一、公司介紹

航天云網(wǎng)科技發(fā)展有限責(zé)任公司（以下簡稱：航天云網(wǎng)，縮寫CASICloud）是中國航天科工集團(tuán)公司聯(lián)合所屬單位共同出資成立的高科技互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，是航天科工集團(tuán)積極響應(yīng)《中國制造2025》和“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃傾力打造的世界首批、中國首家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺。公司以云制造服務(wù)為核心，以“資源共享、能力協(xié)同、互利共贏”為目標(biāo)，為政府、行業(yè)組織、企業(yè)等用戶提供基于“互聯(lián)網(wǎng)+智能制造”的云制造、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、工業(yè)品商城、金融服務(wù)和高效物流等生產(chǎn)性服務(wù)。在未來的發(fā)展中航天云網(wǎng)將在全國20多個(gè)省市建立區(qū)域子公司，業(yè)務(wù)不僅將輻射至全國，并大力拓展國際市場。目前，航天云網(wǎng)旗下子公司共計(jì)5家,分布在北京、江西、貴州及內(nèi)蒙古等地。同時(shí)，四川、湖北、遼寧等區(qū)域公司正在快速組建中。

北京西塔網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司(以下簡稱：西塔公司)是承接云網(wǎng)公司大數(shù)據(jù)研究應(yīng)用中心職責(zé)，負(fù)責(zé)基于云網(wǎng)大數(shù)據(jù)的增值服務(wù)增值模塊的開發(fā)運(yùn)營，提供大數(shù)據(jù)相關(guān)服務(wù)，以大數(shù)據(jù)技術(shù)為核心能力聚集方向，提供大數(shù)據(jù)處理和分析的技術(shù)及服務(wù)。技術(shù)優(yōu)勢包括多源高速實(shí)時(shí)的大數(shù)據(jù)采集和處理、全網(wǎng)全業(yè)務(wù)快速識別與分析、大數(shù)據(jù)挖掘、大數(shù)據(jù)征信模型和算法、多維業(yè)務(wù)分析和安全控制等。

江西航天云網(wǎng)科技有限公司（以下簡稱：江西航天云網(wǎng)），由中國航天科工集團(tuán)公司所屬航天云網(wǎng)科技發(fā)展有限責(zé)任公司聯(lián)合江西省投資集團(tuán)公司所屬江西贛能股份有限公司共同出資。江西航天云網(wǎng)提供工業(yè)云、園區(qū)云、行業(yè)云、專有云等解決方案，為政府、園區(qū)、產(chǎn)業(yè)集群、企業(yè)等提供云平臺建設(shè)服務(wù)；提供“互聯(lián)網(wǎng)+”智能制造解決方案，開展生產(chǎn)制造智能化改造，打造制造業(yè)各類設(shè)備、崗位、企業(yè)智能協(xié)同的“機(jī)聯(lián)網(wǎng)”、“廠聯(lián)網(wǎng)”、“智能工廠”。

二、招聘信息

（一）招聘崗位及人數(shù)

（二）應(yīng)聘人員基本條件

1.政治素質(zhì)好，清正廉潔，忠于職守，未受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分和刑事處罰；

2.遵守國家法律、法規(guī)，集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)道德；

3.熱愛航天事業(yè)，具備較強(qiáng)責(zé)任心；

4.40周歲（含）以下。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

（一）報(bào)名截止時(shí)間

2015年12月31日，如有意向者請盡快報(bào)名。

（二）報(bào)名方式

1.應(yīng)聘人員請?jiān)诤教炜乒ぜ瘓F(tuán)網(wǎng)站（內(nèi)外網(wǎng)）下載《應(yīng)聘人員登記表》（附件），準(zhǔn)確填寫（含電子免冠照片）。

2.總部及西塔公司：zhaopin@casicloud.com，分別以請以“云網(wǎng)招聘-姓名-崗位”及“西塔招聘-姓名-崗位”命名，聯(lián)系電話：010-88100783。

3.江西航天云網(wǎng)：zhaopinjx@casicloud.com, 請以“江西云網(wǎng)-姓名-崗位”命名，聯(lián)系電話：0791-88152511。

（三）工作地點(diǎn)

1.云網(wǎng)總部：北京市海淀區(qū)阜成路8號院主辦公樓5層。

2.西塔公司：北京市海淀區(qū)丹棱街16號海興大廈B座一層。

3.江西公司：南昌市高新區(qū)紫陽大道3399號云中城南昌人才大廈37層。

四、招聘崗位詳情

（一）投資主管（1名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的評估、立項(xiàng)、盡職調(diào)查、談判、交易、融資、退出等，并協(xié)助參與被投項(xiàng)目的投后管理；

2.起草或協(xié)助撰寫盡職調(diào)查報(bào)告、可行性分析報(bào)告、投資報(bào)告；

3.在投資項(xiàng)目實(shí)施過程中，指導(dǎo)并監(jiān)控項(xiàng)目的實(shí)際操作，通過各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)控制、投資決策流程，按決策結(jié)果與被投項(xiàng)目進(jìn)行商務(wù)談判與實(shí)施；

4.幫助項(xiàng)目公司開展投資者關(guān)系，尋找收購方、引入風(fēng)險(xiǎn)投資或戰(zhàn)略投資者、搜尋收購對象、協(xié)助策劃并設(shè)施一系列的股權(quán)投融資方案；

5.參與并購項(xiàng)目的客戶交流、商務(wù)談判和交易方案的設(shè)計(jì)。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)、智能制造領(lǐng)域工作經(jīng)歷，精通財(cái)務(wù)分析、投資管理和投融資業(yè)務(wù)；

2.具備較強(qiáng)的行業(yè)研究、項(xiàng)目論證、方案設(shè)計(jì)能力，熟悉項(xiàng)目投后管理及增值服務(wù)流程；

3.思維縝密，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，態(tài)度積極，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神；

4.有深厚的財(cái)務(wù)、金融、法律等相關(guān)背景及對投資交易規(guī)則的認(rèn)識；

5.在專業(yè)投行顧問公司、銀行、信托公司、外資會計(jì)公司、外資銀行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

（二）營銷主管（1名）

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司綜合營銷管理，品牌管理；

2.負(fù)責(zé)市場營銷方案制定執(zhí)行及后續(xù)效果的跟蹤分析及總結(jié)；

3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)；

4.負(fù)責(zé)策劃市場營銷活動(dòng)、撰寫營銷文案、管理項(xiàng)目執(zhí)行；

5.改進(jìn)公司宣傳的策劃、撰寫、設(shè)計(jì)和傳播通道，提高美譽(yù)度和銷售力。任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；

2.3年以上大、中型企業(yè)市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有營銷及品牌推廣者優(yōu)先；

3.良好的溝通及表達(dá)能力，解決問題能力以及文字撰寫能力。

（三）行政助理（1名）

崗位職責(zé):

1.協(xié)助綜合行政主管負(fù)責(zé)公司會議管理；

2.協(xié)助綜合行政主管負(fù)責(zé)文件機(jī)要工作，負(fù)責(zé)文件收發(fā)，文件流轉(zhuǎn)，文件編輯、校對等文件管理工作；

3.協(xié)助綜合行政主管負(fù)責(zé)保衛(wèi)保密等工作；

4.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，要求北京戶口；

2.有綜合秘書、文檔工作經(jīng)驗(yàn)及航天系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.工作細(xì)心認(rèn)真、有責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)、熟練使用日常辦公軟件；

4.性格開朗、活潑，有親和力，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神和敬業(yè)精神，能適應(yīng)加班。

（四）人力資源經(jīng)理（1名）

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行，為重大人事決策提供建議和信息支持；

2.依據(jù)人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制訂、修改、完善公司用工制度、人事管理制度、薪酬福利制度、員工手冊等規(guī)章制度，并組織實(shí)施；

3.全面負(fù)責(zé)人力資源各模塊工作及團(tuán)隊(duì)管理工作，定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析；

4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定招聘計(jì)劃，高效及時(shí)的完成招聘需求，進(jìn)行招聘渠道的維護(hù)，甄選及拓展；

5.組織公司薪酬管理工作，編制公司年度薪酬計(jì)劃及薪資調(diào)整方案，審核公司員工每月的工資；

6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文化及員工關(guān)系維護(hù)，員工勞動(dòng)關(guān)系的管理，并對產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問題進(jìn)行妥善處理。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)；

2.大中型企業(yè)5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識；

4.熟練使用常用辦公軟件，熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)等方面的法律法規(guī)及政策；

5.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神，以結(jié)果導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)。

（五）財(cái)務(wù)主管（1名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)本公司固定資產(chǎn)登記、使用、維修、標(biāo)校、調(diào)配、報(bào)廢、盤點(diǎn)等管理，做到賬實(shí)相符；

2.負(fù)責(zé)相關(guān)資產(chǎn)附屬資料的存檔管理及合同文件的蓋章、簽收、登記、建檔保管工作；

3.負(fù)責(zé)資產(chǎn)的使用效果、利用率評估，支撐采購部門決策；

4.負(fù)責(zé)公司通用合同條款的起草、審查以及洽談后的修編工作，參與合同洽談工作，記錄合同洽談內(nèi)容，積極跟進(jìn)后續(xù)進(jìn)展情況；

5.負(fù)責(zé)合同業(yè)務(wù)履行信息的收集及監(jiān)控。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融相關(guān)專業(yè)背景；

2.熟悉經(jīng)濟(jì)合同法及有關(guān)法律知識；掌握合同的登記、檢查、歸檔整理的要求；熟練使用辦公軟件或相關(guān)業(yè)務(wù)軟件；

3.具備良好的責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)；具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有敏感的風(fēng)險(xiǎn)意識，針對突發(fā)問題擁有一定的判斷處理能力。

（六）行政主管（1名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)擬定與維護(hù)公司公文、會議、固定資產(chǎn)、辦公用品等行政管理制度；

2.負(fù)責(zé)起草公司各類工作往來文件，并負(fù)責(zé)有關(guān)文件的呈報(bào)、流轉(zhuǎn)、催辦等事宜；

3.負(fù)責(zé)管理與安排公司會議，負(fù)責(zé)撰寫重要會議的會議紀(jì)要；

4.負(fù)責(zé)管理與維護(hù)公司日常辦公環(huán)境；

5.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品的日常采購與管理；

6.負(fù)責(zé)公司日常行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，行政管理、中文、法律等相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉大型公司行政管理，很強(qiáng)的環(huán)境統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，良好的文字功底；

3.3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，其中1年以上企業(yè)行政管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

4.性格外向，善于跨部門溝通，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。

（七）技術(shù)開發(fā)負(fù)責(zé)人（1名）

崗位職責(zé)：

1.管理項(xiàng)目開發(fā)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃并實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)，參與系統(tǒng)需求分析、設(shè)計(jì)方案并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)關(guān)鍵功能；

2.團(tuán)隊(duì)成員的日常開發(fā)工作，解決開發(fā)中的技術(shù)問題，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開發(fā)、測試以及日后的維護(hù)、升級、更新；

3.組建網(wǎng)站運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)網(wǎng)站平臺的推廣與運(yùn)維。

任職要求：

1.全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)本科相關(guān)專業(yè)；

2.年以上tech leader經(jīng)驗(yàn)、JAVA開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)、BS結(jié)構(gòu)的業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、Spring,struts2和Ibatis開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，精通Java及SQL語言；

3.有互聯(lián)網(wǎng)電商平臺運(yùn)維相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)流程，對業(yè)務(wù)流程管理、產(chǎn)品的UI及用戶體驗(yàn)有很好的認(rèn)識；

4.項(xiàng)目管理資質(zhì)證書，熟悉項(xiàng)目管理實(shí)踐；

5.有制造業(yè)排產(chǎn)ERP開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或大型系統(tǒng)平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.極強(qiáng)的執(zhí)行力，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

（八）JAVA開發(fā)工程師（4名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)部門項(xiàng)目的系統(tǒng)開發(fā)及維護(hù)工作；

2.根據(jù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)完成功能模塊的編寫；

3.編寫模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔和相關(guān)技術(shù)資料；

4.按規(guī)范進(jìn)行模塊功能單元測試工作；

5.維護(hù)所開發(fā)的軟件模塊代碼；

6.完成交辦的其他日常工作和任務(wù)。

任職要求：

1.全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉JAVA語言，熟悉各種設(shè)計(jì)模式，熟悉UML以及相關(guān)的OO設(shè)計(jì)工具，熟悉SSH框架下開發(fā)，熟悉apache、Maven、ANT、log4j及svn版本控制工具，熟悉HTML、Javascript、Ajax、CSS、XML、JSON等技術(shù)，精通面向?qū)ο蟮南到y(tǒng)設(shè)計(jì)和開發(fā)；

3.有規(guī)范的編程習(xí)慣與文檔編寫能力，積極配合公司各項(xiàng)規(guī)范化管理工作；

4.良好的溝通表達(dá)及邏輯組織能力，思維敏捷,有移動(dòng)端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（九）WEB前端開發(fā)工程師（2名）

崗位職責(zé)：

1.公司產(chǎn)PC端及移動(dòng)端的web制作，并持續(xù)關(guān)注web相關(guān)技術(shù)走向；

2.根據(jù)設(shè)計(jì)稿進(jìn)行網(wǎng)頁制作、調(diào)整；

3.根據(jù)需求實(shí)現(xiàn)靜態(tài)頁面交互效果；

4.前端組件編寫及特殊js效果實(shí)現(xiàn)。

任職要求：

1.全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，2年以上Web前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能夠進(jìn)行面向?qū)ο?組件的前端設(shè)計(jì)和開發(fā)，要求有較強(qiáng)的頁面制作功底（切圖、DIV+CSS布局等）；

2.掌握XHTML、CSS、JavaScript等前端相關(guān)技術(shù)，熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)，熟悉HTTP協(xié)議，了解HTML5、CSS3，對用戶交互、用戶體驗(yàn)有較好的理解和研究；

3.對各種瀏覽器的兼容性有一定了解，并有相關(guān)問題的解決經(jīng)驗(yàn)，熟悉IE6兼容性優(yōu)先；

4.精通AJAX運(yùn)作機(jī)制，掌握J(rèn)Query；

5.熟練掌握photoshop/fireworks、dreamwaver等設(shè)計(jì)工具，有良好的代碼書寫風(fēng)格；

6.有解決問題、鉆研新技術(shù)的興趣和能力，善于交流和表達(dá),有移動(dòng)端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（十）架構(gòu)師（1名）

崗位職責(zé)：

1.參與制定和優(yōu)化開發(fā)流程，代碼審核和檢查；

2.編寫系統(tǒng)框架代碼、核心業(yè)務(wù)模塊代碼；

3.根據(jù)現(xiàn)有的業(yè)務(wù)特點(diǎn)對產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化；

4.為系統(tǒng)應(yīng)用設(shè)計(jì)、開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)等提供技術(shù)咨詢和解決方案。

任職要求：

1.全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)軟件等相關(guān)專業(yè)；

2.2.5年以上軟件設(shè)計(jì)和J2EE應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上大、中型軟件產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)及開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有成功的實(shí)施案例，有較豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉Java、JavaScript、HTML、XML、CSS，熟悉Linux及Apache、Ngnix等主流Web服務(wù)器的基本配置和進(jìn)程監(jiān)控，熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器的架構(gòu)體系以及相關(guān)中間件技術(shù)，精通Spring、iBatis、Struts2等開源框架和技術(shù)，精通Mysql等數(shù)據(jù)庫，對Mysql集群有深入了解；

4.熟悉面向?qū)ο蟮拈_發(fā)與設(shè)計(jì)思想，掌握設(shè)計(jì)模式，熟悉常用的設(shè)計(jì)工具；

5.有大型分布式系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，對高并發(fā)有過處理經(jīng)驗(yàn)并有較強(qiáng)感知能力；

6.有較好的產(chǎn)品思維，擅長需求分析與整理能力，較強(qiáng)的分析、設(shè)計(jì)和技術(shù)文檔編寫能力，對系統(tǒng)的重用、擴(kuò)展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握。

（十一）運(yùn)營經(jīng)理(2名)

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站垂直平臺的運(yùn)營、推廣，為行業(yè)客戶提供解決方案；

2.負(fù)責(zé)行業(yè)資源及用戶資源的開拓，推進(jìn)用戶與資源間的順暢對接；

3.配合網(wǎng)站開發(fā)和設(shè)計(jì)部門完善網(wǎng)站各項(xiàng)功能需求，不斷提升用戶體驗(yàn)；

4.拓展線上營銷渠道，與各大平臺運(yùn)營商建立良好的商務(wù)合作關(guān)系；

5.協(xié)調(diào)合作伙伴協(xié)作關(guān)系，開展運(yùn)營項(xiàng)目的宣導(dǎo)工作，保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營項(xiàng)目的順利執(zhí)行。

任職要求：

1.軟件工程、計(jì)算機(jī)、通信專業(yè)等相關(guān)專業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷；

2.3年軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉仿真\軟件測評\3D打印\云計(jì)算等相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品，熟悉物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)；

3.熟悉DNC、MES、ERP、CAPP等相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品，有工程制造行業(yè)從業(yè)背景；

4.熟悉各類網(wǎng)絡(luò)營銷推廣手段，并具備SEM的策略制定能力；

5.具有很強(qiáng)的責(zé)任心、優(yōu)秀的溝通能力，良好的職業(yè)操守；

6.具有敏銳的市場洞察力，能夠把握網(wǎng)站需求，關(guān)注用戶體驗(yàn)，對平臺做出合理化規(guī)劃建議。

（十二）市場開發(fā)經(jīng)理（2名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司平臺的業(yè)務(wù)實(shí)施方案編制，行業(yè)咨詢、實(shí)施推廣與管理工作；

2.負(fù)責(zé)分析行業(yè)需求，依據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)，制定行業(yè)應(yīng)用推廣方案（包括目標(biāo)客戶、業(yè)務(wù)模式、商業(yè)模式等）并組織實(shí)施；

3.負(fù)責(zé)與政府、機(jī)構(gòu)、行業(yè)龍頭企業(yè)的外聯(lián)，爭取外部投資及聯(lián)合實(shí)施推廣；

4.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理，根據(jù)公司和部門業(yè)務(wù)實(shí)施與推廣需要，合理設(shè)置部門架構(gòu)，優(yōu)化運(yùn)營流程，培養(yǎng)和提升成員的工作能力，對成員進(jìn)行績效考核管理。

任職要求：

1.工程領(lǐng)域等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有裝備制造、服裝、家電、石油/化工、汽車等制造行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先考慮；

2.有5年以上行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具有3年以上行業(yè)信息化實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，對行業(yè)業(yè)務(wù)信息化有深刻的理解，熟悉管理和工程信息化技術(shù)應(yīng)用；

3.熟悉企業(yè)系統(tǒng)實(shí)施工作流程，極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；

4.具有很強(qiáng)的責(zé)任心、大局觀和使命感，良好的職業(yè)操守，務(wù)實(shí)踏實(shí)；

5.具有敏銳的市場洞察力，能夠把握網(wǎng)站需求，關(guān)注用戶體驗(yàn)，對網(wǎng)站做出合理化規(guī)劃建議。

（十三）市場專員（4名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司市場活動(dòng)的組織和策劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行；

2.負(fù)責(zé)梳理、發(fā)掘行業(yè)客戶的重點(diǎn)、挖掘重大項(xiàng)目商機(jī)；

3.根據(jù)市場形勢，協(xié)助公司制訂相關(guān)市場策略；

4.拓展線上營銷渠道，與各大平臺運(yùn)營商建立良好的商務(wù)合作關(guān)系；

5.協(xié)調(diào)合作伙伴協(xié)作關(guān)系，開展運(yùn)營項(xiàng)目的宣導(dǎo)工作，保證公司運(yùn)營項(xiàng)目的順利執(zhí)行。

任職要求：

1.全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2.敏銳的市場洞察力及較強(qiáng)的市場拓展能力，善于收集、整理、分析運(yùn)價(jià)信息；

3.有政府或企業(yè)資源者優(yōu)先；

4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，公文書寫能力；

5.能適應(yīng)省內(nèi)出差。

（十四）產(chǎn)品營銷專員（4名）

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品線需求的策劃、產(chǎn)品原型的設(shè)計(jì)、產(chǎn)品文檔的撰寫；

2.產(chǎn)品前期規(guī)劃，確定產(chǎn)品功能、流程，用戶體驗(yàn)以及后臺運(yùn)營方案，繪制產(chǎn)品原型圖；

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求規(guī)格說明書的撰寫，包括詳細(xì)的功能設(shè)計(jì)、用戶界面設(shè)計(jì)、處理邏輯設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)文檔的撰寫；

4.負(fù)責(zé)市場研究/競爭對手分析，把握用戶需求，并應(yīng)用于產(chǎn)品設(shè)計(jì)中或?qū)ΜF(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)和完善；

5.與其他部門相關(guān)人員溝通、協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)開發(fā)、測試資源，保證產(chǎn)品實(shí)施階段的進(jìn)度與質(zhì)量，確保產(chǎn)品按質(zhì)按時(shí)上線。

任職要求：

1.全日制普通高新大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2.熟練運(yùn)用Axure、VISIO、Mindmanage、PPT、PS等辦公軟件；

3.具備IT行業(yè)背景．掌握一定的互聯(lián)網(wǎng)等專業(yè)知識，對于電商平臺有一定的了解；

4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，公文書寫能力；

5.溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，跨部門協(xié)作推動(dòng)力強(qiáng)；

6.適應(yīng)省內(nèi)出差。

（十五）綜合文秘（1名)

崗位職責(zé)：

1.公司公文收發(fā)、流轉(zhuǎn)、督辦及辦公系統(tǒng)的日常管理工作；

2.公司行政會議管理工作，日常行政統(tǒng)計(jì)工作；

3.組織協(xié)調(diào)公司員工活動(dòng)，負(fù)責(zé)來客接待和外聯(lián)工作，向來訪人員進(jìn)行公司產(chǎn)品介紹及解說；

4.綜合性材料編寫工作；

5.公司大事件的信息報(bào)送，信息化宣傳；

6.綜合文秘類工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。

任職要求：

1.30歲以下，全日制本科以上學(xué)歷，文秘、中文、新聞、行政管理類專業(yè)優(yōu)先；

2.形象氣質(zhì)佳；

3.兩年以上人力資源或文秘類工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具有優(yōu)秀的書面寫作能力；

5.工作認(rèn)真、踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，親和力強(qiáng)，耐心仔細(xì)，具有良好的溝通能力。

（十六）財(cái)務(wù)管理人員（1名）

崗位職責(zé)：

1.組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；

2.主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；

3.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案；

4.組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算，并提交董事會審議；

5.審核融資計(jì)劃，報(bào)上級批準(zhǔn)后組織實(shí)施；

6.組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會計(jì)報(bào)表等；

7.負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作；

8.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系；

9.建立資產(chǎn)管理制度，負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理及判斷，以及投資資產(chǎn)的管理。

任職要求：

1.持有注冊會計(jì)師（CPA）或中級以上會計(jì)師資格證優(yōu)先；

2.熟悉會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)；

3.熟練掌握中高級財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件；

4.出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力；

5.良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

6.工作效率高，工作勤奮、負(fù)責(zé)、踏實(shí)，樂觀開朗；

7.良好的公文寫作能力，較好的培訓(xùn)能力。

應(yīng)聘登記表