(第十三號)

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣師資隊伍建設(shè)，招聘一批我縣學(xué)科專業(yè)建設(shè)急需、緊缺人才，并能有效改善我縣師資隊伍的學(xué)歷、專業(yè)結(jié)構(gòu)，不斷提高師資隊伍的整體素質(zhì)，根據(jù)《開化縣事業(yè)單位赴外招聘緊缺人才辦法的通知》(開人社〔2013〕132號)文件精神，現(xiàn)將開化縣赴高校招聘教師有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位計劃數(shù)

根據(jù)需求，2016年赴高校招聘教師71名(具體計劃詳見附件1)。

二、招聘對象和條件

招聘對象應(yīng)具備熱愛教育事業(yè)、思想政治素質(zhì)好、身心健康能適應(yīng)崗位要求等基本條件，同時還應(yīng)具備以下具體條件：

(一)招聘對象：2017年全日制普通高校本科及以上優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)年齡和戶籍要求：年齡在18周歲至30周歲(1985年11月17日至1998年11月17日期間出生)，碩士研究生及以上畢業(yè)的可放寬到35周歲(1980年11月17日至1998年11月17日期間出生);戶籍不限。

(三)教師資格及專業(yè)要求：

1.具有相應(yīng)教師資格(應(yīng)屆師范生或現(xiàn)場報名時已取得教師資格考試合格證書和二級乙等及以上普通話證書的應(yīng)屆畢業(yè)生，視同持有教師資格);

2.中小學(xué)音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、通用技術(shù)、職高汽修和機(jī)械教師崗位報名時教師資格證暫不作要求，但入選對象必須在聘用后兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格，否則予以解聘。

3.所學(xué)專業(yè)要求與報考學(xué)科對口，符合招聘崗位專業(yè)要求。

(四)自愿在開化教育系統(tǒng)服務(wù)五年。

三、招聘程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)設(shè)定的崗位，按照報名、資格審查、考試、考核、體檢、聘用等程序進(jìn)行招聘。

(一)發(fā)布招聘信息

在開化縣人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.khrlj.cn/)、開化教育網(wǎng)(http://www.khedu.net/)和相關(guān)高校等網(wǎng)站，向社會發(fā)布招聘信息。

(二)組織報名

1.報名時間和地點(diǎn)：各高校人才招聘現(xiàn)場會發(fā)布的時間和地點(diǎn)。請有報考意向的人員及時登錄各相關(guān)高校網(wǎng)站查閱，時間如有變動以各高校網(wǎng)站發(fā)布的招聘現(xiàn)場會的公告為準(zhǔn)。

①11月23日安徽師范大學(xué)(蕪湖);

②11月26日溫州大學(xué)(溫州);

③11月26日江西師范大學(xué)瑤湖校區(qū)(南昌);

④12月04日哈爾濱師范大學(xué)(哈爾濱);

⑤12月10日浙江師范大學(xué)(金華);

⑥12月16日浙江師范大學(xué)(9:00-11:30浙江省開化縣教育局教育專場，地點(diǎn)浙江師范大學(xué)行政中心西邊二樓連廊招聘洽談室)

2.報名方式：采用現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。有報名意向的可選擇報名點(diǎn)，填寫報名表(見附件3)，并到招聘現(xiàn)場遞交應(yīng)聘材料，即可完成報名。

3.應(yīng)聘材料中應(yīng)提供身份證，就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、所就讀大學(xué)出具的學(xué)歷證明、師范生證明和政治面貌證明，普通話合格證，英語等級證，計算機(jī)等級證，各類獲獎和榮譽(yù)證書，學(xué)校出具并蓋章的學(xué)業(yè)成績表等，以及其它能證明個人相關(guān)能力水平的證書或材料。其他材料自行酌情添加。

(三)資格審查

根據(jù)報考者提供的資料進(jìn)行資格審查和比選，確定參加考試對象。報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消聘用資格。

(四)考試

1.綜合素質(zhì)考評：根據(jù)符合條件報考對象的就讀學(xué)校、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績、技能特長、榮譽(yù)獲獎以及在校綜合表現(xiàn)進(jìn)行綜合素質(zhì)考評，按照一定比例擇優(yōu)通知考生參加面試考核。綜合素質(zhì)考評滿分為100分，具體考評內(nèi)容見附件2。

2.面試考核：將分別在哈爾濱師范大學(xué)和浙江師范大學(xué)校園內(nèi)組織面試。面試考核分組進(jìn)行，由評委進(jìn)行量化打分，滿分為100分，合格分為60分。面試具體時間、地點(diǎn)另行短信通知。

根據(jù)總成績分學(xué)科從高分到低分(總成績=綜合素質(zhì)考評×40%+面試×60%)，按照招聘計劃數(shù)1:1的比例確定入圍考核對象，并簽訂就業(yè)協(xié)議書?？荚嚳偝煽儩M分為100分，合格分為60分?？偝煽儾缓细裾?，不能列入考核對象。

考試由開化縣教育局組織實施，縣人力資源和社會保障局全程參與。

(五)考核

由教育局負(fù)責(zé)組織對應(yīng)聘者進(jìn)行考核，主要考核應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、獎懲情況等。在校表現(xiàn)須有學(xué)校院、系及以上單位出具的書面鑒定材料。因違紀(jì)被所在學(xué)校處罰或參與法輪功等邪教組織被有關(guān)部門認(rèn)定的，不予聘用?？己瞬缓细窕虮救朔艞壙己说囊来芜f補(bǔ)。

(六)體檢

根據(jù)考核情況確定體檢對象，體檢工作按人力社保部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行。

體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人社部、原衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉》(人社部發(fā)[2010]19號)和《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實施辦法(試行)》等政策執(zhí)行，相同體檢項目以標(biāo)準(zhǔn)高的為準(zhǔn)。其中幼兒教師體檢同時參照《關(guān)于調(diào)整申請認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的函》(浙教資中心〔2011〕1號)規(guī)定。時間另行通知。入圍體檢對象不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢和聘用資格。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補(bǔ)。

(七)聘用

經(jīng)考試、考核、體檢擇優(yōu)確定擬聘用對象，公示7個工作日無異議后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用對象須在2017年9月30日前按期取得畢業(yè)生書及相應(yīng)的學(xué)位證書，如不能按期取得畢業(yè)證書者取消聘用資格。聘用前放棄、取消聘用者可依次遞補(bǔ)。

聘用人員見習(xí)期結(jié)束并確定續(xù)聘前，應(yīng)按要求辦理落戶手續(xù)。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后，須在本縣服務(wù)滿5年。

本公告有關(guān)事宜由開化縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0570—6012795、6013538聯(lián)系人：徐老師汪老師

開化縣人力資源和社會保障局

開化縣教育局

2016年11月17日

附件1：衢州市開化縣2016年赴高校招聘教師計劃表

附件2：衢州市開化縣2016年赴高校招聘教師綜合素質(zhì)考評內(nèi)容

附件3：衢州市開化縣2016年赴高校招聘教師報名表