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常熟市經濟和信息化委員會因工作需要，現面向社會公開編外人員4名。

一、招聘崗位及人數：

財務會計1名，經濟管理1名，行政管理1名，檔案管理1名。

二、招聘條件：

1.本市戶籍，年齡在35周歲以下（1980年1月1日以后出生）。

2.遵紀守法，責任心強，作風正派，政治思想素質好，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，無不良記錄。

3.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

三、報名時間、地點：

2015年9月17日至9月24日（上午8：30-11：00，下午13：30-16：30，周六、周日不接受報名）至常熟市珠江路222號底樓，常熟市人力資源市場13號窗口進行現場簡歷投遞。

四、報名攜帶資料：

報名者需攜帶報名表、身份證、戶口簿、學歷證書、工作證明等有效證件原件及其復印件，同時遞交本人近期免冠一寸照片2張。

五、考試時間：

根據報名者條件進行資格初審，初審合格后，請關注常熟人才就業(yè)網(www.csrc91.com)筆試時間。（筆試時間初定于2015年9月26日上午，請應聘人員在報名結束后密切關注常熟人才就業(yè)網“公告欄”筆試時間。）

六、考試程序：

第一輪：筆試（占30%）。

內容主要包括綜合公共基礎知識等。筆試成績?yōu)榘俜种疲鶕P試成績從高分到低分進行排列，按1：3的比例確定參加面試人數。若報考人數不足1：3的，經筆試后全部進入面試。

第二輪：面試（占70%）。

面試成績?yōu)榘俜种?，應聘人員的綜合得分（面試70%+筆試30%）從高分到低分確定擬錄用人員。面試時間、地點詳見常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（http://www.csjdks.com）公告欄通知。

七、體檢程序：

根據考生綜合得分從高分到低分排序，按招聘計劃數1：1的比例確定參加體檢人選，并實行一次性體檢。因體檢不合格出現空缺時，按考生綜合成績從高分到低分進行一次性遞補。

八、錄用人員管理及待遇：

新錄用的人員按派遣制方式管理，人均年收入4萬元左右（含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五項保險金，公積金）。

九、其它

1、報名者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經發(fā)現不符合規(guī)定條件的，則取消應聘資格，責任自負。

2、報名者一旦被錄取，須按規(guī)定時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，均由本人負責協商解決。

3、我委對報名人員資料負責保密，報名人員資料恕不退還。

咨詢電話：0512-51530422

常熟市經濟和信息化委員會

二○一五年九月十六日

附件：

1、常熟市經濟和信息化委員會招聘勞動派遣制工作人員崗位表

2、2015年市經信委招聘勞務派遣制工作人員報名登記表

易賢網溫馨提示：

《2、2015年市經信委招聘勞務派遣制工作人員報名登記表.doc》來源于常熟人才網，最近更新2015年9月16日。

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