為適應(yīng)荔灣區(qū)人才工作新形勢新任務(wù)的需要，保障荔灣區(qū)菁英俱樂部的正常運作，向高層次人才提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，荔灣區(qū)菁英俱樂部決定公開招聘3名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘人數(shù)和條件

（一）招聘的人數(shù)和專業(yè)要求

本次招聘人數(shù)為3人，其中招聘B050101漢語言文學(xué)、B050301新聞學(xué)、B050306媒體創(chuàng)意專業(yè)1名，招聘B080605計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、B080611軟件工程、B080613網(wǎng)絡(luò)工程專業(yè)1名，招聘B110301行政管理、B110302公共事業(yè)管理、B110309公共管理專業(yè)1名。

（二）招聘資格條件

1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家的法律法規(guī)，具有良好的品行；

2、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3、符合國家計劃生育政策有關(guān)規(guī)定；

4、具有符合職位要求的工作能力；

5、具有全日制大學(xué)本科以上文化程度、學(xué)士以上學(xué)位；

6、35周歲以下（1979年4月30日以后出生）；

7、文字功底扎實，寫作能力強，具有較高的策劃、管理、科技和服務(wù)能力，具有較強的計算機(jī)操作水平，具有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮；

8、具有擬招聘人員所需要的其他資格條件；

9、曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，不得報名。

二、報考程序

本次招聘實行競爭性選拔考試。經(jīng)筆試、面試、體檢、組織考察合格后，擇優(yōu)聘用。筆試滿分為100分，按50%計入總成績；面試滿分為100分，按50%計入總成績。

（一）報名

1、報名：采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行，不受理委托他人或郵寄材料等其他形式報名。報名時間為2014年5月20日-5月22日（共3天），每天上午9:00-11:30，下午14:30-17:00。報考人員可在規(guī)定報名時間內(nèi)，到荔灣區(qū)逢源路127號一樓，荔灣區(qū)人才服務(wù)管理辦公室現(xiàn)場報名。每人限報一個職位，報名與考試時使用的身份證必須一致。

聯(lián)系電話：81378169、81376113。

2、報名時，報考人員需提交以下報名材料的原件和復(fù)印件進(jìn)行資格審查。提交的報考材料必須真實、準(zhǔn)確，且需與《報名登記表》中填寫的信息一致。報告人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。報考人員必須為所提供的報名證件和材料的真實性及有效性承擔(dān)法律責(zé)任。

①《荔灣區(qū)菁英俱樂部2014年度公開招聘工作人員報名登記表》；②身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱(資格)證書復(fù)印件（需備原件核查）；③近期大一寸紅底免冠照片3張；④無違法犯罪記錄證明；⑤計劃生育證明；⑥曾在刊物、報紙上公開發(fā)表的署名文章、信息等原件；⑦招聘條件中提到的有助于報考的其他證明材料。

3、資格初審：由荔灣區(qū)人才服務(wù)管理辦公室對報考人員進(jìn)行資格初審，初審合格者準(zhǔn)予參加筆試。經(jīng)資格初審合格，每個職位參加筆試的人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，如達(dá)不到該比例則相應(yīng)減少招聘人數(shù)。

4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：通過資格初審人員，請于2014年5月23日（共1天）到荔灣區(qū)逢源路127號一樓，荔灣區(qū)人才服務(wù)管理辦公室憑身份證原件領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

（二）筆試

1、筆試時間：2014年5月24日（具體時間、地點見準(zhǔn)考證安排）。

2、筆試內(nèi)容：綜合知識。以閉卷方式進(jìn)行，不指定復(fù)習(xí)范圍。

3、考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的考生不得參加考試。

4、成績查詢：筆試成績可于2014年6月2日登錄“廣州荔灣網(wǎng)”（http://www.lw.gov.cn）查詢。

5、根據(jù)筆試成績由高到低，按招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員名單，在荔灣區(qū)門戶網(wǎng)站上統(tǒng)一公布。

（三）面試

1、面試的具體時間、地點安排另行通知。

2、面試時，考生需提交身份證原件進(jìn)行審查。

3、面試內(nèi)容：考察考生的求職動機(jī)與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。

4、面試結(jié)束后，按照筆試成績占50%，面試成績占50%的比例合成考生綜合成績分類排名。同一職位綜合總成績相同的，按面試成績從高到低的順序依次選擇。

（四）體檢

面試結(jié)束后，按照綜合成績從高到低的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。如有放棄體檢或體檢不合格的，按考生綜合成績從高分到低分依次遞補。

（五）組織考察

荔灣區(qū)人才服務(wù)管理辦公室組織考察小組，按擬招聘人數(shù)1：1的比例，對體檢合格的考生進(jìn)行考察，主要考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)等，特別是要考察與招聘職位相關(guān)的素質(zhì)和能力。

（六）公示

擬錄用人員按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，從考試成績、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中綜合考慮，擇優(yōu)確定，并在“廣州荔灣網(wǎng)”（http://www.lw.gov.cn）上公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。

（七）試用

經(jīng)公示無異議的人員為擬錄用的工作人員。錄用的工作人員實行試用期制度，試用期按《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

錄用的工作人員不占用機(jī)關(guān)事業(yè)編制，實行勞動合同管理，由荔灣區(qū)菁英俱樂部與錄用的工作人員簽訂《勞動合同》?！秳趧雍贤返暮炗啞⒆兏?、解除、終止、經(jīng)濟(jì)補償（賠償）按勞動合同有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、薪酬待遇

按國家、省、市有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)福利待遇,工資標(biāo)準(zhǔn)參照我區(qū)同類機(jī)關(guān)單位雇員執(zhí)行。

本公告的解釋權(quán)歸荔灣區(qū)人才服務(wù)管理辦公室所有。

荔灣區(qū)人才服務(wù)管理辦公室

2014年5月9日

附件：《荔灣區(qū)菁英俱樂部2014年度公開招聘工作人員報名登記表》

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《荔灣區(qū)菁英俱樂部2014年度公開招聘工作人員報名登記表》來源于廣州荔灣網(wǎng)，最近更新2014年5月9日。

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