畢節(jié)市中醫(yī)院建于1961年，是貴州省建院最早的地市級中醫(yī)院之一，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健為一體的國家級三級甲等中醫(yī)院，根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)畢節(jié)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會公開招聘工作人員46名?，F(xiàn)將相關(guān)招考事宜公告如下：

一、招聘專業(yè)及人數(shù)

招聘職位詳見《畢節(jié)市中醫(yī)院面向社會公開招考工作人員職位表》。

二、招聘對象及報名條件

（一）招聘對象

1.大專及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

（二）招聘條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)；

2、遵紀(jì)守法、品行端正；

3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德；

4、身體健康，能勝任招聘崗位的正常工作；

5、具備招聘職位所要求的資格條件；

6、年齡35周歲及以下，其中護(hù)理專業(yè)年齡要求在30周歲以下（1983年7月1日以后出生）；臨床醫(yī)師職位具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者年齡放寬到40歲；

7戶籍不限。

三、招聘工作程序

1、成立招聘領(lǐng)導(dǎo)小組；

2、制定招聘計劃；

3、發(fā)布招聘信息；

4、統(tǒng)一報名時間、地點，并進(jìn)行報名資格審查；

5、考試（分筆試、面試）；

6、體檢；

7、政審；

8、公示；

9、確定擬聘用人員，辦理聘用手續(xù)。

四、報名和資格審查

（一）在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)公開發(fā)布報名信息。

（二）報名及資格審查

1、報名方式：現(xiàn)場報名

2、報名時間：2013年7月4日至7月18日（不含周六下午、周日）

上午8：00-12：00,下午14：30-18：00。

3、報名地點：畢節(jié)市中醫(yī)院人事科（七星關(guān)區(qū)清畢南路32號兒科樓4樓）。

4、報名須提供資料：

（1）畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)提供就業(yè)推薦表）；

（2）有效《居民身份證》原件及復(fù)印件；

（3）任職資格證書原件及復(fù)印件；

（4）在職人員提供所在單位及單位行政主管部門同意報考證明（本市內(nèi)衛(wèi)生事業(yè)單位在編人員限制報考）；

（5）已婚人員須提供戶口所在地計生部門出具的無違反計劃生育的證明，未婚人員須提供未婚證明。

（6）本人近期免冠1寸彩色照片3張；

（7）報名費100元.

5、報名及資格審查工作在市人社局及衛(wèi)生局的指導(dǎo)下，由市中醫(yī)院在統(tǒng)一的時間、地點進(jìn)行。

6、每名報考人員只能報考一個職位。一個職位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，則對該職位招聘計劃予以調(diào)整或取消。

7、報名要求本人親自報名和填寫報名相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。因特殊情況請他人代為報名及填寫相關(guān)信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

五、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試面試成績均采用百分制計算。筆試成績百分制折算后占總成績的60% ；面試成績百分制折算后占總成績的40%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

（一）筆試

1、考試形式：閉卷考試（不指定用書）；

2、考試內(nèi)容：01、02、03、04、05、10、11職位考試內(nèi)容為各職位的專業(yè)知識，06、07、08、09職位考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》。

3、筆試時間：2013年8月3日。

4、筆試地點：見準(zhǔn)考證。

（二）面試

面試根據(jù)各招聘職位計劃的招聘人數(shù)按筆試成績由高到低1：3的比例確定參加面試對象。同一職位考生筆試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進(jìn)入面試。

面試在畢節(jié)市人社局、市監(jiān)察局、市衛(wèi)生局的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。內(nèi)容以現(xiàn)場問答為主，其中01、02職位增加實踐操作考試（實踐操作百分制折算后占面試成績的70%），并進(jìn)行現(xiàn)場打分。面試考官組每組設(shè)7名考官，當(dāng)場去掉一個最高分，去掉一個最低分，剩下5名考官的平均分得出考生的最后面試成績。職位招考計劃數(shù)與擬面試考生人數(shù)達(dá)不到1：3比例職位的考生，其面試成績須達(dá)到本考場當(dāng)日面試實考考生平均分以上的，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試時間：另行通知

面試地點：見面試準(zhǔn)考證

六、體檢

根據(jù)面試人員考試總成績由高分到低分按各崗位計劃數(shù)與該崗位面試人員1:1比例確定體檢對象。同一崗位末位總成績出現(xiàn)并列的，以面試成績高的列為體檢對象。標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）執(zhí)行。

體檢費用自理。體檢時間、地點另行通知。

七、政審、考核

體檢合格人員列為考核對象?？己斯ぷ髟诋吂?jié)市人社局的指導(dǎo)下，由畢節(jié)市中醫(yī)院成立考核小組具體組織實施?？己苏徶饕疾鞈?yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。做到全面、客觀、公正。

在考核政審中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者，考核政審不合格：

（一）不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致；

（二）有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人；

（三）違反國家計劃生育政策人員；

（四）被開除人員；

（五）弄虛作假、提供虛假材料人員

（六）不符合招聘職位所需資格條件；

（七）其它不能聘用的情況。

八、聘用

經(jīng)面試、體檢、考核政審合格的人員在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站公示，經(jīng)公示無異議后報送畢節(jié)市人社局辦理有關(guān)聘用手續(xù)，試用期滿后簽訂《貴州省事業(yè)單位聘用合同書》（一式四份），并進(jìn)行鑒證。

新聘人員實行一年試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。確定人事關(guān)系后，受聘人員必須服從醫(yī)院的專業(yè)安排，無執(zhí)業(yè)資格人員必須兩年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)資格，否則醫(yī)院予以解除聘用合同。

九、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。

對違反規(guī)定的報考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，取消聘用資格等處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

監(jiān)督電話：0857-8222297（市人社局）

0857-8224650（市衛(wèi)生局）

0857-8307977（市中醫(yī)院）

十、聯(lián)系方式

畢節(jié)市中醫(yī)院人事科:0857-8307033

聯(lián)系人：劉老師 熊老師

附： 

畢節(jié)市中醫(yī)院2013年招考職位表

畢節(jié)市中醫(yī)院

2013年6月27日

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