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為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)城市管理工作，經(jīng)縣人民政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘城市管理協(xié)管員。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘原則及程序

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取面試的方式公開聘用。

招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

二、招聘單位、崗位及名額

（一）招聘單位：金沙縣城市管理監(jiān)察中隊(duì)。

（二）招聘崗位：城市管理協(xié)管員。

（三）招聘名額：本次計(jì)劃招聘10名（其中男生7名，女生3名）。

三、招聘范圍及基本條件

（一）金沙縣戶籍人員。

（二）高中以上文化程度，具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

（三）男生身高165厘米以上，女生身高155厘米以上。身體健康，能勝任招聘崗位的正常工作。

（四）年齡在20周歲以上，35周歲以下（1994年1月1日前出生，1979年1月1日以后出生）。

（五）退伍軍人在同等條件下優(yōu)先錄用。

（六）以下人員不得報(bào)考：

1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.在讀的非應(yīng)屆學(xué)生、現(xiàn)役軍人；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員；

4.曾被開除公職或被辭退未滿五年的人員；

5.受黨政紀(jì)處分期限未滿的人員；

6.違反計(jì)劃生育政策的人員；

7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

四、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2014年4月14日至20日，上午8：30—12：00 ，下午14：30—18：00。

2.報(bào)名方式及地點(diǎn)

（1）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：金沙縣城市管理局辦公室（金沙縣鼓場(chǎng)街道辦事處紅巖社區(qū)袁橋組，縣城區(qū)內(nèi)可乘3路、12路公交車在紅星水泥廠站下車，往關(guān)門埡隧道方向前行200米即到）。

3.報(bào)名要求

（1）報(bào)名時(shí)填寫《金沙縣城市管理局2014年招聘城市管理人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》），同時(shí)交近期紅底正面免冠小二寸照片4張?！秷?bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤，責(zé)任自負(fù)；由他人代報(bào)的，如報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。

（2）報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

①畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份；

②有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）原件及復(fù)印件1份；

③已婚人員報(bào)考須提供由戶籍所在地或居住地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦事處計(jì)生部門出具的無違反計(jì)劃生育政策的證明材料；

④戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的無違法記錄證明；

⑤退伍軍人提供《退伍證》。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，根據(jù)考生填寫的個(gè)人信息，按照規(guī)定的報(bào)名條件和資格進(jìn)行審查，簽署審查意見。資格審查合格的，在金沙縣城市管理局網(wǎng)站和公開欄向社會(huì)進(jìn)行為期3天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

資格審查合格人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到2:1的，縮減計(jì)劃招聘人數(shù)或取消相應(yīng)招聘計(jì)劃。

五、面試（100分）

本次招聘采取面試的方式進(jìn)行，由城市管理局隨機(jī)抽取人員組成面試小組進(jìn)行面試。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間為：2014年4月25日下午5:30以前。應(yīng)聘人員憑本人有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）到城市管理局辦公室領(lǐng)取。

面試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

考生須持準(zhǔn)考證和有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試。

六、體檢

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1：1比例確定體檢人員，體檢不合格的，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

經(jīng)面試、體檢合格的考生，確定為擬錄用人員，在金沙縣城市管理局網(wǎng)站和公開欄向社會(huì)進(jìn)行為期3天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響錄用的，取消錄用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

八、聘用

對(duì)公示期滿無問題或反映的問題不影響錄用的，與招聘單位簽訂聘用合同。

九、工資待遇

月工資1667元（含個(gè)人應(yīng)承擔(dān)部分的各種社會(huì)保險(xiǎn)），單位按國家規(guī)定為其個(gè)人繳納屬于單位應(yīng)承擔(dān)部分的各種社會(huì)保險(xiǎn)。

十、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

十一、未盡事宜由金沙縣城市管理局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0857—7226101

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