為進(jìn)一步提高我市第一人民醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科和心血管內(nèi)科專業(yè)技術(shù)水平，滿足患者的就醫(yī)需求; 同時，為專科建設(shè)和醫(yī)院搬遷儲備人才，經(jīng)研究，決定開展內(nèi)科醫(yī)務(wù)高層次人才引進(jìn)工作。為確保引進(jìn)工作公開、公平、公正進(jìn)行，根據(jù)省、貴陽市高層次人才引進(jìn)有關(guān)規(guī)定，制定《清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院2013年公開引進(jìn)內(nèi)科醫(yī)務(wù)高層次才簡章》(以下簡稱《簡章》)。

一、工作原則及程序

引進(jìn)工作堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取公布信息、報名、資格審查、相應(yīng)級別醫(yī)師查房水平測試、體檢、考核、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。

引進(jìn)工作在引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實施。

二、引進(jìn)計劃及崗位需求

本次面向社會公開引進(jìn)內(nèi)科專業(yè)高層次人才1名，具體需求見下表：

三、引進(jìn)對象及報名條件

1、具有中華人民共和國國籍。

2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。

3、具備引進(jìn)崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件。

4、年齡在18周歲以上(1995年11月21日及以前出生)、50周歲以下(1963年11月21日以后出生)。

5、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

以下人員不能報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的。

2.曾被開除公職的或被辭退未滿5年的。

3.不符合招聘崗位要求相關(guān)條件的。

4.任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的。

5.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、報名

報名時間：2013年12月2日至12月4日。

報名地點：清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院人事科（聯(lián)系人及聯(lián)系方式：李黎，0851-2521408）

1、報考人員須認(rèn)真閱讀《簡章》，如實提交和填寫本人有關(guān)信息和材料。凡提供材料與崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消引進(jìn)資格，所造成的一切損失由本人承擔(dān)。

2、報名需提供的資料：畢業(yè)證、職稱資格證及引進(jìn)崗位所需其他條件的資格證、有效《居民身份證》（含臨時身份證）原件及復(fù)印件各1份和近期彩色同底免冠一寸照片2張。

3、對報名初審合格人員姓名等信息，在清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)上進(jìn)行公示。

五、業(yè)務(wù)水平測試

1、如報名人數(shù)只有1人，則取消業(yè)務(wù)水平測試，直接進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

2、如報名人數(shù)超過1人，需對報名人員進(jìn)行業(yè)務(wù)水平測試。業(yè)務(wù)測試工作在市紀(jì)委、衛(wèi)生局紀(jì)委、人社局的監(jiān)督下，由市第一人民醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實施。測試按下面要求和程序進(jìn)行。

測試前，由衛(wèi)生局負(fù)責(zé)在全市范圍內(nèi)有心腦血管及神經(jīng)內(nèi)科業(yè)務(wù)專長的人員中，抽取人員成立不少于10人的專家?guī)?，報人社部門備案。

測試開始前1小時，由市紀(jì)委及衛(wèi)生局紀(jì)委、人社部門人員隨機在專家?guī)熘谐槿?至5名人員作為測試考官，負(fù)責(zé)測試評分工作。每位考官按百分制評分（滿分100分），考官總平分為最后得分。最后得分按四舍五入，保留兩位小數(shù)。

測試地點：清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院

測試科目：相應(yīng)級別醫(yī)師查房業(yè)務(wù)水平測試

測試方法：隨機抽取神經(jīng)內(nèi)科或心血管內(nèi)科病例一個，按照教學(xué)查房的要求，對報名人員查房業(yè)務(wù)水平進(jìn)行測試。測試評分細(xì)則由市第一人民醫(yī)院于測試前在市紀(jì)委、衛(wèi)生局紀(jì)委和人社局的監(jiān)督下臨時制定。測試在市紀(jì)委、市衛(wèi)生局紀(jì)委、市人社局的監(jiān)督下進(jìn)行。

測試結(jié)束，按1：1的比例，以測試成績高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?？偝煽儾⒘械谝坏?，通過組織實地考核確定聘用人選后再組織體檢。

業(yè)務(wù)水平測試成績在“清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)”上公布。

六、體檢

體檢在清鎮(zhèn)市紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由第一人民醫(yī)院組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢時間另行通知。體檢不合格者，取消聘用資格。

七、考核

體檢合格的報名人員確定為考核對象?？己藘?nèi)容主要包括報名人員業(yè)務(wù)能力素質(zhì)是否適應(yīng)引進(jìn)崗位需求及報名人員的政治思想、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律情況等。

考核時還須進(jìn)一步核實報名人員是否符合規(guī)定的引進(jìn)資格條件，是否屬于不能報名人員，并確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

考核工作由衛(wèi)生局黨委負(fù)責(zé)組織實施?？己私M由2人以上組成。考核組應(yīng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

考核不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

八、公示及聘用

（一）公示

對考核合格的報名人員，在清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。

經(jīng)公示發(fā)現(xiàn)并查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

（二）聘用

按照省、市人才引進(jìn)有關(guān)規(guī)定，對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的，由清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)，并報貴陽市人力資源和社會保障局備案。

九、紀(jì)律監(jiān)督

引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督，工作人員和報名人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

政策咨詢電話：0851-2521408（清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院人事科）;

監(jiān)督電話：0851-2522530（中共清鎮(zhèn)市紀(jì)委監(jiān)察室）

本次引進(jìn)工作未盡事宜，由引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

附件：《清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院2013年引進(jìn)人才報名表》

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院2013年引進(jìn)人才報名表》來源于清鎮(zhèn)市人力資源和社會保障網(wǎng)，最近更新2013年11月21日。

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2013年11月21日

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