當(dāng)我們說(shuō)到面試的時(shí)候，很多人會(huì)第一時(shí)間想到求職者面試需要掌握的技巧，那么很多的企業(yè)HR常常也會(huì)說(shuō)招人難，打了很多電話都沒(méi)人來(lái)面試，招不到人等等的話。那么為什么打通很多電話卻無(wú)人面試呢？是否在打電話的過(guò)程中也需要掌握一些打電話面試技巧呢？以下一起來(lái)看本網(wǎng)為您提供的電話預(yù)約面試技巧資料：

說(shuō)一下積累下的招聘面試技巧：

當(dāng)篩選好簡(jiǎn)歷之后，要通知應(yīng)聘者來(lái)面試也有面試技巧的，要不可能效果不好，找不到適合的人才。所以打電話與預(yù)約時(shí)要注意：

1、一般來(lái)說(shuō)，撥通求職者的手機(jī)號(hào)碼時(shí)還是需要在一開(kāi)始時(shí)確認(rèn)求職者身份。

請(qǐng)問(wèn)您是XXX先生嗎？

2、確認(rèn)后需要告訴求職者是哪家公司，什么原因找他。并確認(rèn)是否方便馬上溝通。

我是****公司人力資源部的，我姓戴，我們有個(gè)****的職位希望能邀請(qǐng)你來(lái)我公司面試。請(qǐng)問(wèn)你現(xiàn)在說(shuō)話方便嗎？

注意：告知來(lái)電意圖后一定要確認(rèn)是否方便溝通，以免因環(huán)境不許可而遭拒絕，如果真的不方便可另約時(shí)間溝通。

3、確認(rèn)后可簡(jiǎn)單介紹公司及要預(yù)約面試的職位。初步確認(rèn)求職者是否對(duì)該職位有興趣。

4、一般在一通電話里是較難很詳細(xì)地告知求職者具體的職位要求，所以可以留下具體的職位發(fā)布渠道。

如：具體的招聘信息你可以在中國(guó)俊才網(wǎng)上搜索出我們的職位信息。我們公司的全稱是“********有限公司”，這次邀請(qǐng)你過(guò)來(lái)面試的職位是“****”，你可以看看里面的職位職責(zé)和任職要求。

5、這個(gè)時(shí)候就可以和求職者確認(rèn)面試時(shí)間了。但要給予適當(dāng)?shù)倪x擇。最好還能給予求職者交通上的一些指點(diǎn)。

6、再留一個(gè)電話和聯(lián)系人給求職者，方便在突發(fā)情況下聯(lián)系。

如：另外請(qǐng)你記一下我的聯(lián)系方式，我的電話號(hào)碼是XXXX-XXXXXXXX，我是*******公司的，我姓*，如果有什么需要咨詢的或者因事不能過(guò)來(lái)的，可以給我電話。

7、最后是確認(rèn)一下求職者是否已了解通話內(nèi)容，有沒(méi)有面試問(wèn)題需要咨詢，并預(yù)祝其成功。

如：請(qǐng)問(wèn)你還有什么需要了解的嗎？沒(méi)有的話那我們就明天下午2點(diǎn)見(jiàn)吧，預(yù)祝你面試成功。

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