根據(jù)中共江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局印發(fā)的《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》，我市各級(jí)機(jī)關(guān)、參公機(jī)關(guān)(單位)及駐蘇省垂直管理機(jī)構(gòu)將面向社會(huì)公開(kāi)考試錄用擔(dān)任科員及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員(參公人員)999名，其中：市級(jí)機(jī)關(guān)(含參公)104名，縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)(含參公)566名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)269名，委托招錄的省垂直管理機(jī)構(gòu)60名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招錄范圍

全市各級(jí)黨委、人大、行政、政協(xié)、審判、檢察、民主黨派和工商聯(lián)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，駐蘇省垂直管理機(jī)構(gòu)。

二、報(bào)考條件和對(duì)象

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.年齡為18周歲以上、35周歲以下(即1982年1月30日至2000年2月5日期間出生);全日制普通高校碩士及以上學(xué)位2018年應(yīng)屆畢業(yè)研究生(非在職)以其研究生學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的、報(bào)考定向招錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書(shū)記(主任)職位的，年齡可放寬至40周歲(1977年1月30日以后出生);報(bào)考人民警察(含法院、檢察院系統(tǒng)司法警察)職位的，年齡按照《關(guān)于調(diào)整公安機(jī)關(guān)和監(jiān)獄及勞動(dòng)教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)錄用人民警察招考年齡的通知》要求執(zhí)行;

4.具有本科及以上學(xué)歷，部分定向招錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書(shū)記(主任)的職位放寬至大專學(xué)歷;

5.具有良好的品行;

6.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

7.具有符合職位要求的工作能力;

8.報(bào)考法院和檢察院司法警察職位的還須具備《江蘇省公安機(jī)關(guān)2018年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡(jiǎn)章》規(guī)定的條件;報(bào)考監(jiān)獄、戒毒管理機(jī)關(guān)人民警察職位的還須具備《江蘇省司法行政系統(tǒng)2018年考試錄用公務(wù)員(人民警察)簡(jiǎn)章》規(guī)定的條件;

9.報(bào)考法官助理、檢察官助理職位(職位代碼“70”—“79”)的人員還須具備考錄法官助理、檢察官助理簡(jiǎn)章規(guī)定的條件;

10.具備省以上公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件;

11.以研究生學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)研究生不受生源地限制;取得碩士及以上學(xué)位以研究生學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的社會(huì)人員不受戶籍限制;

以本科學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)本科生不受生源地限制;以本科學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)研究生限蘇州生源地或蘇州戶籍，以本科學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的社會(huì)人員限蘇州戶籍，可在全市范圍內(nèi)報(bào)考;

以大專學(xué)歷報(bào)考的人員限蘇州戶籍;

職位對(duì)戶籍(生源地)有特殊規(guī)定的，從其規(guī)定;

12.符合政策性安置等條件的人員(如：夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)，可以報(bào)考配偶或父母戶籍所在市(含各區(qū))、縣市的職位;

13.尚未就業(yè)、戶籍仍保留在原就讀學(xué)校的2016、2017年全日制普通高等院校蘇州生源的畢業(yè)生視為具有蘇州戶籍，按社會(huì)人員身份報(bào)考;

14.從全日制普通高校畢業(yè)并在畢業(yè)當(dāng)年入伍，且于2017年從中國(guó)人民解放軍、中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)、公安現(xiàn)役部隊(duì)退役的士兵，可以全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考符合條件的職位;

2017年1月1日至報(bào)名前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，可以全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考符合條件的職位;

15.監(jiān)獄、戒毒系統(tǒng)職位的學(xué)歷戶籍(生源地)政策，按省司法行政系統(tǒng)招警簡(jiǎn)章的規(guī)定執(zhí)行;其他駐蘇省垂直管理機(jī)構(gòu)職位的學(xué)歷戶籍(生源地)政策，按照蘇州市職位的要求執(zhí)行;

16.定向招錄殘疾人的職位(職位代碼“80”—“82”)，招錄對(duì)象為：持有殘聯(lián)核發(fā)的第二代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》，且符合職位要求的殘疾類別、等級(jí)的人員;

定向招錄大學(xué)生村官的職位(職位代碼“90”—“93”)，招錄對(duì)象為：我市聘期已滿3年且考核合格，仍在我市所屬村(社區(qū))任職的省、市組織人社部門(mén)選聘大學(xué)生村官;

定向招錄“面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員”的職位(職位代碼“94”—“96”)，招錄對(duì)象為：經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣，服務(wù)期滿且考核合格的“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”志愿者);報(bào)名時(shí)已在村(社區(qū))服務(wù)滿3年考核合格且未續(xù)聘的江蘇省、我市選聘大學(xué)生村官;

定向招錄優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書(shū)記(主任)的職位(職位代碼“98”)，招錄對(duì)象為：在本縣(市、區(qū))轄區(qū)內(nèi)的村(社區(qū))工作滿5年、任現(xiàn)職2年以上且工作表現(xiàn)優(yōu)秀的現(xiàn)任村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村委會(huì)(社區(qū))主任(不含大學(xué)生村官);

17.經(jīng)我省項(xiàng)目辦選拔派遣的“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者(含外省選派的江蘇生源“西部計(jì)劃”志愿者)服務(wù)期滿考核合格后兩年內(nèi)，可不受戶籍限制報(bào)考符合條件的其他非定向職位;

我省選聘的大學(xué)生村官，在聘期內(nèi)可不受戶籍限制報(bào)考符合條件的其他非定向職位;

18.下列人員不得報(bào)考：2015年1月1日以后辦理過(guò)公務(wù)員或參公管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員錄用審批(備案)手續(xù)的人員(含現(xiàn)已離職或取消錄用人員)、現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、被辭退未滿5年的公務(wù)員和參公管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、在各級(jí)公務(wù)員考錄中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員;

報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第六十八條規(guī)定的回避關(guān)系的職位;

19.招錄職位要求的基層工作經(jīng)歷是指：在縣級(jí)及以下黨政機(jī)關(guān)，各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。以聘用、勞務(wù)派遣等方式在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)工作(不具有公務(wù)員或參公工作人員身份)的經(jīng)歷，畢業(yè)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位的工作經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷;全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

六、面試及總成績(jī)計(jì)算

面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知考生。

面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的職位，考生面試成績(jī)達(dá)到60分為合格;其他職位，面試成績(jī)不設(shè)合格線。面試結(jié)束后，先將筆試總成績(jī)折合成百分制再乘以50%，與面試成績(jī)的50%相加，得出報(bào)考人員總成績(jī);進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的，按筆試總成績(jī)(百分制)占50%、專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)占15%、面試成績(jī)占35%的比例計(jì)算總成績(jī)。以上成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

根據(jù)考試總成績(jī)，按照擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員;總成績(jī)相同的，取筆試總成績(jī)高者;筆試總成績(jī)?nèi)韵嗤模⌒姓殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)高者。

面試結(jié)束當(dāng)天，在面試考點(diǎn)張榜公布成績(jī)、排名及進(jìn)入體檢情況(吳江區(qū)、各縣市的公布方式可自定)。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生，攜帶照片一張、當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)體檢表。

七、體能測(cè)評(píng)、體檢和考察(政審)

1.監(jiān)獄、戒毒管理機(jī)關(guān)的人民警察和法院、檢察院司法警察職位，在面試前安排體能測(cè)評(píng)，參加比例由市公務(wù)員主管部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)研究確定。體能測(cè)評(píng)按《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))執(zhí)行。1987年2月6日(含)以后出生的考生，執(zhí)行30歲(含)以下體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn);1987年2月5日(含)以前出生的考生，執(zhí)行31歲(含)以上體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。

2.體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、體檢操作手冊(cè)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。監(jiān)獄、強(qiáng)制隔離戒毒管理機(jī)關(guān)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位，以及其他對(duì)身體條件有特殊要求的職位，應(yīng)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行，該特殊標(biāo)準(zhǔn)未作規(guī)定的職位或項(xiàng)目，仍按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

3.體能測(cè)評(píng)和體檢由市公務(wù)員主管部門(mén)組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4.對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察(報(bào)考法院、檢察院系統(tǒng)和人民警察的，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審)。

八、公示和錄用

從考試成績(jī)、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員，在蘇州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為5個(gè)工作日。如有舉報(bào)，要求舉報(bào)者署名，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索及有效聯(lián)系方式。

公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對(duì)反映有影響錄用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

面試后，因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，按該職位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員不符合要求或放棄的不再進(jìn)行遞補(bǔ)。辦理錄用審批手續(xù)后，不再遞補(bǔ)。

經(jīng)批準(zhǔn)錄用的人員，由省或市公務(wù)員主管部門(mén)發(fā)放《錄用通知書(shū)》。其中，全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生，須于規(guī)定時(shí)間內(nèi)憑畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))原件領(lǐng)取《錄用通知書(shū)》。被錄用人員憑《通知書(shū)》到所在院校(單位)辦理人事關(guān)系的派遣(轉(zhuǎn)移)手續(xù)，與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)處理。報(bào)考者一旦被錄用，須按《通知書(shū)》規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)到。

新錄用的人員試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核合格，予以任職定級(jí);考核不合格的，經(jīng)批準(zhǔn)取消其錄用資格。

根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)的若干意見(jiàn)》(中辦發(fā)〔2014〕14號(hào))精神，為保持干部隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，我省新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

九、關(guān)于違紀(jì)違規(guī)報(bào)考人員處理

1.報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)和其他不誠(chéng)信行為的，記入公務(wù)員錄用考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，作為公務(wù)員錄用考察(政審)的一項(xiàng)重要參考。

2.在本次招考中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部第30號(hào)令)，根據(jù)具體情節(jié)，分別給予取消報(bào)考(考試)資格、考試成績(jī)無(wú)效、不予(取消)錄用等相應(yīng)處理。其中，違紀(jì)違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重和特別嚴(yán)重的，由市以上公務(wù)員主管部門(mén)進(jìn)行認(rèn)定和處理。公務(wù)員主管部門(mén)或公務(wù)員考試機(jī)構(gòu)將視情況向報(bào)考人員所在單位(學(xué)校)進(jìn)行通報(bào)。

3.《刑法修正案(九)》第二百八十四條規(guī)定：“在法律規(guī)定的國(guó)家考試中，組織作弊的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金;情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金”“為他人實(shí)施前款犯罪提供作弊器材或者其他幫助的，依照前款的規(guī)定處罰”“為實(shí)施考試作弊行為，向他人非法出售或者提供第一款規(guī)定的考試的試題、答案的，依照第一款的規(guī)定處罰”“代替他人或者讓他人代替自己參加第一款規(guī)定的考試的，處拘役或者管制，并處或者單處罰金”。

報(bào)考人員和其他人員有上述情形并構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任。

4.在閱卷過(guò)程中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并經(jīng)閱卷專家組確認(rèn)的，由具體組織實(shí)施考試的考試機(jī)構(gòu)給予該科目(場(chǎng)次)考試成績(jī)無(wú)效的處理。報(bào)考人員之間同一科目作答內(nèi)容雷同，并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，視具體情況按照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》第七條、第八條的規(guī)定處理。

十、其他要求和說(shuō)明

在招錄各環(huán)節(jié)中，考生應(yīng)保持通訊暢通，以電話等方式通知考生前來(lái)補(bǔ)充材料、體檢、報(bào)到等，在規(guī)定的時(shí)間期限內(nèi)未到達(dá)的，視為自動(dòng)放棄。

體檢后按需聯(lián)系考生，合格的將不再電話通知?？疾?政審)系組織行為，招錄單位將主動(dòng)聯(lián)系考生。體檢后請(qǐng)考生注意瀏覽官方網(wǎng)站(www.jsszhrss.gov.cn)的信息并耐心等待。

招錄工作其他相關(guān)說(shuō)明見(jiàn)《蘇州市2018年考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》。

十一、紀(jì)律和監(jiān)督

公開(kāi)考試錄用公務(wù)員必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招錄紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)把公務(wù)員“進(jìn)口”渠道，杜絕公務(wù)員錄用上的不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即予以查處。整個(gè)考錄工作接受市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：(0512)65210095。

十二、本簡(jiǎn)章由中共蘇州市委組織部、蘇州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋;省垂直管理系統(tǒng)所屬機(jī)構(gòu)考錄事項(xiàng)由省行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

中共蘇州市委組織部

蘇州市人力資源和社會(huì)保障局

2018年1月26日