易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

>>>點擊進入<<<

網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。

一、學院概況

廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院是廣東省唯一一所以培養(yǎng)軌道交通相關(guān)專業(yè)高素質(zhì)技能型人才為主、由廣州市人民政府主辦的公立全日制普通高職院校，是第二批國家骨干高職院校立項建設(shè)單位。開設(shè)有城市軌道交通車輛、城市軌道交通運營管理、數(shù)控技術(shù)、機械制造與自動化等30個專業(yè)，全日制普通高職學生8000多人。校內(nèi)建有150個實訓室，設(shè)備值達1.4億元，可滿足學生專業(yè)技能訓練和教師科技研發(fā)的需求。學院新校區(qū)建設(shè)項目（廣州教育城）為廣州市政府重點項目，正在加快建設(shè)，預計2016年完成?，F(xiàn)面向全國公開招聘有志于職業(yè)教育事業(yè)的優(yōu)秀人才加盟我院。

二、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

1、應聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府第139號令）及《廣州市人事制度改革問答（一）》（穗人社發(fā)〔2010〕128號）文規(guī)定的相關(guān)基本任職條件；

2、非廣州市戶籍人員（含從化、增城）應符合穗府〔2014〕10號文規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；

3、中級職稱及以下或碩士研究生學歷及以下人員40周歲以下，博士或副高職稱45周歲以下,正高職稱50周歲以下；

4、有高校教師經(jīng)歷的應聘人員，須持有高校教師資格證書或普通話水平測試要求達二級乙等以上；

5、年齡計算截止時間為2015年6月30日，工作經(jīng)歷計算截止時間為2015年6月30日；

6、2015屆畢業(yè)生如在2015年7月31日前無法獲得職位招聘條件所要求的學歷和學位證書，則將被取消聘用資格。

7、除具備上述條件以外，本次招聘的具體崗位、人數(shù)及具體資格條件詳見附件《廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院2015年度第一批公開招聘崗位及資格條件表》，在崗位條件中提及的專業(yè)名稱的代碼參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄（2015年版）》執(zhí)行。報考人員畢業(yè)證書或?qū)W位證書上的專業(yè)名稱未列入該目錄，但所學專業(yè)主要課程與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在報名前提供畢業(yè)證或?qū)W位證書、課程成績單（院校蓋章），經(jīng)招聘單位認定為相應專業(yè)方可報考。

三、招聘程序

（一）信息發(fā)布

在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、學院主頁或其它媒體發(fā)布招聘信息。

（二）報名

1、報名時間。從2015年4月20日9：00時起到2015年4月22日17：00止。報考人員應在規(guī)定的報名時間內(nèi)，登錄廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.hrssgz.gov.cn），按照網(wǎng)上提示填寫個人信息進行報名，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*．JPG格式，大小為20KB以下）。

報名結(jié)束將統(tǒng)一組織考試，考試時間與地點以準考證通知為準。

2、報名方式。本次考試采用網(wǎng)上報名方式。（每人只能應聘一個相應崗位，多報或不填者均視為報名無效）。

3、資格初審。系統(tǒng)將自動對報考人員提交的報考信息進行資格初審，報考人員應在報名截止后留意初審結(jié)果。

4、打印準考證。成功報名的報考人員在2015年4月26日9：00至2015年4月28日17：00內(nèi)，登陸報名網(wǎng)站，自行下載打印準考證。

5、注意事項。

（1）報考人員應仔細閱讀招聘公告，清楚具體崗位資格條件，確認符合條件后在規(guī)定的報名時間登錄系統(tǒng)，填寫資料。每位應聘者限報一個職位，報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

（2）報考人員填報的信息及材料必須真實、準確，凡弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。

（3）凡受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報名申請。

（三）考試

開考比例：崗位招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例原則上不低于1：3，低于該比例，取消該崗位招聘計劃。

考試形式：本次公開招聘考試包括筆試和面試環(huán)節(jié)。

符合招聘條件且具有博士學位或高級職稱的應聘人員，經(jīng)資格審核通過后，可免筆試直接進入所報考且符合開考要求的崗位面試。

1、筆試

筆試采取閉卷考試，滿分100分，考試時間為180分鐘，合格分數(shù)線為60分。

所考內(nèi)容不指定考試用書。

筆試按崗位分為教師崗位和非教師崗位（含外事辦人員、招標人員、教學管理與教學研究、財務(wù)預算管理、會計核算、會計審核、政治輔導員、基建管理人員、設(shè)備采購與管理員、信息系統(tǒng)工程師）兩種：

（1）教師崗位筆試內(nèi)容：教育綜合基礎(chǔ)知識（主要涵蓋教育學、教育心理、德育和師德教育、課程與教學的基本理論與實踐、現(xiàn)代教育技術(shù)基礎(chǔ)與應用、高等職業(yè)教育的基本理論與實踐等內(nèi)容）；崗位基本職業(yè)素養(yǎng)及能力（主要測試報考者的綜合知識能力、閱讀理解能力、分析問題能力、心理素質(zhì)能力、文字表達能力等內(nèi)容）。

（2）非教師崗位筆試內(nèi)容：從事該崗位工作的基本素質(zhì)和能力（包括言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分）；申論（主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執(zhí)行能力、解決問題能力和文字表達能力）。

筆試成績將于考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在學校網(wǎng)站和廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

2、資格復核

面試前將對進入面試人員進行資格條件復核，進入面試的人員須通過電子郵件方式提供以下材料進行資格復核：

（1）《廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院公開招聘報名表》。請登錄廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院人事處網(wǎng)頁：http://mis.gtxy.cn/rscnet“資料下載”欄下載，請務(wù)必注明應聘崗位并在照片欄粘貼本人小一寸照片，所填報個人的高等教育和工作經(jīng)歷信息需完整；

（2）相關(guān)證明材料（提供原件掃描件）。戶口?。ㄊ醉摷氨救隧摚?、二代居民身份證、計劃生育證明、無犯罪記錄證明、學歷學位證書（2015年應屆畢業(yè)生需提供就讀證明、推薦表、成績單）、各級學歷學位鑒定證明（國內(nèi)學歷鑒定由教育部授權(quán)“全國高等學校學生信息咨詢與就業(yè)指導中心”認證工作的專門機構(gòu)出具；國內(nèi)學位鑒定由廣東省教育廳出具；國外學歷學位鑒定由教育部留學服務(wù)中心出具。）、職稱證、其他資格證書及1寸免冠彩色近照1張；如報考崗位有資歷要求，須提供工作證明。非廣州市常住戶籍的已婚人員還需提交結(jié)婚證及配偶的身份證、戶口本（首頁及本人頁）、畢業(yè)證、學位證和職稱證；

（3）業(yè)績成果證明（提供原件掃描件）。包括學術(shù)研究成果、各級科研課題立項證明、公開發(fā)表的學術(shù)論文、或榮譽證書等。

以上所有材料均須按要求提供電子版（統(tǒng)一打包壓縮按（姓名）+應聘（崗位）做好文件命名），并于面試前發(fā)送到指定郵箱：gtzyrsc@163.com。

資格復核合格的，發(fā)放面試通知；資格復核不合格、不按規(guī)定時間進行資格復核或因其他原因出現(xiàn)空缺的，按成績高低從筆試合格人員中進行遞補。

3、面試

面試分教師崗位（崗位能力測評、答辯環(huán)節(jié)）和非教師崗位（崗位能力測評、答辯環(huán)節(jié)）兩類進行。

（1）教師崗位面試：含崗位能力測評、答辯環(huán)節(jié)。

崗位能力測評：對應所應聘的教師崗位的專業(yè)核心課程進行說課，由專家根據(jù)專業(yè)要求提問，考核應聘者的專業(yè)水平，教學及科研能力，由專家組根據(jù)專業(yè)要求及評分標準評分。

答辯：主要考核應聘者所應具備的政治素養(yǎng)、團隊合作、管理等方面的綜合素質(zhì)，由專家組根據(jù)招聘職位要求及評分標準評分。

（2）非教師崗位面試：含崗位能力測評、答辯環(huán)節(jié)

崗位能力測評：主要考核應聘者與職位相適應的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實際工作能力。

答辯：主要考核應聘者所應具備的政治素養(yǎng)、科研、管理等方面的綜合素質(zhì)，由專家組根據(jù)招聘職位要求、應聘者的應聘專業(yè)、工作經(jīng)歷、業(yè)績成果等情況提問并評分。

4、面試人選

按筆試成績排序，各崗位原則上按1：3的比例在分數(shù)合格者中從高到低確定參加面試。如面試人數(shù)達不到1：3的招考比例的，則按實際筆試合格人數(shù)組織面試。

學院對面試人員的資格條件進行資格復核合格后，通過電話或電子郵件通知符合資格條件的應聘人員參加面試。參加面試的人員名單和時間將在學院網(wǎng)站公布。

5、面試成績

面試總成績100分。

教師崗位面試的崗位能力測試和答辯環(huán)節(jié)分別采用百分制，兩者構(gòu)成面試成績，面試成績=崗位能力測試成績（50%）+答辯成績（50%）（計算到小數(shù)點后2位數(shù)）。

非教師崗位面試的崗位能力測評和答辯環(huán)節(jié)分別采用百分制，兩者構(gòu)成面試成績，面試成績=崗位能力測評成績（40%）+答辯成績（60%）（計算到小數(shù)點后2位數(shù)）。

學校公開招聘評委小組在考生面試完畢后當場評分、統(tǒng)分，并向考生本人宣布面試成績。

6、考試綜合成績

考試綜合成績=筆試成績（30%）+面試成績（70%）（計算到小數(shù)點后2位數(shù)）。免考筆試人員的面試成績作為考試綜合成績。

考試綜合成績作為此次公開招聘的最后錄用分數(shù)，考試綜合成績超過80分且面試成績不低于60分（含60分）者方可錄用。

（四）體檢

以考試總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢名單，體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》。擬聘人選統(tǒng)一到指定的市一級醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的，按考試總成績的分數(shù)高低順序在合格人員中遞補。

（五）考察

對體檢合格者進行考察，考察采用調(diào)閱個人檔案、提供原單位(學校)鑒定、實地考察等方式，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面?？疾觳缓细裾?，取消聘用資格，聘用單位可按總成績的高低依次遞補。

（六）確定擬聘人員

根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果，提出擬聘用人員名單，由學院領(lǐng)導班子集體討論確認擬聘人員。

（七）公示及聘用

在中國廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站及校內(nèi)公示7個工作日。對擬聘人員有異議的，將在5個工作日內(nèi)進行復查。公示期結(jié)束后，對無異議的應聘者辦理聘用手續(xù)。

被聘人員按事業(yè)單位人事制度改革的要求，實行事業(yè)單位人員聘用制，初次就業(yè)者試用期為1年。聘用期間按所聘崗位享受相應的工資福利待遇，試用期考核不合格的，取消聘用資格。

四、崗位薪酬與相關(guān)待遇

1、受聘人員屬事業(yè)單位財政編制，按國家及學院有關(guān)規(guī)定根據(jù)所聘崗位享受相應的工資福利待遇。

2、受聘專業(yè)技術(shù)崗位的人員，一般按具備相應聘用條件的最低等級崗位聘起。

3、取得廣東省外專業(yè)技術(shù)資格證書的人員，按省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘組織

1、學院依據(jù)省市文件和學院有關(guān)工作規(guī)定實施本次公開招聘工作。

2、公開招聘工作小組辦公室設(shè)人事處，負責公開招聘的組織工作。

六、招聘工作的紀律要求

紀律與監(jiān)督按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府〔2009〕號139號令）文件中的有關(guān)規(guī)定（第二十八條至第三十四條）執(zhí)行。

招聘工作咨詢電話：020-86020403（田老師）

招聘工作監(jiān)督電話：020-86423910（趙老師）

廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院

二○一五年四月三日

附件：

廣州市直屬事業(yè)單位廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學院2015年度第一批公開招聘崗位及資格條件表

更多信息請查看廣東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)