為確保公開招考衛(wèi)生、計(jì)生事業(yè)單位人員面試（專業(yè)技能測試）工作的公開、公平、公正和有序進(jìn)行，根據(jù)《鳳岡縣2012年公開考試招聘衛(wèi)生、計(jì)生系統(tǒng)工作人員簡章》要求，結(jié)合實(shí)際，特制定本方案。

一、 組織領(lǐng)導(dǎo)及形式

公開招考衛(wèi)生、計(jì)生事業(yè)單位人員面試（專業(yè)技能測試）工作在縣紀(jì)委、縣人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下，縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局、縣人口和計(jì)劃生育局按照統(tǒng)一命題、統(tǒng)一規(guī)則、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一時(shí)間和公開、公平、公正的原則進(jìn)行，并成立面試（專業(yè)技能測試）工作考務(wù)辦公室（下以簡稱考務(wù)辦），具體負(fù)責(zé)衛(wèi)生事業(yè)單位人員招考的面試（專業(yè)技能測試）工作。

二、 面試（專業(yè)技能測試）崗位及方式

（一）面試（專業(yè)技能測試）崗位：

1、結(jié)構(gòu)化面試崗位：財(cái)會(huì)1個(gè)崗位；

2、專業(yè)技能測試崗位：臨床、護(hù)理、中醫(yī)、藥劑、影像、預(yù)防醫(yī)學(xué)、檢驗(yàn)、公共衛(wèi)生、麻醉、口腔10個(gè)崗位。

（二）面試（專業(yè)技能測試）方式：

1、結(jié)構(gòu)化面試：報(bào)考縣人民醫(yī)院財(cái)會(huì)崗位的人員參加結(jié)構(gòu)化面試，采用現(xiàn)場問答的方式進(jìn)行，著重考察應(yīng)試人員的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力等。

2、專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技能測試：報(bào)考臨床、護(hù)理、中醫(yī)、藥劑、影像、預(yù)防醫(yī)學(xué)、檢驗(yàn)、公共衛(wèi)生、麻醉、口腔崗位的人員參加專業(yè)技能測試，采用現(xiàn)場問答和模擬操作相結(jié)合的方式進(jìn)行，著重考察應(yīng)試人員的專業(yè)技術(shù)能力、實(shí)際操作能力、應(yīng)急處理能力、語言表達(dá)能力和自我情緒控制能力等。

（三）評(píng)分方式：計(jì)分員將各位考官評(píng)分（取小數(shù)點(diǎn)后1位）登錄在面試（專業(yè)技能測試）成績?cè)u(píng)定表中，然后在得分中去掉一個(gè)最高分、去掉一個(gè)最低分，剩下得分的總和取平均分（保留至小數(shù)點(diǎn)后2位，第三位四舍五入），計(jì)算出該應(yīng)試人員的面試成績。

三、考務(wù)人員組成及職責(zé)

（一）考官組

每個(gè)考場由7名考官組成，設(shè)主考官1名、考官6名。專業(yè)技術(shù)崗位人員的技能測試考官原則上由縣招考辦抽取具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱的相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員組成，部分緊缺專業(yè)可適當(dāng)放寬到取得初級(jí)技術(shù)職稱的人員。財(cái)會(huì)崗位的面試考官由縣招考辦抽取相關(guān)單位的專業(yè)人員組成。考官組根據(jù)面試（專業(yè)技能測試）人員回答問題（模擬操作）的完整性、準(zhǔn)確性、規(guī)范性、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力等情況公正準(zhǔn)確地為應(yīng)試者評(píng)定分?jǐn)?shù)。

（二）考務(wù)組

每個(gè)考場設(shè)計(jì)分員1名、監(jiān)督員1名、聯(lián)絡(luò)員1名。主要職責(zé)：按照相關(guān)規(guī)定做好計(jì)時(shí)、核分、引領(lǐng)、監(jiān)督及有關(guān)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作，按面試（專業(yè)技能測試）操作規(guī)程實(shí)施面試（專業(yè)技能測試）工作。每個(gè)候考室設(shè)工作人員2名 （男、女各1名）。候分室設(shè)工作人員1名。同時(shí)考點(diǎn)設(shè)考場管理、安全保衛(wèi)人員2名。

（三）監(jiān)督巡視組

由縣社會(huì)事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組、縣紀(jì)委（縣監(jiān)察局）組成。

（四）后勤服務(wù)組

根據(jù)面試（專業(yè)技能測試）工作需要設(shè)工作人員數(shù)名，負(fù)責(zé)各面試（專業(yè)技能測試）小組的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)和相關(guān)服務(wù)工作。

四、時(shí)間安排及考場設(shè)置

（一）時(shí)間：2012年7月27日8：00起（全天）

（二）考點(diǎn)及考場設(shè)置：見面試（專業(yè)技能測試）準(zhǔn)考證。

五、面試（專業(yè)技能測試）程序

（一）進(jìn)入面試（專業(yè)技能測試）范圍的考生于7月25至26日上午8：30至11：30和下午14：30至17：30到縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局（和平路二小巷）憑身份證或公安機(jī)關(guān)出具的戶籍證明領(lǐng)取《面試（專業(yè)技能測試）準(zhǔn)考證》，不再另行通知。

（二）應(yīng)試人員于7月27日7：50前憑《面試（專業(yè)技能測試）準(zhǔn)考證》和身份證或公安機(jī)關(guān)出具的戶籍證明到指定候考室報(bào)到?？忌辉试S攜帶書籍、手機(jī)、背包等物品到面試考點(diǎn)，如特殊情況必須攜帶以上物品的，報(bào)到時(shí)應(yīng)向工作人員講明情況，并隨即將手機(jī)關(guān)閉交考務(wù)辦統(tǒng)一保管），證件與本人不符的取消面試（專業(yè)技能測試）資格。超過7：50未報(bào)到的作自動(dòng)放棄面試（專業(yè)技能測試）資格處理。

（三）應(yīng)試人員報(bào)到后，由考務(wù)人員組織抽簽，確定其面試（專業(yè)技能測試）順序，應(yīng)試人員在《面試（專業(yè)技能測試）順序登記表》上簽字。同時(shí)由考務(wù)人員宣讀《面試（專業(yè)技能測試）人員須知》，并在候考室張貼。

（四）相關(guān)工作準(zhǔn)備完善后，監(jiān)督員將《考官評(píng)分表》、《考官記分平衡表》、《成績?cè)u(píng)定表》等材料分別放置于主考官、考官、計(jì)分員座位上，并將考官帶入考場。考官關(guān)閉手機(jī)交考務(wù)辦統(tǒng)一保管。

（五）主考官按統(tǒng)一的主持詞主持面試（專業(yè)技能測試）過程，監(jiān)督員從主考官讀第一道題目時(shí)開始計(jì)時(shí)，每位應(yīng)試人員的答題（或操作）時(shí)間為15分鐘。應(yīng)試考生進(jìn)入考場后只能報(bào)抽簽序號(hào)，不能向考官介紹姓名及個(gè)人基本情況（介紹姓名者面試成績作零分處理），至結(jié)束還剩2分鐘時(shí)，由監(jiān)督員提醒應(yīng)試人員“時(shí)間還剩2分鐘”；到15分鐘時(shí)，監(jiān)督員發(fā)出“時(shí)間到”的終止信號(hào)，主考官立即宣布該應(yīng)試人員“面試（專業(yè)技能測試）結(jié)束”。

（六）每位應(yīng)試人員每答（操作）完畢一道題后必須向考官表明“回答（操作）完畢”，然后由監(jiān)督員引領(lǐng)出考場，再由聯(lián)絡(luò)員引領(lǐng)到候分室等候分?jǐn)?shù)。

（七）前一位應(yīng)試人員面試（專業(yè)技能測試）結(jié)束后，后一位開始面試（專業(yè)技能測試），計(jì)分員計(jì)算出前一位應(yīng)試人員的成績，交監(jiān)督員復(fù)核簽字后生效。

（八）后一位應(yīng)試人員面試（專業(yè)技能測試）結(jié)束后，聯(lián)絡(luò)員將前一位應(yīng)試人員引領(lǐng)進(jìn)考場，由主考官當(dāng)場向其公布面試（專業(yè)技能測試）成績，并簽字領(lǐng)取成績單。以后順序以此類推（前三名應(yīng)試人員的分?jǐn)?shù)在考官統(tǒng)一平衡后一起公布）。

（九）應(yīng)試人員領(lǐng)取成績單后立即離開考點(diǎn)，不能在考點(diǎn)逗留或高聲喧嘩，影響他人面試（專業(yè)技能測試）。

（十）每個(gè)考場面試（專業(yè)技能測試）結(jié)束后，計(jì)分員、監(jiān)督員將本考場的面試（專業(yè)技能測試）成績匯總表交考官組簽字，并按要求將所有面試（專業(yè)技能測試）資料收集整理并裝袋后，與聯(lián)絡(luò)員共同到考務(wù)辦簽交資料?？紕?wù)辦在所有專業(yè)的面試（專業(yè)技能測試）結(jié)束后，將面試（專業(yè)技能測試）資料當(dāng)即送交縣招考辦。

（十二）面試結(jié)束后，各考生成績由縣考招辦根據(jù)筆試和面試的總成績，按報(bào)考崗位從高分到低分排列，并在鳳岡縣政府網(wǎng)上公布）。

六、紀(jì)律要求

（一）所有參加面試（專業(yè)技能測試）工作的考務(wù)人員，必須堅(jiān)持原則，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律，認(rèn)真履行工作職責(zé)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象，如有回避對(duì)象參加面試（專業(yè)技能測試）的，不能推薦為面試（專業(yè)技能測試）工作的考務(wù)人員。面試（專業(yè)技能測試）結(jié)束前的就餐等活動(dòng)，必須集中統(tǒng)一，確保面試（專業(yè)技能測試）工作的絕對(duì)安全保密。

（二）整個(gè)面試（專業(yè)技能測試）工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，對(duì)參加面試（專業(yè)技能測試）工作的考務(wù)人員按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，對(duì)面試（專業(yè)技能測試）人員取消錄用資格，今后三年內(nèi)不準(zhǔn)報(bào)考我縣事業(yè)單位工作人員和其他機(jī)關(guān)工作者。

（三）縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局、縣人口和計(jì)劃生育局作為面試（專業(yè)技能測試）工作的責(zé)任單位，要嚴(yán)格按照招考公告和面試工作方案規(guī)定的程序組織實(shí)施面試工作，對(duì)違反公告和方案規(guī)定程序的，由招考主管機(jī)關(guān)宣布考試無效、成績作廢。

聯(lián)系電話：0852-5226487

監(jiān)督電話：0852-5221942

鳳岡縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局

鳳岡縣人口和計(jì)劃生育局

二O一二年七月二十三日

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