鎮(zhèn)康縣青少年校外活動(dòng)中心項(xiàng)目于2005年12月啟動(dòng)，經(jīng)幾年努力，目前，青少年校外活動(dòng)中心已落成，基本具備開展活動(dòng)的條件。2009年10月14日，鎮(zhèn)康縣編委以鎮(zhèn)編辦字【2009】65號(hào)文件批準(zhǔn)成立鎮(zhèn)康縣青少年校外活動(dòng)中心。為了加強(qiáng)對(duì)我縣青少年校外活動(dòng)中心的管理，更好的開展青少年校外教育工作，使青少年校外活動(dòng)中心早日正常運(yùn)行，鎮(zhèn)康縣教育局報(bào)請(qǐng)縣人民政府批準(zhǔn)同意招聘專業(yè)教師2名，為做好此項(xiàng)工作，特制定本實(shí)施方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

組長：張軍（縣教育局局長）

副組長：秦裕福（縣教育局黨總支書記）

楊天澤（縣政府教育督導(dǎo)室主任）

楊文強(qiáng)（縣教育局副局長）

蔡寅武（縣教育局副局長）

成員：白光和（教育局人事股股長）

楊海洲（教育局校改辦主任）

趙詩棟（教育局計(jì)財(cái)股股長）

李國強(qiáng)（教育局辦公室副主任）

王有升（教育局教研室副主任）

李唐（教育局人事股副股長）

羅仕斌（教育局人事股干部）

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在教育局人事股，由白光和同志兼任辦公室主任，李唐同志兼任副主任，具體負(fù)責(zé)招聘工作。

二、工作目標(biāo)和原則

通過公開招聘，把政治素質(zhì)高、思想品德好、懂業(yè)務(wù)的優(yōu)秀人才選拔到青少年校外活動(dòng)中心的工作崗位上來，為鎮(zhèn)康縣青少年校外活動(dòng)中心的發(fā)展提供人才保證。

公開招聘工作人員應(yīng)堅(jiān)持的原則：

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則；

（二）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；

（三）堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績?cè)瓌t；

（四）堅(jiān)持民主集中制、依法辦事原則。

三、招聘崗位

1、信息技術(shù)教師1崗；

2、音樂教師1崗。

四、招聘范圍

面向全縣具備相應(yīng)資格條件的中小學(xué)在職在編教師中進(jìn)行公開招聘（縣直學(xué)校校園長、主任、一中副校長、職教中心副主任、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育辦公室主任不列入招聘范圍）。

五、招聘條件與資格

（一）專業(yè)教師應(yīng)具備的基本條件

1、具有履行職責(zé)所需要的政治理論水平和教育政策理論水平，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策，忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛青少年教育工作。

2、遵循教育規(guī)律，勇于開拓創(chuàng)新，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有勝任青少年校外活動(dòng)中心相應(yīng)專業(yè)教育教學(xué)的能力、文化水平和專業(yè)知識(shí)，作風(fēng)正派、為人師表。

3、身體健康。

（二）專業(yè)教師應(yīng)具備的資格

1、應(yīng)聘專業(yè)教師應(yīng)具備1年教齡（試用期滿已轉(zhuǎn)正定職），年齡在35周歲（1975年7月1日后出生）及其以下。

2、應(yīng)聘信息技術(shù)崗位的教師應(yīng)具備信息技術(shù)、計(jì)算機(jī)專業(yè)國民教育本科及以上學(xué)歷。

3、應(yīng)聘音樂崗位的教師應(yīng)具備音樂專業(yè)國民教育?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

4、報(bào)考音樂崗位的教師需滿足1、3項(xiàng)規(guī)定；報(bào)考信息技術(shù)崗位的教師需滿足1、2項(xiàng)規(guī)定。

六、招聘程序、辦法及時(shí)間安排

（一）發(fā)布公告。2010年8月8日至8月10日，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過電視公告、粘貼、發(fā)放等形式，公告公開招聘鎮(zhèn)康縣青少年校外活動(dòng)中心招聘崗位以及招聘范圍、報(bào)名條件與資格，招聘程序及方式、時(shí)間安排等事項(xiàng)。

（二）組織報(bào)名。2010年8月11日至8月12日，凡符合招聘條件與資格者，均可自愿在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（教育局人事股）。聯(lián)系人：白光和、張新蘭；聯(lián)系電話：13988331006。

報(bào)名方式：本人親自到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，亦可由他人代辦。報(bào)名時(shí)，須提供報(bào)名人身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件，并填寫報(bào)名登記表。原則上每個(gè)崗位報(bào)名3人以上（含3人）即可開考，報(bào)名人數(shù)不足是否開考，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定。

（三）資格審查。2010年8月13日，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室整理報(bào)名情況并進(jìn)行審查，審查情況提交招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，審定后的名單由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行為期3天的公告，并通知本人做好應(yīng)考準(zhǔn)備。

（四）筆試。2010年8月14日上午9：00時(shí)至11：30時(shí)，通過資格審查的應(yīng)聘者在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一設(shè)置的考場(chǎng)內(nèi)根據(jù)崗位職責(zé)的要求，對(duì)各專業(yè)教師所應(yīng)具備的基礎(chǔ)知識(shí)和綜合能力進(jìn)行筆試。筆試成績占總成績中的權(quán)重為40%。筆試地點(diǎn)：鎮(zhèn)康縣一中。

（五）技能測(cè)試。2010年8月14日下午2：30時(shí)至5：30在統(tǒng)一設(shè)置的考場(chǎng)內(nèi)對(duì)競(jìng)聘者進(jìn)行測(cè)試，競(jìng)聘對(duì)象按抽簽順序出場(chǎng)，評(píng)委根據(jù)競(jìng)聘對(duì)象的具體測(cè)試內(nèi)容進(jìn)行評(píng)分，評(píng)委打分不亮分，但要在結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布得分，測(cè)試得分占總成績中的權(quán)重為60%。測(cè)試地點(diǎn)：青少年活動(dòng)中心。

（六）確定考察對(duì)象。2010年8月15日上午，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試、技能測(cè)試得分，提出每個(gè)崗位前2名人選報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，并向社會(huì)發(fā)布考察預(yù)告。

（七）組織考察。2010年8月15日下午，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)聘用的資格條件，通過個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱資料、專項(xiàng)調(diào)查、同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行考察。

（八）決定聘用對(duì)象。2010年8月16日，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，根據(jù)考察情況、筆試、技能測(cè)試綜合成績，提出聘用意見，報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

（九）聘用前公示。2010年8月17日至8月19日，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組決定，面向社會(huì)進(jìn)行為期3天的公示。

（十）行文聘用。公示期滿后，未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室行文上報(bào)縣人事局批準(zhǔn)，人事局發(fā)文后，正式辦理聘用手續(xù)。

七、組建評(píng)委

組建由7人組成的評(píng)委。評(píng)委組成人員在封閉前半小時(shí)確定，評(píng)委名單一經(jīng)確定，立即集中并進(jìn)入封閉狀態(tài)。

八、紀(jì)律監(jiān)督

公開招聘鎮(zhèn)康縣青少年校外活動(dòng)中心專職教師工作，必須認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求，整個(gè)招聘工作邀請(qǐng)縣紀(jì)委派出第三工委工作人員進(jìn)行全程監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。

九、其它有關(guān)事項(xiàng)

凡符合資格條件，愿意參加競(jìng)爭(zhēng)上崗的應(yīng)聘教師需征得所在單位同意，并提交書面證明，公開招聘鎮(zhèn)康縣青少年校外活動(dòng)中心專業(yè)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室方可辦理報(bào)名手續(xù)。聘用后的工資待遇按相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

鎮(zhèn)康縣教育局

二〇一〇年八月二日