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根據(jù)出入境檢驗(yàn)檢疫事業(yè)發(fā)展的需要,珠海出入境檢驗(yàn)檢疫局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘兩名專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘職位
珠海出入境檢驗(yàn)檢疫局國(guó)際旅行衛(wèi)生保健中心醫(yī)學(xué)影像醫(yī)師和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技師各1名,主要從事醫(yī)學(xué)影像和醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等工作。
二、資格條件
(一)醫(yī)學(xué)影像醫(yī)師
1.具有中國(guó)國(guó)籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;
3.應(yīng)變能力、醫(yī)患溝通能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),有飽滿的工作熱情;
4.醫(yī)學(xué)影像診斷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
5.具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱,并有5年以上在二級(jí)以上醫(yī)院從事醫(yī)學(xué)影像工作經(jīng)歷; 現(xiàn)從事醫(yī)學(xué)影像工作;
6.具有國(guó)家醫(yī)師資格證書(shū)及執(zhí)業(yè)資格證書(shū),證件可辦理變更注冊(cè);
7.專業(yè)技能要求:具有較全面的X線理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展全身X線檢查及各系統(tǒng)疾病的影像檢查、診斷,尤其是在呼吸系統(tǒng)疾病的影像診斷方面有較為豐富的經(jīng)驗(yàn);熟悉診斷設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)。
8.有MRI、CT上崗證和操作、診斷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技師
1.具有中國(guó)國(guó)籍;
2.遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;
3.應(yīng)變能力、醫(yī)患溝通能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí),有飽滿的工作熱情;
4.全日制碩士研究生學(xué)歷,本科和碩士所學(xué)專業(yè)為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或衛(wèi)生檢驗(yàn)專業(yè);
5.碩士畢業(yè)院校必須為“211工程”院?;蛑锌圃?、軍事醫(yī)學(xué)科學(xué)院,或者畢業(yè)學(xué)科為國(guó)家“985”工程重點(diǎn)學(xué)科;
6.以第一作者發(fā)表1篇影響因子0.2以上的SCI英文論文或2篇中文核心期刊論文;
7.專業(yè)技能要求:實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力強(qiáng),善于解決醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中的實(shí)際問(wèn)題;
8.有出國(guó)留學(xué)背景的優(yōu)先考慮;
9.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
三、受理報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2014年4月9日至22日
報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,或電話預(yù)約、郵遞及傳真相關(guān)資料。
報(bào)名地址:珠海市拱北僑光路133號(hào)保健中心;聯(lián)系人:閆小姐,電話:0756-3966123,傳真:0756-8897415。
報(bào)名資料:報(bào)名者須填寫(xiě)《珠海出入境檢驗(yàn)檢疫局公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供身份證和相關(guān)專業(yè)方向的學(xué)校證明等原件及復(fù)印件;往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證及學(xué)歷(位)證、身份證和相關(guān)專業(yè)方向的證明等原件及復(fù)印件,現(xiàn)所在單位同意報(bào)名的證明及反映本人專業(yè)技術(shù)水平、學(xué)術(shù)水平的相關(guān)資料。
為保證本次招聘工作的公開(kāi)、公平、公正,報(bào)名人數(shù)少于3人時(shí),我局將暫緩該職位的招聘工作,敬請(qǐng)諒解。
四、報(bào)名資格審查
本局將組織對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果(考核對(duì)象名單)將在本局網(wǎng)站“通知公告”欄(網(wǎng)址:http://www.zhciq.gov.cn,下同)予以公布。
五、招聘方式
本次公開(kāi)招聘采取臨床知識(shí)考核和面試的方式進(jìn)行。
(一)臨床知識(shí)考核。臨床知識(shí)考核采取提問(wèn)和實(shí)際操作形式,時(shí)間為每人30分鐘,滿分為100分,按60%比例計(jì)入總成績(jī)。考試時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知??荚嚭?,取前3名進(jìn)入面試。
(二)面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的政策把握、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)等綜合能力,滿分為100分,按40%比例計(jì)入總成績(jī)。
六、考察
對(duì)考試總成績(jī)第1名的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察。由人事處組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面進(jìn)行考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
七、體檢
對(duì)考察合格者,按本局通知要求進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢參照《公務(wù)員考試錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。
八、聘用
體檢結(jié)束后,經(jīng)研究確定的擬聘用人員名單在本局網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間7天。
公示結(jié)束后,如無(wú)影響招聘結(jié)果的反映,本局即予辦理人事調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)、列為事業(yè)編制人員管理,并實(shí)行一年的試用期。
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