為加大忻城縣行政管理綜合執(zhí)法力度，堅(jiān)持實(shí)施長(zhǎng)效管理，經(jīng)縣人民政府同意，面向社會(huì)公開招聘編外合同制協(xié)管人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取自愿報(bào)名，面試、考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘職位及人數(shù)

綜合執(zhí)法協(xié)管員，人數(shù)15人。

三、招聘范圍

（一）具有高中或中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生；

（二）掌握特種專業(yè)技術(shù)(如掌握鏟車、鉤機(jī)、汽車修理等技術(shù))的人員，文化程度可放寬到初中畢業(yè)以上學(xué)歷。

四、招聘條件

（一）具有來(lái)賓市戶籍或在忻城縣城有住所的外市籍；

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好品行，無(wú)違法犯罪記錄；

（三）18周歲以上，35周歲以下；

（四）身體健康，體形端正，形象良好。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

（五）優(yōu)先聘用條件

1.退役士兵：初中以上文化程度、獲營(yíng)以上單位授予優(yōu)秀士兵、營(yíng)以上單位技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)?wù)摺⒂旭{駛證者；

2.全日制普通高等院校大專以上畢業(yè)生：（1）獲優(yōu)秀學(xué)生干部、有駕駛證者；（2）警察、司法、法律、體育、建筑等專業(yè)院校畢業(yè)者。

五、招聘程序和辦法

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

1.報(bào)名時(shí)間：2013年9月5日至2013年9月13日

2.報(bào)名地點(diǎn)：忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局辦公室（忻城縣城關(guān)鎮(zhèn)芝州二路26號(hào)）；咨詢電話：5513268 、 13633027760。

3.報(bào)名要求：

報(bào)名人員持本人身份證、戶口薄或戶口證明、畢業(yè)證及相關(guān)證件和獲獎(jiǎng)證書。

報(bào)名人員報(bào)名時(shí)所提供的證件均為原件，同時(shí)提供復(fù)印件一份。資格審查合格后由報(bào)名者如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》一式兩份，并交近期1寸紅底免冠彩色照片2張。報(bào)名工作和資格審查由忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局和來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司共同負(fù)責(zé)。

（二）面試

在資格審查合格人員中，按照1：2確定面試人員。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）體檢、考核政審

此次招聘以面試成績(jī)從高分到低分確定體檢、考核政審人員，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

因體檢、考核政審不合格出現(xiàn)的缺額按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢、考核政審合格者予以聘用。

六、待遇、聘用方式和管理

（一）待遇

1.每人每月1450元（含養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）；

2.人身意外傷害險(xiǎn)，由聘用單位負(fù)責(zé)購(gòu)買。

（二）聘用方式

1.忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局與來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂人才派遣服務(wù)合同。

2.聘用人員與來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司依法簽訂勞動(dòng)合同。

3.忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局與來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司派遣來(lái)的人才（聘用人員）簽訂人才派遣上崗協(xié)議書。

（三）管理

1.來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司按本公司相關(guān)制度對(duì)被聘用的協(xié)管人員進(jìn)行管理；

2.忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局按本單位相關(guān)制度對(duì)來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司派遣來(lái)的人才（聘用人員）進(jìn)行管理。

七、附則

（一）凡在報(bào)名、面試和體檢、考核政審過(guò)程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

（二）應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，因無(wú)法與應(yīng)聘人員聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

（三）本公告由忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局和來(lái)賓市智匯人才開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

忻城縣行政管理綜合執(zhí)法局

二〇一三年九月六日

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