根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省錢塘江管理局下屬杭州管理處面向省內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、承擔(dān)行政職能事業(yè)單位、公益一類事業(yè)單位選聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江省錢塘江管理局杭州管理處為副縣處級(jí)公益一類事業(yè)單位，承擔(dān)杭州段河道、海塘的管理以及防汛、防臺(tái)工作和錢塘江杭州段省管海塘的運(yùn)行、維護(hù)工作，并協(xié)助浙江省錢塘江管理局負(fù)責(zé)錢塘江杭州段河道、海塘的日常水行政監(jiān)察工作和涉河涉堤建設(shè)項(xiàng)目及采砂（取土）行政許可的日常管理等工作。

二、崗位及條件

本次公開選聘財(cái)會(huì)1名，為專業(yè)技術(shù)崗。

（一）招聘條件

符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。

1、對(duì)象范圍

省內(nèi)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、承擔(dān)行政職能事業(yè)單位、公益一類事業(yè)單位正式在冊(cè)工作人員。

2、資格條件

具有本科及以上學(xué)歷（財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)，其中具有高級(jí)會(huì)計(jì)職稱的，專業(yè)不限）；具有會(huì)計(jì)師及以上職稱；年齡40周歲及以下（1973年10月13日后出生），其中具有高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱的，年齡放寬到45周歲（1968年10月13日后出生）。

3、工作經(jīng)歷

具有5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷（按勞動(dòng)（聘用）合同、單位出具證明等正式材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到2013年10月）。

（二）招聘條件有關(guān)說明

1、專業(yè)。由選聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。

2、工作經(jīng)歷。按勞動(dòng)（聘用）合同或選聘或單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名時(shí)。

三、程序與辦法

（一）報(bào)名和資格初審

1、電子郵件報(bào)名。時(shí)間：2013年9月29日16:00至10月13日16:00（以郵件發(fā)送日期為準(zhǔn)）。考生如實(shí)填寫《浙江省錢塘江管理局杭州管理處公開選聘工作人員報(bào)名表》（見附件），并附近期免冠彩色證件照片，以“本人名字+應(yīng)聘財(cái)會(huì)人員”為郵件名稱發(fā)送至qgjlrc@126.com。

2、資格初審。時(shí)間：2013年9月30日—2013年10月14日，選聘單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。本崗位不設(shè)最低開考比例，以實(shí)際符合報(bào)名條件人數(shù)組織面試。

（二）資格復(fù)審、面試

本次選聘采用面試形式進(jìn)行，資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行通知。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報(bào)名表（貼照片）及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、相關(guān)資格證書、工作經(jīng)歷證明等材料原件及復(fù)印件1份，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。

面試測評(píng)要素一般包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和綜合素質(zhì)等。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考核

面試完畢，成績最優(yōu)者確定為體檢、考核對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員考錄體檢辦法》。

考核按照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，選聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，選聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與選聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（五）其他

應(yīng)聘者放棄入圍、選聘資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，由選聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)面試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開選聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供考生查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1、浙江省錢塘江管理局網(wǎng)（http://www.qgj.cn，公告），全程發(fā)布公開選聘有關(guān)信息。

2、浙江省水利廳網(wǎng)（http://www.zjwater.gov.cn，業(yè)務(wù)專題/人事人才專題/公開招聘專欄)，發(fā)布選聘公告、擬選聘人員公示。

3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位公開招聘），發(fā)布選聘公告、擬選聘人員公示。

選聘過程相關(guān)信息（包括進(jìn)入初審?fù)ㄟ^人員名單、資格復(fù)審和面試通知、面試結(jié)果等）在浙江省錢塘江管理局網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生自行留意。

（二）對(duì)選聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理：

1、省錢塘江管理局：0571-86535308（監(jiān)察室）

2、省水利廳：0571-87815098(駐廳監(jiān)察室)，0571-87826528(人事處)；

3、省人力社保廳：0571-87056703（事業(yè)單位人事管理處）。

（三）對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次選聘工作具體問題，請(qǐng)向浙江省錢塘江管理局直接咨詢。

咨詢電話：0571-86526011、86526016

浙江省錢塘江管理局

2013年9月29日

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

附件：浙江省錢塘江管理局杭州管理處公開選調(diào)工作人員報(bào)名表

《浙江省錢塘江管理局杭州管理處公開選調(diào)工作人員報(bào)名表.doc》來源于浙江省浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)，最近更新2013年9月29日。

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