根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和部分省直事業(yè)單位的工作需要,甘肅省人力資源和社會保障廳決定,面向社會公開招聘省直事業(yè)單位管理崗位工作人員417名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、應(yīng)聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的基本政治權(quán)利。
(二)遵守憲法和法律,品行良好。
(三)具有招聘崗位所需的文化程度(報名時已取得畢業(yè)證書)、專業(yè)要求和業(yè)務(wù)能力。其中,招聘崗位有專業(yè)類別要求的,按照《2012年甘肅省公務(wù)員招錄專業(yè)分類參考目錄(試行)》(請登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站http://www.rst.gansu.gov.cn查閱)中對應(yīng)的專業(yè)類別范圍報名。其中,無對應(yīng)專業(yè)類別的,按照招聘崗位要求的專業(yè)范圍報名。
(四)具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。
(五)年齡要求:
大學(xué)???、本科畢業(yè)生年齡為1983年1月1日以后出生,碩士研究生年齡為1978年1月1日以后出生,博士研究生年齡為1973年1月1日以后出生。其中,取得多個層次學(xué)歷的人員報名應(yīng)聘,應(yīng)當符合與報名應(yīng)聘崗位要求相匹配的專業(yè)、學(xué)歷和年齡條件。其中,2013年普通高校畢業(yè)生報名不受年齡限制。
(六)具備招聘崗位要求的其他條件(見2013年甘肅省省直事業(yè)單位公開招聘管理崗位工作人員列表,其中招聘崗位學(xué)歷要求為研究生的,要求畢業(yè)證、學(xué)位證兩證齊全)。
二、招聘程序
(一)報名
本次招聘,采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式。報考人員通過登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行報名,按以下步驟進行:
1、提交報名申請
報名前,應(yīng)聘人員要仔細閱讀《應(yīng)聘人員誠信承諾書》和“招聘崗位條件”,于2013年9月10日9:00至9月16日24:00期間登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.rst.gansu.gov.cn)報名工作頁面申請報名。提交申請時,只能選擇一個招聘單位中的一個崗位。提交的報名申請材料須真實、準確。
在報名期間,甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站于每天下午18:00以后公布所有招聘崗位報名人數(shù),請報名應(yīng)聘人員關(guān)注。
特別提示:根據(jù)以往網(wǎng)上報名情況,部分報名人員常常選擇報名后期集中報名,結(jié)果造成網(wǎng)絡(luò)擁堵而無法報名,錯失報名機會。建議報名人員,選擇好報名應(yīng)聘崗位后,及時提交報名申請,進行網(wǎng)上報名。
2、查詢報名序號
應(yīng)聘人員報名時,輸入個人報名信息并保存后,系統(tǒng)會自動生成一個報名序號。報名序號是應(yīng)聘人員修改報名信息、查詢資格審查結(jié)果、報名確認(上傳照片、繳費)、下載打印準考證和查詢筆試成績等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字,請務(wù)必牢記并做好保密工作。
3、資格審查
網(wǎng)上報名資格審查工作(初審)由招聘單位和其主管部門負責,根據(jù)本公告公布的應(yīng)聘人員基本條件和招聘崗位要求及時對應(yīng)聘人員提交的報名申請材料進行網(wǎng)上初審。網(wǎng)上報名資格初審工作時間為2013年9月10日9:00至9月17日18:00。招聘單位和其主管部門對考生提交的報名申請材料,應(yīng)在24小時內(nèi)進行初審。
4、查詢報名資格初審結(jié)果
已提交報名申請的人員,一般在提交報名申請24小時后,通過登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站,查詢是否通過了網(wǎng)上報名資格初審。已通過資格初審的人員,不能再改報其他崗位。其中,9月16日24:00前,報名應(yīng)聘申請尚未進行資格初審或資格初審未通過的,可以改報其他崗位。9月17日0:00至18:00期間,報名資格初審工作繼續(xù)進行,但報名申請暫未審查或?qū)彶槲赐ㄟ^的人員,因網(wǎng)絡(luò)申請報名頁面自動關(guān)閉,不能再改報其他崗位。
(二)報名確認
通過資格初審并符合崗位開考比例的報考人員,請于2013年9月21日9:00至9月26日16:00登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行報名確認。報名確認時,報名應(yīng)聘人員先通過網(wǎng)站報名系統(tǒng)上傳近期、免冠、正面2吋證件照片(格式為JPG格式,大小為20KB以下,要求照片底色為紅色或藍色,著深色衣服),經(jīng)招聘單位審核合格后,再通過該報名系統(tǒng)用網(wǎng)銀繳納考務(wù)費150元。
未按規(guī)定通過指定網(wǎng)站上傳照片和繳納考務(wù)費者視為自動放棄。
本次招聘工作,筆試開考比例為崗位報名人數(shù)與崗位招聘計劃人數(shù)之比在3:1及以上。
報名確認前達不到開考比例的崗位,將壓縮招聘計劃直至達到開考比例。壓縮崗位招聘計劃后仍達不到開考比例的,取消該崗位招聘計劃(該崗位考生報名資格隨之取消,不再進行補報和改報),并在甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公布相關(guān)信息,不再進行網(wǎng)上報名確認。
報名確認后,達不到筆試開考比例的崗位,取消該崗位招聘計劃,全額退還報名應(yīng)聘人員繳納的考務(wù)費至該報名應(yīng)聘人員繳費卡賬戶。
報名確認中,有2類報名信息經(jīng)甘肅省人力資源考試中心同意后可以修改:通過資格初審達到崗位開考比例人員姓名中的錯別字、身份證號中不涉及出生年月的個別錯誤數(shù)字。其他報名信息,未經(jīng)招聘單位同意,不得更改。
報考人員更改報名信息均應(yīng)填寫《報名信息更改申請表》。
報考人員要更(修)改姓名中明顯的錯別字時,須出示身份證,只有身份證號與報名信息庫中身份證號一致時才可以更改。同樣,在姓名一致的情況下,當發(fā)現(xiàn)信息庫中的身份證號與報考人員出示身份證中的身份證號有個別數(shù)字出入時,若該數(shù)字不涉及出生年月,才可以更改。
(三)打印準考證
報名確認成功后,報考人員須于2013年10月7日9:00至10月12日9:00,登錄甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站打印準考證。打印中遇到的問題,請及時撥打報名技術(shù)咨詢電話聯(lián)系解決(見第十條)。
三、筆試
筆試工作由省人社廳統(tǒng)一組織。
(一)筆試時間、科目及地點
筆試時間:2013年10月12日(星期六)9:00——11:00
筆試科目:《綜合知識和職業(yè)能力測試》,主要測試從事事業(yè)單位管理崗位工作應(yīng)當具備的相關(guān)知識和基本能力。
筆試地點:筆試在蘭州進行,具體地點以準考證為準。
(二)筆試攜帶的證件和工具
考生參加筆試時,須攜帶本人身份證和準考證(要求內(nèi)容齊全、照片清晰),缺少上述證件之一者,不得參加筆試??忌枳詡?B鉛筆、橡皮、黑色鋼筆或碳素筆,但不得攜帶其他任何物品,包括書籍、資料、稿紙、通訊工具、電子設(shè)備(包括計算器)等。否則,按作弊處理,取消考試資格。
(三)成績查詢
筆試成績擬于2013年10月下旬通過甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.rst.gansu.gov.cn)或168信息臺(電話)提供查詢服務(wù)。
四、資格復(fù)審
面試前,要進行資格復(fù)審工作。資格復(fù)審時間為2013年11月4日至11月6日。招聘單位及其主管部門根據(jù)崗位筆試成績由高到低的順序和崗位招聘計劃2倍的數(shù)量確定資格復(fù)審對象,并在招聘單位及其主管部門網(wǎng)站公布(包括資格復(fù)審的要求、具體時間和地點)。由招聘單位或其主管部門根據(jù)招聘崗位條件及考生出具的能證明考生報名資格的證件原件(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等)。有工作單位的考生還需出具工作單位人事管理機構(gòu)同意報考的證明等材料參加資格復(fù)審。資格復(fù)審后,符合招聘條件的人員,由招聘單位發(fā)給面試通知書。
在資格復(fù)審期間,凡提供的材料不實、不全、不符合招聘條件,影響資格復(fù)審結(jié)果的,招聘單位有權(quán)取消該報考人員參加面試的資格。對被取消參加面試資格的人員,不退還報名費(考務(wù)費),形成的崗位面試人選空缺,按照招聘崗位考生筆試成績從高到低的順序依次等額遞補。
特別提示:考生在資格復(fù)審前,應(yīng)隨時關(guān)注招聘單位及其主管部門網(wǎng)站公布的關(guān)于資格復(fù)審的通知(包括資格復(fù)審的要求、具體時間和地點),或通過電話與招聘單位聯(lián)系了解進行資格復(fù)審的要求,根據(jù)通知要求準備相關(guān)證件,按時參加資格復(fù)審。其中,身份證遺失的,應(yīng)盡快補辦臨時身份證(在有效期內(nèi)),或到戶籍所在地公安派出所辦理附本人照片的戶籍證明(在有效期內(nèi));畢業(yè)證、學(xué)位證遺失的,應(yīng)到省級教育主管部門辦理相關(guān)有效證明(須附本人照片),并注明原因和原證件號碼、畢業(yè)院校、學(xué)歷或?qū)W位、所學(xué)專業(yè)、發(fā)證單位和發(fā)證時間等主要信息。
五、面試
面試工作在2013年11月15日至11月17日進行。采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試考生分析問題、解決問題等方面的能力。面試題由省人社廳提供,實行百分制,當場確定面試成績。具體面試工作由招聘單位的主管部門組織實施(高等院校的面試,由其主管部門確定)。
參加面試的考生人選,由招聘單位在資格復(fù)審的基礎(chǔ)上,根據(jù)招聘崗位考生筆試成績由高到低的順序和崗位招聘人數(shù)2倍的數(shù)量確定。參加面試的人員名單、準考證號、筆試成績及面試的時間地點、所帶證件、要求及招聘單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話等事項,由招聘單位在本單位及其主管部門網(wǎng)站公布,考生應(yīng)隨時關(guān)注。
六、考試總成績
報考人員的總成績按照筆試成績與面試成績7:3的比例確定。即筆試成績占70%,面試成績占30%。計算公式為:考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%。
七、體檢
體檢工作由招聘單位和其主管部門負責。根據(jù)考生的總成績和崗位實際招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。體檢在省人力資源和社會保障廳選定的具備體檢資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)中進行,參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用體檢標準(試行)>及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)組織實施。
參加體檢的人員,須提供本人身份證和網(wǎng)上打印的準考證,缺少上述證件之一者,不得參加體檢。
考生對體檢結(jié)論有疑問的,須在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為依據(jù)。
體檢不合格者,經(jīng)招聘單位和其主管部門核準后,該崗位按總成績從高分到低分的順序依次等額遞補(面試缺考或成績?yōu)榱阏?,不得遞補),遞補只能進行一次。
八、考察
考察工作必須堅持程序規(guī)范、實事求是、客觀公正、結(jié)論準確的原則。體檢結(jié)束后,由招聘單位負責對體檢合格的人員進行考察,并對考察對象進行進一步資格審查。
考察時,應(yīng)組成考察小組,主要對考生的學(xué)習和工作表現(xiàn)、社會關(guān)系、遵紀守法情況、人事檔案及影響招聘的相關(guān)情況進行考察和了解。
考察不合格或不符合招聘條件的,取消聘用資格。形成的崗位空缺,按照招聘崗位考生考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。
九、公示和聘用
按照崗位招聘計劃、考生總成績、體檢結(jié)果、考察情況和相關(guān)程序,擇優(yōu)確定崗位擬聘用人員,并在招聘單位、其主管部門及省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站進行公示,公示期限為7天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準考證號、原工作單位、畢業(yè)院校、筆試成績、面試成績、總成績、招聘單位和招聘崗位。同時公布受理機構(gòu)和舉報電話,接受社會監(jiān)督。公示期滿后,對公示中反映出的問題,由各招聘單位及其主管部門負責核實,不符合聘用條件的取消聘用資格,該崗位形成的空缺,按照崗位考生總成績由高到低的順序等額遞補。對沒有問題和不影響聘用的人員,由招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,報主管部門審核,省人力資源和社會保障廳審批后,按照崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同,兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
十、監(jiān)督
為了保證招聘工作的嚴肅性、公正性和透明度,省人社廳負責對各招聘單位進行工作監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),同時邀請紀檢、監(jiān)察部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。
政策咨詢電話:
省人社廳:0931—8960660
考務(wù)咨詢電話:
省人力資源考試中心0931—4810793
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:
省人社廳信息綜合辦公室:0931—8960193
監(jiān)督電話:
省紀委、省監(jiān)察廳:0931—8872044
省人社廳監(jiān)察室:0931—8826098
十一、有關(guān)事項
(一)招聘公告除在甘肅日報刊登外,還將在甘肅省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.rst.gansu.gov.cn)、西北人才網(wǎng)(http://www.xbrc.gov.cn/kefu/992011shy/zhp.htm)公布。
(二)凡與事業(yè)單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得報名應(yīng)聘該負責人員的秘書或者該事業(yè)單位的人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及與該負責人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人、被事業(yè)單位公開招聘后第一個聘期內(nèi)的人員、試用期內(nèi)的人員,以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得報名。
(三)凡在事業(yè)單位公開招聘工作中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律的人員,蓄意用虛假信息、證明、證件報名應(yīng)聘的人員,違背《誠信承諾書》的人員,一經(jīng)查實,即取消報名或應(yīng)聘資格,不退還考務(wù)費,并記入我省事業(yè)單位公開招聘工作誠信檔案。被記入誠信檔案的人員,連續(xù)三年內(nèi)不得報名應(yīng)聘事業(yè)單位。
(四)本次招聘考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的各種輔導(dǎo)資料、出版物、培訓(xùn)機構(gòu)、輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
附件:
1、2013年甘肅省省直事業(yè)單位公開招聘管理崗位工作人員列表
2、2013年甘肅省公務(wù)員招錄專業(yè)分類參考目錄
甘肅省人力資源和社會保障廳
2013年9月9日
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