中山大學2014年上半年招聘管理人員及學生輔導(dǎo)員的啟事
來源:中山大學網(wǎng) 閱讀:1055 次 日期:2014-02-22 10:51:09
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中山大學由孫中山先生于1924年創(chuàng)建,是教育部直屬的多學科綜合性重點大學。因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)擬面向國內(nèi)外公開招聘若干名高素質(zhì)的固定編制(A系列)管理人員及學生輔導(dǎo)員,竭誠歡迎國內(nèi)外社會人士來校工作?,F(xiàn)將本次招聘的有關(guān)事項公布如下:

一、招聘崗位與要求

(一)黨政管理崗

(二)輔導(dǎo)員崗

(三)有特殊專業(yè)要求的管理崗位

1. 心理咨詢師

2. 財會審計崗

3. 工程管理崗

4. 后勤管理崗

5. 基建管理崗

6. 醫(yī)學教學、科研管理崗

為適應(yīng)教學管理、科研管理、黨政管理、后勤管理等各類崗位的多元要求,我校管理人員和輔導(dǎo)員招聘無專業(yè)限制,歡迎文理醫(yī)工等各類專業(yè)背景的國內(nèi)外重點、知名高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生報名應(yīng)聘。

有特殊專業(yè)要求的管理崗位,歡迎符合相應(yīng)專業(yè)要求的國內(nèi)外重點、知名高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生或社會人士報名。具體崗位要求詳見附件。

每名應(yīng)聘者只可選擇1個崗位,并在12個月內(nèi)只能應(yīng)聘一次。應(yīng)聘者可選擇是否服從崗位調(diào)配,錄取時學校將視情況進行調(diào)配。

二、招聘基本條件

(一)具有良好的思想道德素質(zhì),熱愛高校管理工作,有較強的事業(yè)心和責任心;

(二)具有履行職責需要的政策水平、理論水平和專業(yè)知識,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力;

(三)具有較好的外語和計算機水平,能較熟練進行計算機操作;有較好的口頭表達能力和文字水平;

(四)畢業(yè)于國內(nèi)重點高校或國外知名院校,具有碩士及以上學位;部分有特殊專業(yè)要求的崗位學歷學位可適當放寬至全日制本科并獲學士學位;

(五)應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位者應(yīng)為中共黨員,政治立場堅定,樂于并善于從事大學生思想政治教育工作;

(六)身心健康,年齡一般不超過35周歲(即1978年2月20日以后出生),其中應(yīng)屆碩士畢業(yè)生年齡不超過28周歲(即1985年2月20日以后出生),應(yīng)屆博士畢業(yè)生年齡不超過32周歲(即1981年2月20日以后出生)。

三、招聘要求

本次招聘的崗位到崗時間為2014年7月1日,報到時須提供學歷、學位證書(國外或境外取得的學位須提供教育部學歷認證證書),若錄用后不能如期到崗將取消入職資格。

四、招聘程序

(一)受理報名:

應(yīng)聘者可于2014年3月31日前登陸中山大學人員招聘網(wǎng)站進行網(wǎng)上報名,網(wǎng)上報名網(wǎng)址:

http://ecampus.sysu.edu.cn/rsxt/zhaopinbys.jsp (注:統(tǒng)一接受網(wǎng)上報名,報名期間不再接收書面簡歷材料)

報名時間:2014年2月20日至2014年3月31日截止。

(二)資格審查;

(三)筆試:采取閉卷方式;考核主要內(nèi)容:測試從事高校管理工作應(yīng)具備的基本知識和分析、解決問題的能力;

(四)面試:面試主要測試擬聘崗位所要求的管理能力和素質(zhì),必要時加試外語及計算機操作;

(五)組織考察;

(六)學校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定錄用人員;

(七)通知體檢;

(八)簽訂合同。

五、待遇和管理

受聘人員納入學校固定編制(A系列)人員管理,實行人事代理及職務(wù)聘任制。

聯(lián)系地址:廣東省廣州市新港西路135號中山大學人事處人事科(中山樓411室)

郵政編碼:510275

聯(lián) 系 人:游順勇 司飛

聯(lián)系電話:(020)84111795 、(020) 84038045

E-mail:rschr@mail.sysu.edu.cn

中 山 大 學

二〇一四年二月十九日

附件:中山大學2014年上半年公開招聘A系列黨政管理人員及輔導(dǎo)員崗位需求表

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