易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

華潤集團(tuán)成立于1938年，經(jīng)過76年的發(fā)展，已經(jīng)成為橫跨中國內(nèi)地及香港地區(qū)的多元化大型國有重點骨干企業(yè)。華潤集團(tuán)下設(shè)7大戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單元、16家一級利潤中心，實體企業(yè)1664家，在職員工44萬人。華潤集團(tuán)是全球500強(qiáng)企業(yè)之一，2014年排名第143位，自2005年起連續(xù)獲得國資委A級央企稱號。集團(tuán)核心業(yè)務(wù)包括金融、消費品（含零售、啤酒、食品、飲料）、電力、地產(chǎn)、水泥、燃?xì)?、醫(yī)藥等，其中零售、啤酒、電力、地產(chǎn)、燃?xì)狻⑨t(yī)藥已建立行業(yè)領(lǐng)先地位。（詳見華潤集團(tuán)網(wǎng)站www.crc.com.hk）

珠海華潤銀行前身為珠海市商業(yè)銀行。2010年1月經(jīng)重組，華潤股份有限公司成為珠海市商業(yè)銀行控股股東，并更名為“珠海華潤銀行”。近年來，華潤銀行堅持創(chuàng)新發(fā)展，走專業(yè)專長和差異化競爭之路，依托龐大的華潤集團(tuán)產(chǎn)業(yè)集群，探索“產(chǎn)融結(jié)合”新模式，資產(chǎn)規(guī)模和經(jīng)營利潤持續(xù)增長。目前擁有4家異地分行、1家總行營業(yè)部、55家支行以及2家控股村鎮(zhèn)銀行。（詳見華潤銀行網(wǎng)站www.crbank.com.cn）

珠海華潤銀行已獲監(jiān)管部門批準(zhǔn)籌建廣州分行，現(xiàn)面向廣州及珠三角地區(qū)公開招聘，秉承“尊重人的價值、開發(fā)人的潛能、提升人的心靈”的理念,倡導(dǎo)“簡單、坦誠、陽光”的組織氛圍，誠邀有志于華潤銀行事業(yè)發(fā)展的各類優(yōu)秀專業(yè)人才，共同創(chuàng)造美好未來。

分行行長室分管公司業(yè)務(wù)副行長/行長助理

職位描述

負(fù)責(zé)全行公司業(yè)務(wù)的管理及營銷推動，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；十年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，五年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；精通銀行對公業(yè)務(wù)；具有良好的組織和管理能力、協(xié)調(diào)和溝通能力、計劃和執(zhí)行能力、判斷和決策能力。

公司金融部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、營銷管理崗、客戶經(jīng)理管理崗、產(chǎn)品經(jīng)理崗、供應(yīng)鏈作業(yè)崗、國際業(yè)務(wù)崗

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)分行公司業(yè)務(wù)的營銷推進(jìn)和業(yè)務(wù)規(guī)劃，組織、督導(dǎo)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊完成分行下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；八年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，六年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；熟悉對公業(yè)務(wù)相關(guān)知識，熟悉區(qū)域環(huán)境。

2、營銷管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行公司業(yè)務(wù)的市場營銷、產(chǎn)品推廣、客戶關(guān)系管理等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；五年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，二年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；精通商業(yè)銀行對公信貸業(yè)務(wù)，有客戶經(jīng)理經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3、客戶經(jīng)理管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行公司客戶經(jīng)理的日?？己嗽u價、獎費核算和業(yè)務(wù)分析。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，一年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；精通商業(yè)銀行對公信貸業(yè)務(wù)。

4、產(chǎn)品經(jīng)理崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行產(chǎn)品設(shè)計，協(xié)助營銷團(tuán)隊開展?fàn)I銷工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；五年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，有一線銷售經(jīng)驗；熟悉銀行對公產(chǎn)品，熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險管理、對公信貸業(yè)務(wù)相關(guān)知識。

5、供應(yīng)鏈作業(yè)崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的處理，統(tǒng)計分析相關(guān)數(shù)據(jù)。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉銀行供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)相關(guān)知識。

6、國際業(yè)務(wù)崗

職位描述

負(fù)責(zé)日常國際結(jié)算業(yè)務(wù)單據(jù)的審核，對接當(dāng)?shù)赝夤芫值认嚓P(guān)部門。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；五年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉銀行國際結(jié)算業(yè)務(wù)相關(guān)知識，掌握UCP600相關(guān)條款。

公司業(yè)務(wù)拓展部、投資銀行業(yè)務(wù)拓展部、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)拓展部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、客戶經(jīng)理崗

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)本團(tuán)隊公司、投行或機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的營銷推進(jìn)和業(yè)務(wù)規(guī)劃，完成上級下達(dá)的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)。（說明：機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)指政府、事業(yè)單位存款業(yè)務(wù)。）

任職條件

本科及以上學(xué)歷；五年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉公司信貸、投行或機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)，兩年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；具有一定的客戶資源和較強(qiáng)的市場開拓能力。應(yīng)聘機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)拓展部須具備良好的渠道和關(guān)系。

2、客戶經(jīng)理崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行公司、投行或機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)綜合拓展、產(chǎn)品營銷、客戶維護(hù)、信貸調(diào)查等工作。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；兩年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；具有一定的客戶基礎(chǔ)、良好的市場開拓能力。應(yīng)聘機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)拓展部須具備良好的渠道和關(guān)系。

個人金融部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、營銷及渠道管理崗、產(chǎn)品培訓(xùn)及績效管理崗、個貸客戶經(jīng)理崗、理財客戶經(jīng)理崗、大堂經(jīng)理崗

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)分行個人金融業(yè)務(wù)營銷策劃、業(yè)務(wù)立項辦理以及客戶關(guān)系管理，負(fù)責(zé)組織個人金融業(yè)務(wù)信息的分析與研究。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；六年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，四年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；精通銀行個人金融業(yè)務(wù)營銷策劃，具有較強(qiáng)的營銷策劃能力。

2、營銷及渠道管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)組織策劃個人金融業(yè)務(wù)的產(chǎn)品推廣，推動分行個人業(yè)務(wù)發(fā)展。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；熟悉銀行個人金融業(yè)務(wù)，渠道開拓經(jīng)驗3年及以上。

3、產(chǎn)品培訓(xùn)及績效管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)開發(fā)分行本地化的培訓(xùn)課程，及業(yè)務(wù)人員的業(yè)績統(tǒng)計、分析。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；熟悉銀行個人金融業(yè)務(wù)，個金銷售管理經(jīng)驗3年及以上。

4、個貸客戶經(jīng)理崗

職位描述

負(fù)責(zé)個人貸款業(yè)務(wù)營銷、交叉銷售、客戶維護(hù)、信貸調(diào)查等工作。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；銀行個貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗2年及以上；30歲以下；具備一定客戶資源。

5、理財客戶經(jīng)理崗

職位描述

負(fù)責(zé)個人金融產(chǎn)品綜合拓展、營銷和客戶維護(hù)等工作。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；銀行財富管理工作經(jīng)驗3年及以上；具備銀行、證券、保險、基金從業(yè)資格；個人曾經(jīng)管理的資產(chǎn)在1億以上、管理客戶300個以上。

6、大堂經(jīng)理崗（用工方式：勞務(wù)派遣）

職位描述

負(fù)責(zé)營業(yè)廳的綜合服務(wù)和個人業(yè)務(wù)營銷。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；28歲以下；品貌端正，具有親和力。

小微金融部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù)團(tuán)隊長、中高級客戶經(jīng)理、后臺作業(yè)崗

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)分行小微金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、營銷策劃以及客戶關(guān)系管理，負(fù)責(zé)組織小微金融業(yè)務(wù)信息的分析與研究。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；六年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，四年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；具有較強(qiáng)的營銷策劃能力。

2、小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù)團(tuán)隊長

職位描述

負(fù)責(zé)小微渠道開發(fā)、營銷策劃和內(nèi)控管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊成員完成總行下達(dá)的營銷任務(wù)和考核指標(biāo)。

任職條件

本科及以上學(xué)歷，35周歲（含）以下；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，一年以上相關(guān)管理經(jīng)驗；了解廣州市場，具有較強(qiáng)的市場拓展能力和良好的團(tuán)隊合作精神，具有一定的客戶資源。

3、小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù)中高級客戶經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)的綜合拓展、產(chǎn)品營銷、客戶維護(hù)、信貸調(diào)查等工作。

任職條件

35周歲（含）以下，大專及以上學(xué)歷；具有二年及以上銀行市場營銷工作經(jīng)驗，無不良從業(yè)記錄；較強(qiáng)的營銷意識和市場開拓能力。

4、小微企業(yè)信貸業(yè)務(wù)后臺作業(yè)崗

職位描述

負(fù)責(zé)小微業(yè)務(wù)出賬、審貸會組織、貸后統(tǒng)計及檔案管理等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；1年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；30周歲及以下；具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，熟悉相關(guān)工作流程及相關(guān)政策。

分行營業(yè)部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、運(yùn)營經(jīng)理、前臺柜員、后臺授權(quán)主管

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成分行對營業(yè)部的各項業(yè)務(wù)考核指標(biāo)。總經(jīng)理主持全面工作，分管對公業(yè)務(wù)；副總經(jīng)理或助理總經(jīng)理分管個金業(yè)務(wù)和營業(yè)廳運(yùn)營服務(wù)工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；熟悉分、支行運(yùn)作流程；熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當(dāng)?shù)厥袌鰻顩r；5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，有廣泛的客戶資源，具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗

2、運(yùn)營經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)營業(yè)部的柜面業(yè)務(wù)管理、監(jiān)督管理查庫、業(yè)務(wù)檢查等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行工作經(jīng)驗，一年及以上運(yùn)營管理工作經(jīng)驗；具備會計從業(yè)資格證書、反假幣上崗資格證書。

3、前臺柜員

職位描述

負(fù)責(zé)辦理各類柜面業(yè)務(wù)。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；一年及以上銀行工作經(jīng)驗；30歲以下；熟悉銀行對公、對私業(yè)務(wù)操作；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。

4、后臺授權(quán)主管

職位描述

負(fù)責(zé)柜面業(yè)務(wù)主管授權(quán)和內(nèi)外部對賬、運(yùn)營檔案管理等后臺工作。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；三年及以上銀行工作經(jīng)驗；熟悉銀行柜臺業(yè)務(wù)操作及具有良好的業(yè)務(wù)風(fēng)險把控能力；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。

財務(wù)運(yùn)營部

財務(wù)管理崗、運(yùn)營結(jié)算管理、檢查督導(dǎo)崗、集中作業(yè)崗、集中作業(yè)授權(quán)/運(yùn)營經(jīng)理

1、財務(wù)管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行日常財務(wù)管理、稅務(wù)事項、經(jīng)營業(yè)績考核等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；具備數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析、撰寫財務(wù)分析、業(yè)績考核分析報告等能力。

2、運(yùn)營結(jié)算管理、檢查督導(dǎo)崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行結(jié)算業(yè)務(wù)優(yōu)化、監(jiān)督和運(yùn)營業(yè)務(wù)風(fēng)險防控等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行運(yùn)營管理工作經(jīng)驗；具備撰寫運(yùn)營業(yè)務(wù)操作流程以及運(yùn)營檢查方案、業(yè)務(wù)整改通報等能力。

3、集中作業(yè)崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行授信業(yè)務(wù)出賬審核及賬務(wù)處理，運(yùn)營憑證保管、下發(fā)等。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；二年及以上銀行柜面/集中作業(yè)工作經(jīng)驗；熟悉銀行資金清算、票據(jù)業(yè)務(wù)、貸款業(yè)務(wù)等運(yùn)營業(yè)務(wù)操作。

4、集中作業(yè)授權(quán)/運(yùn)營經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)分行運(yùn)營集中處理業(yè)務(wù)，及人行運(yùn)營系統(tǒng)分行落地管理等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行柜面/集中作業(yè)工作經(jīng)驗，一年及以上運(yùn)營管理經(jīng)驗；熟悉銀行運(yùn)營業(yè)務(wù)操作及相應(yīng)的風(fēng)險控制要求。

信貸風(fēng)險管理部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、授信審查崗、貸后管理崗、綜合崗、出賬審核崗

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)分行全面風(fēng)險管理工作?？偨?jīng)理主持全面工作，副總經(jīng)理或助理總經(jīng)理分管信貸管理或信貸審批工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；六年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，三年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；熟悉珠三角企業(yè)運(yùn)作模式，精通財務(wù)分析方法，具備較為豐富的企業(yè)調(diào)研分析經(jīng)驗；對風(fēng)險管理有清晰的思路和方法。

2、授信審查崗

職位描述

負(fù)責(zé)對授信審查權(quán)限內(nèi)授信業(yè)務(wù)的審查工作，出具專業(yè)意見。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉銀行業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定。

3、貸后管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)組織、參與、監(jiān)督和檢查貸后管理、貸后信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類等信貸管理工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險預(yù)警制度和風(fēng)險報告機(jī)制，了解商業(yè)銀行相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定。

4、綜合崗

職位描述

負(fù)責(zé)部門相關(guān)信息和數(shù)據(jù)統(tǒng)計、授信資料初審、日常行政事務(wù)處理。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；二年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉辦公軟件的使用，了解商業(yè)銀行業(yè)務(wù)相關(guān)知識。

5、出賬審核崗

職位描述

負(fù)責(zé)審核授信批復(fù)條件落實情況，辦理放款通知書手續(xù)等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關(guān)知識，熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)相關(guān)知識。

辦公室

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、行政后勤崗、機(jī)構(gòu)建設(shè)崗、安全保衛(wèi)崗、合規(guī)管理崗、反洗錢崗、科技維護(hù)崗、前臺文員

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

負(fù)責(zé)內(nèi)外部信息綜合、后勤保障、對外宣傳和公共關(guān)系管理、公文和印章管理、機(jī)構(gòu)建設(shè)、合規(guī)管理、安全保衛(wèi)、信息系統(tǒng)等工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；六年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，四年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；具備行政管理、文稿寫作、新聞宣傳、合規(guī)管理等方面的專業(yè)知識；良好的文字寫作和語言表達(dá)能力。

2、行政后勤崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行低值易耗品、辦公用品等日常采購、管理，以及接待工作。

任職條件

行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)。

3、機(jī)構(gòu)建設(shè)崗

職位描述

負(fù)責(zé)營業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃、申報、工程建設(shè)、小額維修和證照辦理等工作。

任職條件

建筑、土木工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；能熟練撰寫機(jī)構(gòu)發(fā)展的可行性報告；具有室內(nèi)裝飾基礎(chǔ)知識，有參與銀行籌備裝修工作者優(yōu)先。

4、安全保衛(wèi)崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行各項安全措施落實、安全檢查和突發(fā)事件處置等工作。

任職條件

大專及以上學(xué)歷；熟悉分行案防、安保等工作內(nèi)容，有較強(qiáng)案件防范意識，有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，有軍隊服役經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

5、合規(guī)管理崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行的合規(guī)風(fēng)險管理、法律審查、不良貸款管理與各類訴訟等。

任職條件

法律、財經(jīng)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；有較強(qiáng)的合規(guī)審查能力、制度管理與內(nèi)控評價能力，通過國家司法考試者優(yōu)先考慮。

6、反洗錢崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行反洗錢內(nèi)控制度體系建立和宣傳培訓(xùn)等各項工作。

任職條件

法律、金融、會計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；兩年及以上商業(yè)銀行反洗錢管控相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉支付結(jié)算業(yè)務(wù)，掌握反洗錢法律法規(guī)。

7、科技維護(hù)崗

職位描述

負(fù)責(zé)分行及所轄機(jī)構(gòu)IT系統(tǒng)、硬件設(shè)備、機(jī)房的維護(hù)和管理工作。

任職條件

計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)管理及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；有兩年及以上銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)或運(yùn)維管理相關(guān)經(jīng)驗；熟悉銀行核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)。

8、前臺文員（用工方式：勞務(wù)派遣）

職位描述

負(fù)責(zé)接待來訪人員，協(xié)助做好行政事務(wù)管理及大型會議籌備等。

任職條件

大專以上學(xué)歷；30歲以下；身高165cm以上，五官端正，親和力強(qiáng)；能熟練使用計算機(jī)及辦公軟件；具有較強(qiáng)的動手能力和責(zé)任心。

人力資源部

總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、招聘專員、人事專員

1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理

職位描述

根據(jù)全行人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)管理本分行人力資源各模塊工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；六年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；四年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；熟悉國家、地方的勞動法規(guī)，熟悉銀行業(yè)務(wù)知識。

2、招聘專員

職位描述

負(fù)責(zé)分行人才招聘引進(jìn)工作，建立儲備人才庫，主動聯(lián)系目標(biāo)人員。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；兩年及以上相關(guān)管理經(jīng)驗；具備心理學(xué)相關(guān)知識；良好的人員甄別與判斷能力。

3、人事專員

職位描述

負(fù)責(zé)分行人力資源規(guī)劃、員工關(guān)系、薪酬績效、干部管理和培訓(xùn)等相關(guān)工作。

任職條件

本科及以上學(xué)歷；三年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉現(xiàn)代人力資源各模塊業(yè)務(wù)，了解人力資源相關(guān)法律法規(guī)。

應(yīng)聘須知

一、應(yīng)聘基本條件：

l年齡45周歲以下，身體健康；

l除特別說明外，要求經(jīng)濟(jì)、金融、管理、市場營銷、財會等相關(guān)專業(yè),良好的溝通與表達(dá)、分析與判斷能力；

l誠實守信，愛崗敬業(yè)，道德品質(zhì)良好，無違法違紀(jì)等不良記錄；

l有強(qiáng)烈的事業(yè)激情，以客戶為導(dǎo)向，以結(jié)果為驅(qū)動，具有良好的團(tuán)隊合作精神。

二、薪酬待遇：

應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，我行將提供有市場競爭力的薪酬、培訓(xùn)及福利待遇以及廣闊的職業(yè)舞臺。

三、應(yīng)聘方式：

（一）應(yīng)聘者請準(zhǔn)備以下材料：

1、投遞時提供：個人簡歷（附上彩色一寸免冠照片）；

2、面試時提供：身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、業(yè)績證明資料（獲獎證書、成果證明、著作論文等）原件和復(fù)印件（原件驗證后退回）。

（二）應(yīng)聘材料投遞方式：

1、郵遞：廣州市天河區(qū)珠江新城金穗路1號邦華環(huán)球廣場35樓，郵編：510627，信封上請注明“應(yīng)聘華潤銀行廣州分行（籌）xxx部門xxx崗位”。

2、電子郵件請發(fā)送至gzhr@crbank.com.cn，文件名和郵件主題請寫明“xxx應(yīng)聘xxx部門xxx崗位”。

（四）其它：

1、報名截止時間：2015年3月31日。經(jīng)初審合格者，另行通知面試時間。

2、我行對于收集的相關(guān)應(yīng)聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于本次招聘，應(yīng)聘材料恕不退回。

3、了解其他相關(guān)信息，請登錄華潤集團(tuán)網(wǎng)站www.crc.com.cn和珠海華潤銀行網(wǎng)站www.crbank.com.cn。

更多信息請查看廣東省銀行招聘網(wǎng)