為解決五華區(qū)教育系統(tǒng)中小學(xué)校教師緊缺問題，進一步充實我區(qū)教育系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員隊伍，根據(jù)《昆明市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件精神，按照昆明市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)五華區(qū)等四區(qū)中小學(xué)校公開招聘、公開選調(diào)教師計劃的通知》（昆人社通〔2010〕194號）要求,五華區(qū)2010年計劃公開招聘初中和小學(xué)教師105名，具體情況如下：

一、招聘工作的原則

1、堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，通過考試與考核相結(jié)合的方式，進行補充人員的選拔聘用。

2、堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，做到招聘過程中信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

3、堅持宏觀指導(dǎo)、統(tǒng)一規(guī)范、分級管理的原則。

二、招聘條件和要求

1、全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆和往屆畢業(yè)學(xué)生，不受生源地限制，均可報名。 報考沙朗、廠口中小學(xué)以及新萌學(xué)校特殊教育崗位的考生學(xué)歷可放寬到國民教育本科（含“自考”、“電大”、“夜大”、“函授”）或全日制?？茟?yīng)屆及往屆畢業(yè)生；

2、本科及以下學(xué)歷報考者，年齡須在30周歲(1980年1月1日后出生)以下；本科以上學(xué)歷報考者，年齡須在35周歲(1975年1月1日后出生)以下；

3、身體健康，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)(參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn))；

4、具有招聘崗位同類別及以上的教師資格證書。全日制本科應(yīng)屆及往屆畢業(yè)生未取得教師資格證的，可放寬到在聘用之日起一年內(nèi)取得（12個月內(nèi)），不能按期取得的，予以解聘；

5、符合招聘單位所需的其它招聘條件（詳見《昆明市五華區(qū)2010年公開招聘初中和小學(xué)教師計劃表》）；

6、機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員不在本次招聘范圍內(nèi)。

三、招聘計劃和崗位

具體招聘崗位及條件詳見《昆明市五華區(qū)2010年公開招聘初中和小學(xué)教師計劃表》。

昆明信息港（http://www.kunming.cn/）,

昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.km.gov.cn），

昆明人才網(wǎng)(http://www.100job.cn)，

五華政務(wù)網(wǎng)（www.kmwh.gov.cn/kmwh/jsp/index.jsp）。

五華教育網(wǎng)（http://www.kmwh.gov.cn/kmwh/web/jwb/j5/jyj/index.jsp）,

四、報名辦法

（一）報名時間：2010年8月28日、29日、30日（三天）。每天上午9：00—12:00；下午13:30—17：00；

（二）報名地點：昆明市五華區(qū)青少年宮（昆明市東風(fēng)西路195號，小西門立交橋、人行天橋旁）。

（三）報名時資格審核需提供的材料：

1、近期半寸免冠照片3張。

2、本人有效身份證原件及復(fù)印件2份。

3、畢業(yè)證書（學(xué)位證書）原件及復(fù)印件2份。

4、教師資格證原件及復(fù)印件2份。不能提供教師資格證的，需提交保證書。

5、其它招聘崗位所需要的相關(guān)材料。

（四）報名程序

1、各招聘單位于8月28日、29日、30日（三天）統(tǒng)一在昆明市五華區(qū)青少年宮報名，報考人員先到各單位報名點接受初審，初審符合條件的，由招聘單位開具報名通知單；報考人員憑報名通知單到資格審核處接受資格審核，經(jīng)審核合格后填寫報名登記表；

2、報考人員憑報名登記表辦理報名手續(xù)。

（五）報名注意事項

1、報考人員須在規(guī)定的時間、地點進行報名。

2、報考人員只能選擇報考一個崗位。

3、每個招聘崗位擬聘人數(shù)與報名人數(shù)不得低于1 : 3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位；

4、報名不收取任何費用。

5、機關(guān)、事業(yè)單位在職在編的人員不在本次招聘范圍內(nèi)。

五、考試方式和時間安排

考試包括筆試和面試兩部分。筆試、面試采用百分制計算，總成績按筆試成績占50％、面試成績占50％的比例綜合計算。筆試內(nèi)容包括：教育法規(guī)、教育教學(xué)理論、教師職業(yè)道德規(guī)范、中小學(xué)相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識。面試內(nèi)容為學(xué)科基本素質(zhì)測試（學(xué)科知識問答）、模擬課堂教學(xué)（模擬課堂教學(xué)課題現(xiàn)場提前抽簽確定）。

考試的時間、地點：

（一）筆試：筆試時間和地點另行通知并同時通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時間和地點，詳見：

昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.km.gov.cn）

五華政務(wù)網(wǎng)（www.kmwh.gov.cn/kmwh/jsp/index.jsp）

五華教育網(wǎng)（http://www.kmwh.gov.cn/kmwh/web/jwb/j5/jyj/index.jsp）

（二）面試：面試時間及地點另行通知。

此次公開招聘考試不委托任何培訓(xùn)機構(gòu)進行考前培訓(xùn)和輔導(dǎo)。

六、招聘程序

（一）根據(jù)筆試成績從高分到低分按照每個崗位擬聘人數(shù)與報名人數(shù)1：3確定進入面試的人員。

（二）面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算報考人員總成績。根據(jù)總成績合格分?jǐn)?shù)線60分以上，從高分到低分的順序，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。若出現(xiàn)初選人員放棄，產(chǎn)生的空缺從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員按總成績由高分到低分依次遞補。

（三）筆試成績及進入面試人員名單、總成績將在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、五華政務(wù)網(wǎng)上公示，公示期均為5個工作日。公示期間，考生對考試成績有異議的可向招聘單位申請查分，逾期不予以受理。

（四）經(jīng)公示無異議的，進入體檢程序。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，有關(guān)費用自理，在體檢過程中不合格者取消聘用資格，并書面告知理由，因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員按總成績由高分到低分依次遞補。若考生總成績出現(xiàn)并列時，按面試成績從高分到低分順序確定進入體檢人選。

（五）體檢結(jié)束后，體檢合格人員由區(qū)教育局及招聘單位組織進行政審考核。政審考核內(nèi)容包括擬招聘人員的政治思想、道德品質(zhì)等方面。

（六）招聘單位根據(jù)體檢、政審考核情況研究確定擬聘人員，經(jīng)主管部門和區(qū)人力資源和社會保障局審核，并報公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、五華政務(wù)網(wǎng)等網(wǎng)站上公示，公示期為5個工作日，公示無異議的辦理聘用手續(xù)。

七、招聘人員的管理

招聘教師為中小學(xué)在編人員。按照昆政文[2008]21號中《昆明市關(guān)于推行中小學(xué)教職工聘用制的意見》和《印發(fā)<關(guān)于深化事業(yè)單位人事制度改革實施方案>的通知》（昆人通[2008]54號）相關(guān)規(guī)定，由各學(xué)校（單位）在公開考核、競爭擇優(yōu)、雙向選擇的基礎(chǔ)上，人事檔案及人事關(guān)系由五華區(qū)人才交流中心教育分中心代管，按學(xué)校崗位設(shè)置管理有關(guān)要求進行管理，并報同級人事和教育部門備案。所聘教師必須服從區(qū)教育主管部門確因工作需要做出的工作調(diào)整安排。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

各招聘單位要嚴(yán)格按照招聘計劃審核報考人員的相關(guān)資格條件和材料，招聘各個環(huán)節(jié)的工作都要按有關(guān)規(guī)定進行公示，嚴(yán)禁弄虛作假，如發(fā)現(xiàn)有違反政策規(guī)定聘用的人員將予以退回，并視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員責(zé)任。

九、本招聘簡章未盡事宜由昆明市五華區(qū)2010年公開招聘初中、小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話0871-6277516、0871-5158012。

紀(jì)檢監(jiān)督電話0871-3628562。

昆明市五華區(qū)2010年公開招聘初中、小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2010年8月20日

昆明市五華區(qū)2010年公開招聘初中和小學(xué)教師計劃表