為進(jìn)一步做好東?？h中小學(xué)素質(zhì)教育基地的各項(xiàng)工作，決定面向縣內(nèi)公辦學(xué)校選聘縣中小學(xué)素質(zhì)教育基地實(shí)訓(xùn)教師10名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、選聘對(duì)象及條件

1.縣內(nèi)公辦學(xué)校在職在崗、年齡45周歲以下的男教師或40周歲以下的女教師（男1969年1月1日以后出生，女1974年1月1日以后出生）。

2.志愿投身且勝任素質(zhì)教育基地戶外教學(xué)工作。

3.品行端正，遵紀(jì)守法，樂(lè)于奉獻(xiàn)，身心健康，沒(méi)有受過(guò)黨政紀(jì)處分，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

4.在現(xiàn)單位任教滿3年，無(wú)違反師德考核規(guī)定行為。

5.上學(xué)年度累計(jì)請(qǐng)假（事假、病假）不超過(guò)30天。

6.現(xiàn)任教學(xué)校同意報(bào)考。

二、選聘崗位

中小學(xué)素質(zhì)教育實(shí)踐基地實(shí)訓(xùn)教師10名。

三、選聘程序

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2014年8月24-25日

2.報(bào)名地點(diǎn)：教育局辦公大樓群眾工作站。

3.應(yīng)聘人員須提供本人身份證、報(bào)名表、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)等材料的原件及復(fù)印件。選聘小組對(duì)教師提供的材料真實(shí)性進(jìn)行核查，若有弄虛作假，取消選聘資格并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（二）測(cè)試

1.測(cè)試形式：以專業(yè)技能測(cè)試為主。

2.測(cè)試內(nèi)容：測(cè)試100米跑和立定三級(jí)跳遠(yuǎn)，評(píng)分參照《江蘇省普通高校招生體育專業(yè)統(tǒng)考評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，成績(jī)采取百分制。

3. 測(cè)試時(shí)間：2014年8月 26 日。

4. 測(cè)試地點(diǎn)：待定。

（三）聘用

1.根據(jù)測(cè)試成績(jī)，按照選聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定選聘人員名單。

2.選聘人員與中小學(xué)素質(zhì)教育實(shí)踐基地簽定聘用協(xié)議，聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

（四）管理

由中小學(xué)素質(zhì)教育實(shí)踐基地對(duì)選聘教師進(jìn)行師德和師能考核，凡師德考核為基本合格及以下等第、1學(xué)年度累計(jì)病事假超過(guò)60天者或選聘單位認(rèn)為不符合本單位工作要求的，一律退回原單位，并與原單位做好人員交接，同時(shí)報(bào)考育局備案。

1.一經(jīng)選聘，納入選聘單位教職工的正常管理，并參加該單位組織的績(jī)效考核、師德考核和表彰獎(jiǎng)勵(lì)（職稱評(píng)定和崗位聘任在原單位進(jìn)行，教學(xué)實(shí)績(jī)互認(rèn)）。

2.縣教育局根據(jù)選聘教師綜合表現(xiàn)、考核情況、學(xué)校編制崗位余缺狀況和工作需要，適時(shí)研究決定其是否調(diào)入。

咨詢電話：0518-87800731。

二○一四年八月二十日

2014年?yáng)|?？h中小學(xué)素質(zhì)教育實(shí)踐基地選聘教師報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2014年?yáng)|?？h中小學(xué)素質(zhì)教育實(shí)踐基地選聘教師報(bào)名表.doc》來(lái)源于東海縣教育局網(wǎng)，最近更新2014年8月20日。

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