2013年麗水市云和縣招聘農(nóng)村/社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障專職人員公告
來源:云和縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:766 次 日期:2013-11-14 16:38:16
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為強(qiáng)化我縣農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障工作人員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作的通知》(浙人社發(fā)〔2013〕196號(hào))和《麗水市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于組織開展2013年招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員的實(shí)施意見》(麗人社〔2013〕253號(hào))精神,經(jīng)研究,決定組織實(shí)施2013年農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障專職工作人員公開招聘工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障的工作人員24名。

二、招聘對(duì)象和條件

(一)招聘對(duì)象

畢業(yè)2年以內(nèi)(2011年11月13日后取得畢業(yè)證書)的全日制大專及以上學(xué)歷普通高校畢業(yè)生(含取得高級(jí)職業(yè)資格證書及以上的高級(jí)技工學(xué)校和技師學(xué)院畢業(yè)生),經(jīng)確認(rèn)屬困難家庭高校畢業(yè)生和就業(yè)困難高校畢業(yè)生可放寬到畢業(yè)3年以內(nèi)(2010年11月13日后取得畢業(yè)證書),專業(yè)不限。

(二)報(bào)考條件

1.思想政治素質(zhì)好,熱愛社會(huì)主義,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,愛崗敬業(yè),無違法犯罪記錄;

3.有良好的職業(yè)道德,事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),服從組織安排,安心從事崗位工作;

4.身體健康,能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需要。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體招聘程序如下:

(一)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2013年11月23日上午8∶30~12∶00,下午2∶00~5∶00。

2.報(bào)名地點(diǎn):縣人力資源市場(chǎng)(城北路21號(hào))。

3.報(bào)名辦法:全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。符合報(bào)名條件的人員須填寫《2013年云和縣公開招聘農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障專職工作人員報(bào)名表》(附件1,請(qǐng)自行下載。在崗人員須由所在單位在報(bào)名表上簽署意見并蓋章),并提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面,或戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書、任職資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件各1份,以及近期免冠一寸照片1張參加報(bào)名和接受資格初審。

資格初審合格人員須交納考試費(fèi)用40元/人(貧困家庭的報(bào)考人員憑縣(市、區(qū))級(jí)民政部門出具的特困證明或低保證,經(jīng)審核后可免除考試費(fèi)),并按規(guī)定時(shí)間憑《領(lǐng)取準(zhǔn)考證憑證》到和考生身份證原件到云和縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

4.注意事項(xiàng):(1)報(bào)考人員不能使用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,而且報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;(2)本次招聘的考核工作將參照浙江省現(xiàn)行公務(wù)員考錄有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,因此,存在《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》第十二條所列情形的人員,不宜應(yīng)聘;(3)報(bào)考人員提交的本人報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡通過提供虛假信息或材料騙取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用資格,且三年內(nèi)不得參加本縣組織的相關(guān)考試。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間:2013年12月7日上午9∶00~11∶30。

2.筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

3.筆試方式:筆試采取閉卷方式進(jìn)行,并實(shí)行百分制,總分為100分。筆試內(nèi)容主要是綜合基礎(chǔ)知識(shí)和就業(yè)、社會(huì)保障法律法規(guī)政策知識(shí)。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

報(bào)名后經(jīng)資格審核符合報(bào)考條件的人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,不再組織筆試,直接進(jìn)入面試,并以面試成績排名從高到低擇優(yōu)確定體檢和考察對(duì)象。

(三)面試

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績按招聘計(jì)劃數(shù)1∶2的比例從高分到低分確定入圍面試對(duì)象。面試成績滿分為100分,合格為60分??忌殤{面試通知書和本人身份證參加面試,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試實(shí)施前,若取得面試資格的人員確定不參加面試的,將按筆試成績從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。

(四)確定考試入圍人員

面試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試、面試總成績(筆試、面試成績各占50%),在面試成績合格人員中按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象(若總成績相等,則以筆試成績高的排位在前)。

(五)體檢、考察

體檢工作參照《人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))和《人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

體檢、考察有放棄或不合格的,在面試合格人員中按總成績從高分到低分依次安排遞補(bǔ)。

(六)公示、聘用

體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察結(jié)果,按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象將在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

報(bào)考人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到;無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格,并從面試合格人員中按總成績從高分到低分依次安排遞補(bǔ)(若總成績相等,則以筆試成績高的排位在前)。截止2014年本縣公開招聘農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障專職工作人員公告發(fā)布之前,聘用人員因各種原因解聘致使本次招聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)用人單位根據(jù)工作需要提出申請(qǐng),可從面試合格人員中按總成績從高分到低分安排遞補(bǔ)(若總成績相等以筆試成績高的排位在前)。

(七)服務(wù)期限和工資待遇

專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員崗位聘用實(shí)行最低服務(wù)年限制度,最低服務(wù)年限為3周年。報(bào)考人員被聘用后,須與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,試用期為2個(gè)月。

被聘用的高校畢業(yè)生年收入一般不低于本縣上一年的全社會(huì)單位在崗職工平均工資水平,同時(shí)按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

四、其他事項(xiàng)

1.本次招聘過程相關(guān)信息僅在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站公布,請(qǐng)登陸本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站查詢:云和縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.yunhe.gov.cn)云和縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.yhrs.gov.cn/)。

2.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

3.本公告未盡事宜,由云和縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0578-5121631,0578-5122722(云和縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科)。

云和縣人力資源和社會(huì)保障局

2013年11月13日

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示:

附件1:《2013年云和縣公開招聘農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障專職工作人員報(bào)名表》(請(qǐng)用A4紙打印填寫)

《2013年云和縣公開招聘農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障專職工作人員報(bào)名表.doc》來源于浙江省麗水市云和縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng),最近更新2013年月日。

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