為深入貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神，進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)要求，結(jié)合我縣實(shí)際，縣委決定，面向全縣公開選拔年輕副科級(jí)干部擬任人選，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告下：

一、公開選拔的職數(shù)及職位安排

公開選拔年輕副科級(jí)干部擬任人選到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛任科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)共50名（其中婦女干部不少于10名）。

公開選拔的副科級(jí)干部擬任人選，全部分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職（掛任科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)），保留原級(jí)別和身份不變，列為縣委組織部管理干部，單獨(dú)考核管理。對(duì)公開選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉的年輕干部，掛職滿1年后，再次采取競(jìng)爭(zhēng)性方式擇優(yōu)選拔25名作為副科級(jí)干部正式任職，其他擬任人選，繼續(xù)掛職鍛煉，作為擬任人選掛職滿兩年后未安排正式任職的，經(jīng)本人提出申請(qǐng)，組織考察后符合條件的可繼續(xù)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，滿三年后仍未安排正式任職的，回原單位工作，本人要求留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的，可留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，不再作為副科級(jí)干部擬任人選。

對(duì)公開選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉的年輕干部，在選派前集中在縣委黨校培訓(xùn)一個(gè)星期，集中安排工作2個(gè)月，集中安排工作期間，由縣委組織部直接管理考核。鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職期間，每季度作一次工作小結(jié)，一年一次全面總結(jié)，寫出書面總結(jié)材料，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委作出鑒定，縣實(shí)績(jī)考核辦跟蹤考核，并建立其工作實(shí)績(jī)檔案，每年單獨(dú)進(jìn)行工作實(shí)績(jī)排名。實(shí)績(jī)考核結(jié)果將作為提拔任用的重要依據(jù)之一。

二、公開選拔范圍

全縣28周歲以下的正式干部。

三、報(bào)名的資格條件及有關(guān)要求

（一）報(bào)名資格條件

1、應(yīng)符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《貴州省鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作辦法》規(guī)定的基本條件和任職資格，在全縣黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位（包括垂直管理部門、學(xué)校、醫(yī)院）工作的國(guó)家正式干部。

2、具有一年以上工作年限。按有關(guān)規(guī)定服務(wù)期未滿的不能報(bào)考。

3、具有大專及以上學(xué)歷。

4、年齡在28周歲以下（1983年2月28日以后出生）。

5、身體健康。

6、計(jì)算年齡和工作年限時(shí)間的截止時(shí)間均為2012年2月28日。

具體要求請(qǐng)可查閱《納雍報(bào)》或登陸納雍黨建網(wǎng)，網(wǎng)址：http://www.nyzz.gov.cn查詢《納雍縣2012年公開選拔年輕副科級(jí)干部擬任人選簡(jiǎn)章》。

四、有下列情況之一者，不受理報(bào)名：

1、受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

2、處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的；

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5、近三年年度考核有不稱職（不合格）情況的。

五、報(bào)名事項(xiàng)

1、報(bào)名時(shí)間：2012年2月7日至16日每天上午8:00至12:00，下午2:30至6:00（星期六、星期日照常進(jìn)行）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：縣公選辦（縣委組織部干部股）。

3、聯(lián)系方式：

咨詢電話：（0857）3532536

監(jiān)督電話：（0857）3525164

中共納雍縣委組織部

2012年1月31日