據(jù)工作需要和崗位要求,各職位還需具有如下資格條件:
1、區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察委)科員3名(主要從事辦案工作):(1)男性,35周歲以下,中共黨員,具有國(guó)民教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè)優(yōu)先;(2)公務(wù)員身份,具有2年以上基層工作經(jīng)歷,有紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;(3)有一定政策理論水平和較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力。
2、區(qū)委宣傳部科員2名:(1)35周歲以下,中共黨員,全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位,專業(yè)不限;(2)公務(wù)員身份,且在區(qū)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)連續(xù)工作滿2年及以上的在編在崗人員;(3)熱愛(ài)宣傳工作,有一定政策理論水平和較強(qiáng)公文寫(xiě)作能力。
3、區(qū)網(wǎng)信辦工作人員1名:(1)男性,30周歲以下,中共黨員,全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位,計(jì)算機(jī)、文秘教育專業(yè)優(yōu)先;(2)事業(yè)單位編制人員,且在區(qū)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)連續(xù)工作滿2年及以上的在編在崗人員;(3)團(tuán)結(jié)同志,吃苦耐勞,有一定的文字寫(xiě)作功底。
4、區(qū)新聞中心科員1名:(1)男性,30周歲以下,中共黨員,全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,學(xué)士學(xué)位,新聞傳播、行政管理專業(yè)優(yōu)先;(2)公務(wù)員身份,且在區(qū)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)連續(xù)工作滿2年及以上的在編在崗人員;(3)熱愛(ài)新聞工作,有一定的政策理論水平和公文或新聞寫(xiě)作能力。
5、區(qū)編辦科員1名:(1)35周歲以下,中共黨員,全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;(2)公務(wù)員身份,參加工作滿5年,具有3年以上基層工作經(jīng)歷,有基層扶貧工作經(jīng)歷和部門(mén)掛職鍛煉(含借調(diào))工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;(3)有一定的政策理論水平和較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力。
6、區(qū)老干部工作局科員1名:(1)男性,年齡在40周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;(2)公務(wù)員身份,參加工作滿5年,且具有3年以上基層工作經(jīng)歷;(3)有一定的政策理論水平和公文寫(xiě)作能力。
7、區(qū)委巡察辦科員3名:(1)28周歲以上45周歲以下,中共黨員,國(guó)民教育大學(xué)專科及以上學(xué)歷;(2)公務(wù)員身份,具有5年以上工作經(jīng)歷;(3)有法律、紀(jì)檢、審計(jì)、財(cái)務(wù)及巡察工作經(jīng)歷的優(yōu)先;(4)熱愛(ài)巡察工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有一定的政策理論水平和公文寫(xiě)作能力。
8、區(qū)婦聯(lián)科員1名:(1)38周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;(2)公務(wù)員身份,參加工作滿3年;(3)熱愛(ài)婦女兒童工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備一定的政策理論水平及公文寫(xiě)作能力,漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先,熟悉辦公自動(dòng)化操作。
9、團(tuán)區(qū)委科員1名:(1)28周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,公務(wù)員身份;(2)熱愛(ài)共青團(tuán)工作,具有一定的政策理論和文字寫(xiě)作水平。
10、區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)科員1名:(1)35周歲以下,大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;(2)公務(wù)員身份;(3)具備一定的文字材料寫(xiě)作功底。
四、工作程序和步驟
(一)發(fā)布公告
通過(guò)漢中市南鄭區(qū)政府信息網(wǎng)、南鄭黨建微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布遴選公告。
(二)報(bào)名
1、符合遴選條件的人員,可在漢中市南鄭區(qū)政府信息網(wǎng)或南鄭黨建微信公眾號(hào)下載《南鄭區(qū)2018年區(qū)級(jí)黨群機(jī)關(guān)遴選工作人員報(bào)名表》,一式兩份,由本人填寫(xiě)并簽名,并由所在單位簽署報(bào)考意見(jiàn)蓋章后方為有效。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間:2018年8月16日—8月18日上午12:00。報(bào)考者須攜帶《南鄭區(qū)2018年區(qū)級(jí)黨群機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》一式兩份、一寸免冠照片三張、身份證原件及復(fù)印件、報(bào)考職位要求的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等材料的原件及復(fù)印件。
3、報(bào)名地點(diǎn):南鄭區(qū)委組織部干部一股(南鄭區(qū)委區(qū)政府綜合大樓五樓502室)。
(三)資格初審
依據(jù)規(guī)定的范圍和條件,由區(qū)委組織部對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審。各職位的擬遴選人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:3,若報(bào)考人員達(dá)不到1:3的比例,也可參加筆試,但成績(jī)應(yīng)不低于其他職位進(jìn)入面試人員的筆試最低成績(jī)。
(四)考試
遴選考試通過(guò)筆試和面試計(jì)算綜合成績(jī)。
1、筆試。筆試成績(jī)滿分為100分,占綜合成績(jī)的60%,采取閉卷形式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題能力以及公文寫(xiě)作等能力。筆試結(jié)束后,在同一職位內(nèi)按筆試總成績(jī)從高分到低分排定名次,按遴選職位計(jì)劃數(shù)1:3競(jìng)爭(zhēng)比例確定參加面試人員名單,若按職位排序出現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)比例內(nèi)末位成績(jī)并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入面試。進(jìn)入面試成績(jī)最低控制線為60分。因筆試最低分?jǐn)?shù)線控制原因達(dá)不到1:3但超過(guò)或等于1:2競(jìng)爭(zhēng)比例的職位,不減少遴選計(jì)劃;若達(dá)不到1:2競(jìng)爭(zhēng)比例,相應(yīng)減少遴選計(jì)劃;若只有一人進(jìn)入面試,則該考生面試成績(jī)須高于或等于本考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員平均成績(jī)方可進(jìn)入考察。
2、面試。面試成績(jī)滿分為100分,占總成績(jī)的40%,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì),包括綜合分析、邏輯思維、反應(yīng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)等能力。
3、綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×0.6+面試成績(jī)×0.4。綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位(不四舍五入)。
面試人員名單和面試時(shí)間地點(diǎn)將通過(guò)漢中市南鄭區(qū)政府信息網(wǎng)和南鄭黨建網(wǎng)對(duì)外公布。
(五)考察
按照綜合成績(jī)從高到低的次序,按1:2比例確定考察人選,綜合成績(jī)末位并列時(shí),均確定為考察對(duì)象。綜合成績(jī)不帶入考察程序??疾爝^(guò)程中,主要對(duì)考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、是否需要回避以及《報(bào)名表》中所提供的本人情況是否真實(shí)等進(jìn)行全面深入的考察核實(shí)。根據(jù)考察情況按照遴選計(jì)劃1:1的比例確定擬遴選人員。
(六)辦理相關(guān)手續(xù)
1、擬遴選人員在漢中市南鄭區(qū)政府信息網(wǎng)和南鄭黨建網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員,予以遴選。因公示中反映的問(wèn)題影響遴選結(jié)果而產(chǎn)生的缺額,不再遞補(bǔ)。
2、擬遴選人員實(shí)行三個(gè)月試用期。試用期間,除臨時(shí)黨組織關(guān)系介紹信外,不辦理行政關(guān)系等手續(xù)。試用期滿,由用人單位對(duì)其進(jìn)行實(shí)績(jī)考核,并將考核結(jié)果及意見(jiàn)報(bào)區(qū)委組織部。經(jīng)考核合格的,正式調(diào)入;考核不合格的,回原單位工作。
五、有關(guān)要求
1、本次遴選資格審查貫穿全過(guò)程,報(bào)考人員提交有關(guān)信息應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效。若報(bào)考人員所填信息與本人真實(shí)信息不符,甚或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消遴選資格,并視情節(jié)追究有關(guān)人員責(zé)任。
2、公開(kāi)遴選是區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)單位補(bǔ)充工作人員的重要途徑,各用人單位和組織人社部門(mén)對(duì)符合報(bào)考資格條件的人員均應(yīng)積極支持報(bào)名。同時(shí)應(yīng)認(rèn)真審查報(bào)考人員所填信息,不得將超齡、有服務(wù)期限制等不符合遴選條件的人員推薦報(bào)名。
咨詢電話:0916-5513026
中共漢中市南鄭區(qū)委組織部
2018年8月16日