根據(jù)《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》和縣委縣政府有關(guān)會(huì)議精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向全縣公開遴選部分公辦教師到三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校工作，具體公告如下：

一、遴選原則

公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

二、遴選范圍

語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理等學(xué)科專任教師面向全縣普通高中教師遴選;體育學(xué)科教師面向全縣中小學(xué)校公辦教師遴選。

三、遴選崗位及需求人數(shù)

四、遴選條件

1.年齡40周歲以下(以身份證為準(zhǔn)，1978年8月31日以后出生),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

2.具有本科及以上學(xué)歷;普通高中教師近五年年段考核結(jié)論至少三個(gè)優(yōu)秀，小學(xué)、初中教師近五年年段考核結(jié)論至少五個(gè)優(yōu)秀,并具有高中教師資格。

3.受國(guó)家、省、市政府部門表彰獎(jiǎng)勵(lì)的優(yōu)秀教師、專家、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任，市級(jí)及以上賽課一等獎(jiǎng)獲得者可適當(dāng)放寬條件。

4.任教經(jīng)歷三年以上。

五、遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

由縣教體局牽頭，縣人社局、縣編辦共同組成教師遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組。下設(shè)教師遴選工作辦公室，由縣教體局人事股、監(jiān)審股、縣教育研究室、三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校相關(guān)人員組成。遴選工作全過程接受縣紀(jì)委、監(jiān)察委監(jiān)督。

六、報(bào)名時(shí)間及方式：

報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)截止時(shí)間：2018年6月15日下午六點(diǎn)之前。

報(bào)名方式：

1.在三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校官網(wǎng)(www.stzxsyxx.com)“招生招聘”欄下載填寫《三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校2018年招賢納士登記表》(簡(jiǎn)稱《登記表》)，并發(fā)送至郵箱：stzxsyxx@126.com。同時(shí)應(yīng)上傳近期的站姿免冠生活照、一寸免冠彩色照片各一張。

2.所有報(bào)考人員應(yīng)到三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。來(lái)時(shí)帶上《登記表》、有效身份證、學(xué)歷證、教師資格證、職稱證、業(yè)績(jī)材料、獲獎(jiǎng)材料的原件和復(fù)印件(一式一份)、一寸免冠彩色照片一張，到三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校行政綜合中心現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行加分確認(rèn)。

七、資格審查及加分

由三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校負(fù)責(zé)資格審查，并依據(jù)報(bào)考人員提供的加分證明核定加分分值，報(bào)縣教體局人事股、監(jiān)審股、縣教育研究室復(fù)查。經(jīng)資格審查，符合報(bào)名對(duì)象和條件的人員，方可參加面試考核。

加分細(xì)則如下(總分30分)：

1.近五年(2013—2017)年段考核加分(以三臺(tái)縣教育研究室公布的教學(xué)業(yè)績(jī)年段考核結(jié)論為依據(jù)，此項(xiàng)總分不超過20分)：

高中：優(yōu)秀4分/年，小學(xué)及初中：優(yōu)秀2分/次。

任教僅三年或四年、業(yè)績(jī)?yōu)槿耆珒?yōu)或四年全優(yōu)者視同五年全優(yōu)。

2.近五年(2013—2017)兼職加分(此項(xiàng)總分不超過5分)：

(1)班主任、行政管理人員：

高中：優(yōu)秀1分/年，合格0.5分/年;小學(xué)及初中：優(yōu)秀0.5分/次，合格0.25分/次。兼職取最高計(jì)分，不累計(jì)。

任教僅三年或四年、班主任(管理)為三年全優(yōu)或四年全優(yōu)者視同五年全優(yōu)。

(2)現(xiàn)任備課(教研)組長(zhǎng)：1分。

3.近五年(2013—2017)獲獎(jiǎng)加分(只考核省市縣委及政府表彰，此項(xiàng)總分不超過5分)：

國(guó)家級(jí)4分/次，省級(jí)3分/次，市級(jí)2分/次，縣級(jí)1分/次。每年取一次最高獲獎(jiǎng)計(jì)分。

八、面試(70分)

面試方案由教師遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

九、體檢

遴選考核總成績(jī) = 面試成績(jī) + 加分分值。

根據(jù)遴選崗位及名額，遴選考核總成績(jī)從高分到低分排序，由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組原則上按照1：1的比例確定體檢人數(shù)及對(duì)象。通過遴選考核的人員如放棄體檢，依次等額遞補(bǔ)。

體檢合格后公示擬聘人員名單，接受監(jiān)督。

十、完善相關(guān)手續(xù)

由縣教體局通知擬聘人員所在單位，由所在單位安排擬聘人員按時(shí)到三臺(tái)中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校報(bào)到。

十一、工作要求

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保遴選工作順利進(jìn)行。

2.加強(qiáng)監(jiān)督，確保遴選工作公平、公正。

3.嚴(yán)肅紀(jì)律，防止各種不正之風(fēng)發(fā)生。

咨詢及監(jiān)督電話：5263317

本方案未盡事宜，由教師遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，按相關(guān)政策規(guī)定處理。

三臺(tái)縣教育和體育局

2018年6月