根據(jù)省衛(wèi)生廳、省發(fā)改委、省教育廳、省人力社保廳和省財政廳聯(lián)合下發(fā)的《浙江省衛(wèi)生廳浙江省發(fā)改委省教育廳等五部門關于開展2013年基層衛(wèi)生人才定向培養(yǎng)工作的通知》（浙衛(wèi)發(fā)〔2013〕143號）精神，為貫徹落實省委、省政府提出的“衛(wèi)生人才資源雙下沉”工作要求，科學規(guī)劃優(yōu)質人力資源下沉基層，加大基層衛(wèi)生人才配備力度，提升基層服務能力水平，經研究，我市2013年繼續(xù)開展基層衛(wèi)生人才定向培養(yǎng)工作，現(xiàn)將蘭溪市基層衛(wèi)生人才定向培養(yǎng)招生（招聘）工作有關事項通知如下：

一、招生（招聘）對象

2013年報考普通高校，具有蘭溪市范圍內戶籍，立志為我市農村社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)（指市以下醫(yī)療衛(wèi)生機構，不包含市級醫(yī)療衛(wèi)生機構）服務，并簽定定向就業(yè)協(xié)議的考生。

二、招生院校

溫州醫(yī)科大學仁濟學院、浙江中醫(yī)藥大學、浙江中醫(yī)藥大學濱江學院、湖州師范學院定向招收本科有關專業(yè)，金華職業(yè)技術學院醫(yī)學院招收?？朴嘘P專業(yè)。

三、招生（招聘）計劃

2013年我市定向培養(yǎng)招生計劃：

1.本科層次：溫州醫(yī)科大學仁濟學院臨床醫(yī)學專業(yè)11名，浙江中醫(yī)藥大學預防醫(yī)學專業(yè)5名，浙江中醫(yī)藥大學濱江學院中醫(yī)學專業(yè)1名，湖州師范學院護理學5名。

2.?？茖哟危航鹑A職業(yè)技術學院醫(yī)學院臨床醫(yī)學18名、護理學21名。

四、招生（招聘）與錄取

1.2013年基層衛(wèi)生人才定向培養(yǎng)工作實行招生與農村社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘工作人員并軌進行。按照“先填志愿，擇優(yōu)選拔，后簽協(xié)議”的原則，本科安排在第二批提前批錄取，?？瓢才旁诘谌崆颁浫　?/P>

2.實行按蘭溪市戶籍為單位定向招生（招聘）的辦法。符合條件的考生，按2013年浙江省普通高校招生有關規(guī)定，本科7月17日網上填報志愿，大專8月3日網上填報志愿。省教育考試院根據(jù)志愿優(yōu)先、高考成績從高到低原則，按招生（招聘）計劃1:1.2比例，向招生院校提供名單。

3.招生院校將相應名單分發(fā)至蘭溪市衛(wèi)生局。

4.蘭溪市衛(wèi)生局根據(jù)招生院校提供的名單，會同蘭溪市人力資源和社會保障局組織考生體檢。體檢標準、項目參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）執(zhí)行。體檢費用自理（體檢時間另行通知）。對體檢合格的考生，按志愿優(yōu)先、高考成績從高到低原則，根據(jù)招生（招聘）計劃數(shù)確定定向培養(yǎng)考生，并在蘭溪市人才網公示3天。

5.經公示無異議的，蘭溪市衛(wèi)生局按招生（招聘）計劃1：1比例與合格考生簽訂定向培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議。合格考生在簽訂定向培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議時，須出示高考分數(shù)卡、身份證、戶口簿、體檢反饋單等證件資料原件，并提交上述證件資料復印件1份。由蘭溪市衛(wèi)生局將已簽訂協(xié)議考生名單匯總后報各招生院校，由各招生院校按有關規(guī)定錄取。

五、學習費用

經學校正式錄取并已簽訂定向就業(yè)協(xié)議的定向培養(yǎng)生，在校期間的學費、住宿費和生活費等，按省衛(wèi)生廳、省教育廳、原省人事廳、省財政廳《關于開展定向培養(yǎng)農村社區(qū)醫(yī)生試點工作的通知》（浙衛(wèi)發(fā)〔2009〕82號）和省財政廳、省衛(wèi)生廳《關于下?lián)芏ㄏ蚺囵B(yǎng)農村社區(qū)醫(yī)生補助資金的通知》（浙財社〔2010〕201號）有關規(guī)定執(zhí)行。本科按4.6萬元/5年/人標準給予補助，由委托培養(yǎng)用人地政府承擔；大專按每人2.6萬元/3年/人標準補助。定向培養(yǎng)生取得畢業(yè)證書時獲補助總額的40%，畢業(yè)到崗后一次性補助余下的60%。定向培養(yǎng)生享受與在校學生同等的獎、助、貸學金政策。

六、就業(yè)與待遇

定向培養(yǎng)生按期畢業(yè)后，根據(jù)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道社區(qū)衛(wèi)生服務需求情況，由蘭溪市衛(wèi)生局商蘭溪市人力社保局同意，統(tǒng)一安排到各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道社區(qū)衛(wèi)生服務機構工作。

臨床、預防、中醫(yī)等醫(yī)學專業(yè)本科學歷畢業(yè)生，按照省衛(wèi)生廳《關于印發(fā)浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理實施細則（試行）的通知》（浙衛(wèi)發(fā)〔2011〕238號）規(guī)定，需參加3年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，培訓并考核合格。經培訓未合格的作解聘處理。

醫(yī)學專業(yè)專科畢業(yè)生，按照《關于印發(fā)浙江省助理全科醫(yī)師規(guī)范化培訓方案（試行）的通知》（浙衛(wèi)發(fā)〔2011〕283號）規(guī)定，需參加2年的助理全科醫(yī)師規(guī)范化培訓，培訓并考核合格。經培訓未合格的作解聘處理。

護理學專業(yè)本科、?？贫ㄏ蚺囵B(yǎng)生畢業(yè)后需在1年內取得執(zhí)業(yè)護士資格，并通過社區(qū)護士培訓。未取得執(zhí)業(yè)護士資格或社區(qū)護士培訓未合格的作解聘處理。

不服從分配、不按協(xié)議規(guī)定回到蘭溪市農村社區(qū)衛(wèi)生服務機構工作，或未滿5年服務期限的定向培養(yǎng)生，應當返還所有定向培養(yǎng)補助經費，同時不再享受定向培養(yǎng)生的相關待遇。

對統(tǒng)一安排到各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道社區(qū)衛(wèi)生服務機構工作的定向培養(yǎng)生，由用人單位與定向培養(yǎng)生簽訂事業(yè)單位人員首次聘用合同，首次合同聘用期限為醫(yī)學專業(yè)本科三年、?？苾赡辍⒆o理學專業(yè)一年。聘用期間需取得相應的執(zhí)業(yè)資格及培訓合格證書后，再簽訂定向培養(yǎng)生在農村社區(qū)從事醫(yī)療衛(wèi)生服務聘用合同，定向培養(yǎng)生在農村社區(qū)衛(wèi)生服務機構的服務期限（不含規(guī)范化培訓時間）不得少于5年。

本公告由蘭溪市衛(wèi)生局和蘭溪市人力資源和社會保障局負責解釋。聯(lián)系電話：88887526（衛(wèi)生局人事科）、88891752（人力社保局公務員管理科）。

附：2013年蘭溪市基層衛(wèi)生機構定向培養(yǎng)招生（招聘）計劃表

蘭溪市衛(wèi)生局 蘭溪市發(fā)改局 蘭溪市教育局

蘭溪市人力社保局 蘭溪市財政局

二○一三年七月五日

更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘網