為滿(mǎn)足工作需要，經(jīng)研究并報(bào)經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意，決定公開(kāi)選調(diào)1名事業(yè)單位在編工作人員到余姚市礦產(chǎn)管理處地質(zhì)礦產(chǎn)管理崗位工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、公開(kāi)選調(diào)的范圍對(duì)象

符合選調(diào)條件的寧波大市事業(yè)單位在編工作人員（不含教育、衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)人員）。

二、報(bào)考資格條件

報(bào)考人員除須符合上述選調(diào)范圍對(duì)象和我市明確的干部調(diào)配條件、規(guī)定外，還須符合以下基本條件：

（一）報(bào)考人員必須具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)；

（二）年齡35周歲以下（即1979年6月1日及以后出生）；

（三）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，地質(zhì)學(xué)、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、資源勘查工程、采礦工程、礦物資源工程、礦產(chǎn)普查與勘探、礦業(yè)工程、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

（四）須從事地質(zhì)礦產(chǎn)管理相關(guān)工作滿(mǎn)2年；

（五）歷年年度考核均為合格及以上等次；

（六）未受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分；

（七）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

三、公開(kāi)選調(diào)的程序和辦法

選調(diào)工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、考察和擇優(yōu)選調(diào)的辦法進(jìn)行。

（一）報(bào)名

時(shí)間：2014年6月23日至6月24日（上午8：30-11：30，下午14：30-16：30）。

地點(diǎn)：市國(guó)土局組織人事科（礦產(chǎn)管理處2樓205辦公室）

辦法：報(bào)名者持身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書(shū)）以及選調(diào)崗位要求的相關(guān)證書(shū)、證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫(xiě)《余姚市國(guó)土資源局公開(kāi)選調(diào)事業(yè)編制人員報(bào)名登記表》1份（附件2，請(qǐng)自行下載），報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)接受資格審查。

經(jīng)資格審查合格，報(bào)名人數(shù)不足2人，將取消該崗位的選調(diào)計(jì)劃。

（二）考試

面試：面試注重對(duì)應(yīng)試者能力素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位適應(yīng)程度等方面的測(cè)評(píng)。面試滿(mǎn)分為100分，不足60分者淘汰。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）考察

選調(diào)崗位根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1：1的比例，確定考察對(duì)象。入圍考察人員須征得所在單位及主管部門(mén)同意，并須在成績(jī)公布7天內(nèi)向選調(diào)單位提供由所在單位及主管部門(mén)加蓋公章的書(shū)面證明，否則視為放棄考察資格。因無(wú)法提供書(shū)面證明而空缺的考察名額，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員應(yīng)在考察3天前提供相應(yīng)的書(shū)面證明?？疾靸?nèi)容主要為德才表現(xiàn)、選調(diào)資格條件以及身體狀況等。如不符合選調(diào)條件或弄虛作假者，取消選調(diào)資格。

本次選調(diào)，如無(wú)合適人選，允許選調(diào)崗位空缺。

（四）調(diào)動(dòng)

根據(jù)考察結(jié)果，經(jīng)局黨委集體研究確定擬調(diào)人選。經(jīng)公示5天無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定報(bào)上級(jí)有關(guān)部門(mén)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備選調(diào)要求的，取消選調(diào)資格，并不再遞補(bǔ)。

四、其他相關(guān)規(guī)定

（一）工作時(shí)間計(jì)算截止2014年6月1日，按滿(mǎn)12個(gè)月為1年計(jì)算，凡在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷不能計(jì)算入工作時(shí)間；

（二）報(bào)名資料須在報(bào)名時(shí)一次性提供，如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，作不予報(bào)名處理?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)資格審查，僅在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，逾期一概不予受理；

（三）根據(jù)相關(guān)規(guī)定，中層干部調(diào)動(dòng)到新單位后，不再保留中層待遇；

（四）根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置有關(guān)規(guī)定，原聘任管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)職稱(chēng)的事業(yè)人員在調(diào)入新單位后根據(jù)崗位設(shè)置情況重新認(rèn)定崗位類(lèi)別及等級(jí)；

（五）考試成績(jī)僅作為確定考察對(duì)象的依據(jù)；

（六）本公告由余姚市國(guó)土資源局負(fù)責(zé)解釋。

余姚市國(guó)土資源局

2014年6月16日

附件

1：公開(kāi)選調(diào)的崗位及要求

2：報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于余姚人才網(wǎng)，最近更新2014年6月17日。

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