2014年廣州市天河南街2014年招聘第二批城管協(xié)管員公告
來(lái)源:天河區(qū)信息網(wǎng) 閱讀:994 次 日期:2014-10-30 13:59:42
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)我街城市管理工作,按照公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則,現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘城管協(xié)管員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)和條件

(一)招聘人數(shù):共20人。

(二)應(yīng)聘人員的資格條件:

1、擁護(hù)社會(huì)主義和中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),自愿從事城市管理輔助工作;愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;未違反計(jì)劃生育政策;無(wú)參加非法組織,無(wú)獲刑、勞教、收容等不良?xì)v史記錄;

2、具有高中以上學(xué)歷,有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通交流能力;

3、性別要求為男性,年齡在30至40周歲之間;

4、身體健康,視力達(dá)到4.5以上,身高在1.7米以上,有正常履行職責(zé)的身體條件;

5、原則上應(yīng)具有廣州市戶口,非廣州市戶口考核優(yōu)秀者可破格錄用;

6、退伍軍人及有行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

二、招聘程序

公開(kāi)招考,經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格后,擇優(yōu)聘用。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2、報(bào)名時(shí)間:2014年11月3日至11月7日

上午8:30—12:00,下午15:30—17:30

3、報(bào)名地點(diǎn):天河區(qū)體育西橫街111號(hào)3樓天河南街執(zhí)法隊(duì)辦公室。(聯(lián)系人:張女士;電話:020-85266613)

4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交的資料:報(bào)名時(shí)持本人身份證、戶口簿、計(jì)生(未婚)證、學(xué)歷證明、榮譽(yù)證書(shū)、無(wú)犯罪記錄證明及其他有關(guān)證明等資料的原件及復(fù)印件,小一寸半身免冠近照2張?jiān)顚?xiě)好《城管協(xié)管員報(bào)名表》(附件)。

應(yīng)聘者提交的資料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

(二)考試

1、考試方式:考試分為筆試和面試,筆試和面試成績(jī)各占總成績(jī)的比例為4:6。

2、筆試:符合條件的應(yīng)聘者均可參加筆試。筆試內(nèi)容包括社會(huì)主義建設(shè)理論、法律基礎(chǔ)知識(shí)、行政管理、公文寫(xiě)作與處理、城市管理法律法規(guī)等。筆試采取閉卷考試,滿分為100分。

3、面試:根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的原則,以招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2比例確定面試人選。面試主要考察應(yīng)聘人員的求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等,滿分為100分。

4、考試時(shí)間、地點(diǎn):筆試、面試由街道辦事處統(tǒng)一組織,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試和面試時(shí),應(yīng)聘者應(yīng)攜帶本人身份證,以便核實(shí)。

三、體檢

依筆試、面試總成績(jī)高低順序,按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選,體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;如有體檢不合格的,可在總成績(jī)合格的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)確定體檢人員名單。體檢費(fèi)由體檢對(duì)象自行負(fù)擔(dān)。

四、錄用

根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果,確定擬招聘人員名單,最終招聘人員名單將在天河區(qū)信息網(wǎng)和天河南街信息網(wǎng)公示5個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員,予以試用。

五、工作職責(zé)

協(xié)助執(zhí)法隊(duì)員完成街轄區(qū)內(nèi)主、次干道動(dòng)態(tài)巡查和守點(diǎn);勸阻和制止各類違反城市管理法規(guī)、規(guī)章的行為,執(zhí)行并完成街道辦事處交辦的其他城市管理任務(wù)。執(zhí)法隊(duì)屬于半軍事化管理的單位,組織紀(jì)律嚴(yán)格,依照《天河南街執(zhí)法隊(duì)輔助隊(duì)員績(jī)效考核評(píng)分細(xì)則》的相關(guān)規(guī)定,獎(jiǎng)罰分明。工作時(shí)間自早晨5時(shí)至次日凌晨2時(shí),安排分時(shí)間段參加執(zhí)勤工作,每個(gè)工作日的工作時(shí)間段為5-8個(gè)小時(shí)不等。

六、薪酬待遇

試用期為一個(gè)月,期滿考核合格后簽訂勞動(dòng)合同。工資構(gòu)成包括:基本工資(1900元/月)+績(jī)效工資(1800元/月,依照《天河南街執(zhí)法隊(duì)輔助隊(duì)員績(jī)效考核評(píng)分細(xì)則》執(zhí)行)+學(xué)歷工資(本科學(xué)士200元/月、本科及???00元/月)+工齡工資(10-50元/月)+年終考核獎(jiǎng)(浮動(dòng)3600元/年)+節(jié)日費(fèi)(2000元/年)。合同期內(nèi)依照廣州市社保政策相關(guān)規(guī)定購(gòu)賣(mài)五險(xiǎn)一金。

天河南街道辦事處

2014年10月29日

城管協(xié)管員報(bào)名登記表

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