為優(yōu)化學(xué)校校（園）長(zhǎng)選拔任用制度改革，逐步建立科學(xué)規(guī)范、競(jìng)爭(zhēng)上崗的用人制度，建設(shè)一支政治堅(jiān)定、素質(zhì)良好、業(yè)務(wù)精良、富有活力的教育系統(tǒng)校（園）長(zhǎng)隊(duì)伍，經(jīng)研究決定，在全省教育系統(tǒng)內(nèi)公開選調(diào)高中副校長(zhǎng)1名、中等職業(yè)學(xué)校副校長(zhǎng)1名、幼兒園副園長(zhǎng)2名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”要求，把勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔，善于管理的優(yōu)秀人才選拔到校（園）長(zhǎng)崗位上，推動(dòng)我區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、選調(diào)職位與范圍

（一）選調(diào)職位

紅花崗區(qū)高中副校長(zhǎng)1名、中等職業(yè)學(xué)校副校長(zhǎng)1名，紅花崗區(qū)公辦幼兒園副園長(zhǎng)2名。

（二）選調(diào)范圍

貴州省高中學(xué)校、中職學(xué)校、幼兒園中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部和教育機(jī)構(gòu)管理干部。

三、選調(diào)原則

（一）任人唯賢、德才兼?zhèn)?、以德為先原則

（二）公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則

（三）注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則

四、選調(diào)條件

（一）全省范圍內(nèi)經(jīng)各級(jí)編制部門批準(zhǔn)設(shè)立的財(cái)政全額預(yù)算管理事業(yè)單位的在編工作人員（工勤人員除外);

（二）政治素養(yǎng)高，具有良好的品行和職業(yè)道德；有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，工作積極主動(dòng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、敢于擔(dān)當(dāng)；

（三）熱愛教育事業(yè)，熟悉黨和國(guó)家的教育方針政策，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力，有較強(qiáng)的改革創(chuàng)新意識(shí)，善于吸納新的教育理念和教學(xué)思想，并積極應(yīng)用于工作中；

（四）身體健康，符合體檢要求以及相關(guān)規(guī)定；

（五）報(bào)考高中副校長(zhǎng)還應(yīng)具備以下條件：

1、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、年齡不超過(guò)48周歲(1970年8月31日及以后出生)；

3、具有中學(xué)副高級(jí)職稱或取得中學(xué)一級(jí)教師任職資格5年以上；

4、具有高級(jí)中學(xué)教師資格證書；

5、具有高中副校級(jí)職務(wù)三年以上經(jīng)歷；

6、近三年年度考核合格及以上。

（六）報(bào)考中職副校長(zhǎng)還應(yīng)具備以下條件：

1、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、年齡不超過(guò)45周歲(1973年8月31日及以后出生)；

3、具有中學(xué)副高級(jí)職稱或取得中學(xué)一級(jí)教師任職資格5年以上；

4、具有高級(jí)中學(xué)教師資格證書；

5、具有中職副校級(jí)職務(wù)三年以上經(jīng)歷，分管教學(xué)業(yè)務(wù)者優(yōu)先；

6、近三年年度考核合格及以上。

（七）報(bào)考幼兒園副園長(zhǎng)還應(yīng)具備以下條件：

1、具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，熟悉幼教發(fā)展特點(diǎn)和法律法規(guī)；

2、年齡不超過(guò)35周歲(1983年8月31日及以后出生)；

3、有5年以上幼教工作經(jīng)歷，具有幼兒園中層管理（含幼兒園副園長(zhǎng)、園長(zhǎng)助理、保教或教研崗位負(fù)責(zé)人）或同等崗位工作經(jīng)歷2年以上；

4、具有幼教一級(jí)教師任職資格；

5、具有幼兒園教師資格證，普通話水平二級(jí)甲等及以上；

6、近三年年度考核合格及以上。

以上年限計(jì)算至2018年8月31日。

（八）以下人員不能參加選調(diào)

1、受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分（并在影響期內(nèi)的）；

2、正在立案審查的；

3、相關(guān)報(bào)名材料及檔案弄虛作假的；

4、不符合選調(diào)對(duì)象及條件所需資格條件的；

5、未經(jīng)當(dāng)?shù)厝松缁蚪逃鞴懿块T同意的；

6、本區(qū)教育系統(tǒng)在職在編人員；

7、患有不能從事教育教學(xué)工作疾病的。

五、選調(diào)程序

(一)宣傳

2018年7月19日—23日在紅花崗區(qū)人民政府網(wǎng)站公布職位條件、范圍、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名地點(diǎn)等相關(guān)事宜。

(二)報(bào)名及資格審查

1、2018年7月24日（9:00時(shí)-16:00時(shí)）在紅花崗區(qū)教育局人事科報(bào)名（聯(lián)系電話：0851-28228189），報(bào)名時(shí)須填寫《紅花崗區(qū)教育局公開選調(diào)副校(園)長(zhǎng)報(bào)名登記表》(一式兩份)；

2、提交有效居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話水平等級(jí)證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證等證件的原件與復(fù)印件，近三年年度考核登記表、任職文件等資料原件及復(fù)印件；

3、本人近三年思想工作總結(jié)，思想工作總結(jié)以寫實(shí)為主，重點(diǎn)突出工作實(shí)績(jī)，力戒空話套話，字?jǐn)?shù)控制在3000字以內(nèi)；

4、本人參加工作以來(lái)獲獎(jiǎng)證書、培訓(xùn)證明、論文或相應(yīng)證明材料；

5、近期兩寸免冠藍(lán)底照片兩張（與報(bào)名表所貼照片一致），照片背面注明報(bào)考職位和姓名。

6、當(dāng)?shù)亟逃蛉松绮块T同意選調(diào)的證明。

7、報(bào)考人員只能報(bào)考一所學(xué)校一個(gè)職位，不得兼報(bào)。

資格審查通過(guò)后在人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審核貫穿整個(gè)選調(diào)工作過(guò)程，如報(bào)考者隱瞞或提供虛假信息通過(guò)審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格。

（三）組織面試

面試總分100分。

2018年7月26日上午8:00進(jìn)行面試(具體地點(diǎn)另行通知)。考生持有效身份證和準(zhǔn)考證參加考試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（四）體檢

1、根據(jù)職位計(jì)劃數(shù)按面試成績(jī)由高到低等額確定體檢人員。體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用考生自理。本人放棄體檢或因本人原因不能在面試結(jié)束2個(gè)月內(nèi)完成體檢或體檢不合格的，按該職位成績(jī)由高到低遞補(bǔ)1輪，成績(jī)并列的，再次組織面試，以再次面試成績(jī)高者列入體檢對(duì)象。

2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

3、體檢時(shí)間：另行通知。

（五）考核考察

1、體檢合格人員列為考核考察對(duì)象。

2、考核考察內(nèi)容主要包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等原始檔案信息?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

3、考核考察中發(fā)現(xiàn)有不符合選調(diào)資格條件者，取消選調(diào)資格。對(duì)考察不合格人員的空缺崗位，按面試成績(jī)從高到低經(jīng)體檢合格后依次遞補(bǔ)，最多遞補(bǔ)1輪。

（六）公示

經(jīng)面試、體檢、考核考察合格，確定擬調(diào)人選后，在紅花崗區(qū)人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

（七）選調(diào)人員聘用

公式無(wú)異議人員，按國(guó)家相應(yīng)政策辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，簽訂聘用合同，待遇按國(guó)家有關(guān)政策執(zhí)行。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)及監(jiān)督

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。成立“選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”，辦公室設(shè)在區(qū)教育局人事科，具體組織實(shí)施本次選調(diào)的宣傳、資格審查、組織面試等相關(guān)工作。

（二）認(rèn)真做好宣傳工作，增加信息的公開、透明和知曉度，通過(guò)本次選調(diào)工作，吸收優(yōu)秀人才。

（三）加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅紀(jì)律。為防止公開選調(diào)工作過(guò)程出現(xiàn)違紀(jì)違法行為，保證此項(xiàng)工作的公開、公平、公正，接受區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)教育局、區(qū)人社局紀(jì)檢組和區(qū)教育局信訪維穩(wěn)辦公室的全程監(jiān)督，對(duì)所有工作人員和競(jìng)聘人員嚴(yán)格要求。發(fā)現(xiàn)競(jìng)聘人員在資格審核中提供虛假材料，偽造更改有關(guān)證件及在競(jìng)聘中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消公開選調(diào)資格，并按黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)肅追究責(zé)任；工作人員違反工作紀(jì)律和保密規(guī)定的，一經(jīng)查實(shí)，依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理。

七、報(bào)考者應(yīng)注意保持電話準(zhǔn)確、通暢，因電話不準(zhǔn)確或考生自身原因影響選調(diào)的，由考生本人承擔(dān)。

八、未盡事宜，由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。