根據(jù)學(xué)校實(shí)際工作需要,按照教師崗位需求計(jì)劃,2013年新成立的秦都區(qū)灃水園小學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘教師。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
2013年秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師20名。其中:語文8名,數(shù)學(xué)5名,英語2名,體育2名,音樂、美術(shù)、微機(jī)各1名。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
2013年應(yīng)屆和往屆未就業(yè)、全日制普通高等院校師范類院校畢業(yè)生。
(二)應(yīng)聘人員基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵紀(jì)守法、品行端正;
3、全日制普通高等院校師范類大專及以上學(xué)歷;
4、具有小學(xué)及以上教師資格證書;
5、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、文化程度和業(yè)務(wù)能力;
6、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7、年齡要求在28周歲以下(1984年7月20日以后出生);
8、具備崗位所需要的其他條件。
(三)不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的主要情形
1、曾因受過刑事處罰,不宜在事業(yè)單位工作的。
2、因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī),在禁考期內(nèi)的。
3、在讀的全日制非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、招聘方法步驟
本次招聘工作,按照公布的招聘崗位和所需資格條件,采取現(xiàn)場報(bào)名與資格審查、筆試、面試、政審、體檢、公示擬聘人員、聘用等辦法分步實(shí)施。
(一)發(fā)布招聘信息
在咸陽市秦都區(qū)教育局(http://edu.snqindu.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布公告,公布招聘崗位和資格條件。
(二)現(xiàn)場報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2013年7月16日—7月20日(上午8:30—12:00,下午:2:30—6:00)
2、報(bào)名地點(diǎn):秦都區(qū)灃水園小學(xué)內(nèi)。(乘車路線:乘坐29路公交車終點(diǎn)站即到)
3、現(xiàn)場報(bào)名。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、畢業(yè)證(2013年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就業(yè)推薦表或畢業(yè)證明)、教師資格證的原件及復(fù)印件、《秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表》和《秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師誠信承諾書》(網(wǎng)上下載)、近期免冠同底小二寸紅底彩照3張。
報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀承諾書,如實(shí)提交有關(guān)資料和信息,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,不得重復(fù)報(bào)名。
4、崗位開考比例。為了體現(xiàn)公平競爭,報(bào)考同一崗位的人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比不能低于1:3,達(dá)不到這一比例的,原則上減少或取消該專業(yè)招聘計(jì)劃。對于報(bào)考人數(shù)較少的,經(jīng)學(xué)校研究后,可降低比例。未達(dá)到規(guī)定比例的招聘崗位,其應(yīng)聘人員筆試和面試成績不得低于60分,否則不予錄用。
(三)筆試(基礎(chǔ)知識考試)
1、筆試主要內(nèi)容為:教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、時(shí)政常識等。試卷滿分100分。
2、準(zhǔn)考證的領(lǐng)取。資格審查合格的考生,憑本人身份證于2013年7月22日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)在灃水園小學(xué)報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證不得代領(lǐng)。
3、考生須攜帶準(zhǔn)考證、身份證方可進(jìn)入考場,考試時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
4、本次公開招聘考試,不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦、不委托任何單位和個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5、具有國民教育研究生學(xué)歷并取得碩士學(xué)位的人員,現(xiàn)場報(bào)名經(jīng)資格確認(rèn)后,不參加筆試、直接參加面試,面試人數(shù)不受1:2比例限制。
6、筆試結(jié)束后,3天內(nèi)公布成績,請考生在秦都區(qū)教育局網(wǎng)站查看筆試成績和進(jìn)入面試人員名單及面試時(shí)間、注意事項(xiàng)。
(四)面試(專業(yè)技能測試)
按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例,從筆試成績高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選。末位成績并列的,先按第一學(xué)歷層次從高到低依次確定,學(xué)歷層次一致的再按錄取批次從高到低依次確定,錄取批次一致的,同時(shí)參加面試。
面試滿分為100分。面試結(jié)束后,根據(jù)考生綜合成績,從高分到低分每個(gè)崗位按1:1比例確定政審及體檢對象。綜合成績的計(jì)算方法:綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,綜合成績相同的考生,以筆試成績高低確定政審體檢對象。
對因應(yīng)聘人員自愿放棄等原因產(chǎn)生空缺的,由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)政審體檢
由學(xué)校統(tǒng)一組織進(jìn)行。標(biāo)準(zhǔn)參照國家人社部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)的執(zhí)行。體檢費(fèi)用按醫(yī)院收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)自行支付。
對政審、體檢考核不合格的,不得聘用,空缺的名額按綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)。
(六)人員聘用及待遇
對確定的擬聘用人員,在秦都區(qū)教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日,公示無異議人員辦理相關(guān)聘用手續(xù),公示期滿后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
本次招聘錄用人員為臨時(shí)聘用人員,全部實(shí)行合同制管理,不解決人事關(guān)系。學(xué)校與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,明確勞動(dòng)關(guān)系雙方的權(quán)利義務(wù)、工資待遇及社會保險(xiǎn)等規(guī)定事項(xiàng),工資待遇面議。
合同期限為1年。每年進(jìn)行一次年度考核,考核合格的繼續(xù)予以聘用,考核不合格的,終止聘用并予以辭退。
咨詢電話:13992049012
聯(lián)系人:王玥
秦都區(qū)灃水園小學(xué)
2013年7月16日
附件1:秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表
附件2:秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師誠信承諾書
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《秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師報(bào)名登記表.xls》和《秦都區(qū)灃水園小學(xué)公開招聘教師誠信承諾書.doc》來源于秦都區(qū)教育網(wǎng),最近更新2013年7月16日。
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