根據(jù)《2012年濟(jì)寧市市屬事業(yè)單位公開招聘面試工作指導(dǎo)意見》（濟(jì)人社字【2012】59號）文件和《濟(jì)寧市2012年市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》的有關(guān)要求，現(xiàn)就2012年濟(jì)寧市青少年宮公開招聘教師崗位工作人員制定面試方案如下：

一、面試人員資格審查

參加面試的人員需提交以下材料：《準(zhǔn)考證》及國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、報(bào)到證、身份證、戶口簿或戶口遷移證、《市屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》、1寸近期免冠照片（與準(zhǔn)考證照片同底版）2張、教師資格證。

在職人員應(yīng)聘的，需提交用人權(quán)限部門或單位出具的《在職人員應(yīng)聘證明信》。父母雙方在濟(jì)寧的市外應(yīng)聘人員，需提供父母的戶口簿和父母所在單位（或居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處）證明信；夫妻一方在濟(jì)寧的市外應(yīng)聘人員，需提供結(jié)婚證和配偶的戶口簿。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，需出具國家教育部簽署的學(xué)歷認(rèn)證和我國駐外使領(lǐng)館簽署的有關(guān)證明材料。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交相關(guān)材料的，視為棄權(quán)。因取消資格或棄權(quán)造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。

資格審查時(shí)間：7月3—4日

資格審查地點(diǎn)：濟(jì)寧市青少年宮1樓辦公室

三、面試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2012年7月12日上午9:00—12:00

地點(diǎn)：濟(jì)寧市青少年宮二樓排練廳

四、面試形式及內(nèi)容

1、面試分為基本能力測試和專業(yè)能力測試。基本能力測試主要考察考生的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等；專業(yè)能力測試主要考察考生的專業(yè)技能水平，采取自由選擇項(xiàng)目展示（試講）和指定項(xiàng)目展示的形式。每位考生的面試時(shí)間總共為20分鐘。

2、考生按專業(yè)抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，考生退出考場。 　

3、面試成績采取百分制，由7名考官(相關(guān)專業(yè)的考官不少于三分之二)現(xiàn)場打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值為應(yīng)聘人員的面試成績（成績分?jǐn)?shù)按四舍五入取至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

4、面試合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試成績達(dá)不到70分的人員，不得進(jìn)入考核體檢和聘用。

5、面試成績當(dāng)場公布，并由考生本人簽字，同時(shí)在青少年宮網(wǎng)站公布。面試實(shí)行全過程錄音錄像。

五、有關(guān)說明
　　1、應(yīng)聘者應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)材料，如不能提供有關(guān)證明材料或發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消應(yīng)聘資格。

2、應(yīng)聘人員持身份證和面試通知書提前半小時(shí)到指定地點(diǎn)參加面試，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

聯(lián)系電話：2312394

監(jiān)督電話：2967904

共青團(tuán)濟(jì)寧市委

2012年7月2日