根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關規(guī)定，象山縣規(guī)劃設計院決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員4名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考察等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

二、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具有適應崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

三、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷及資格條件

具體詳見附件1。

四、招聘辦法和步驟

（一）報名與資格審查

1、報名時間：2013年7月5日（上午8：30—11：00，下午14：00—17：00）。報名截止時間：2013年7月5日下午17：00。

2、報名地點和聯(lián)系方式:象山縣人力資源和社會保障局后幢四樓會議室，丹東街道起春路21號，電話：0574-65796632。

3、報名辦法：先下載并填好報名表（詳見附件2），在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表和以下資料到現(xiàn)場報名。每人限報一個職位，并接受資格審核。

報考人員須攜帶學歷證書、身份證、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或集體戶口薄首頁復印件和本人信息頁原件）或戶籍證明、職稱證書等原件及復印件各1份、同一底版近期免冠1寸正面照2張。

4、應聘人員提供的個人信息必須真實有效。報名時，招聘單位主管部門將對應聘人員的報考資格進行初審，向初審未通過者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格初審。

5、報考同一崗位的應聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報名時間內(nèi)，符合報考條件的應聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消招聘（同一崗位招聘指標為2個及以上的，相應核減招聘指標；招聘指標為1個的予以取消）。其中，園林綠化職位為高層次人才，符合條件的考生人數(shù)與招聘職位數(shù)比例達不到3：1的，按符合條件的考生人數(shù)進入考試程序。

6、通過報名資格審查的考生到象山縣人力資源和社會保障局公務員和事業(yè)單位人事管理科（丹東街道起春路21號）領取準考證，領取準考證時間另行通知。

（二）考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行（其中園林綠化職位考生采取直接面試的辦法進行），由縣人力資源和社會保障局具體組織實施。

1、筆試

筆試內(nèi)容為綜合基礎知識加專業(yè)測試，專業(yè)測試范圍詳見附件1。筆試總分為100分。筆試具體時間和地點詳見準考證，考生憑身份證和準考證參加筆試。

筆試后，統(tǒng)一劃定筆試合格分數(shù)線。劃定筆試合格分數(shù)線的原則為：筆試合格分數(shù)線=該職位考生最高得分×75%，如該合格分數(shù)線高于60分的，其筆試合格分為60分; 如該合格分數(shù)線低于45分的，其筆試合格分為45分。筆試成績低于筆試合格分數(shù)線的即為筆試不合格。筆試不合格者淘汰。

筆試成績在象山縣人力資源和社會保障網(wǎng)（http://www.xs12333.gov.cn）和象山人才網(wǎng)（www.nbxsrc.com）上公布。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序按1：3比例確定面試對象（不足比例的按實際人數(shù)進入面試）?？忌鷳{身份證和準考證，按照面試通知書上規(guī)定的時間和地點參加面試。

2、面試

面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。

3、成績

考試總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分100分（其中園林綠化職位成績?yōu)槊嬖嚦煽?，滿分100分）。在面試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分排序按1：1的比例確定體檢、考察對象?？偝煽兿嗤?，按筆試成績排序。

（三）體檢與考察

體檢及考察參照2013年寧波市考試錄用公務員的辦法進行。

（四）公示與錄用

擬錄用人員名單由主管部門報縣人力資源和社會保障局核準后，在象山縣人力資源和社會保障網(wǎng)和象山人才網(wǎng)公示7個工作日，同時公布舉報電話。公示期滿后無異議，沒有反映或反映的問題經(jīng)查不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理錄用手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，取消聘用資格。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)；沒有辦理的，在試用期（見習期）或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。

五、其他事項

1、無正當理由逾期不報到或被發(fā)現(xiàn)不符合報考錄用資格條件的，取消錄用資格。

2、如體檢、考察過程中出現(xiàn)職位空缺的，在報考該職位的合格人員中按從高分到低分排序遞補。但自擬錄用人員公示之日起出現(xiàn)的職位空缺，均不予遞補。

3、新聘用人員需服務滿5周年后，方可申請交流到縣外。

4、本次招聘錄用工作受縣紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。投訴舉報電話：0574-65725951（紀委執(zhí)法監(jiān)察室）。

5、本縣事業(yè)編制人員報考須書面報告所在單位主管部門。擬錄用人員涉及聘用（勞動）合同的，自公示結(jié)束后2個月內(nèi)由本人解決。

6、未盡事宜由縣人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢電話 ：0574-65796632。

附件：1、2013年象山縣規(guī)劃設計院公開招聘工作人員計劃表

2、象山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

象山縣人力資源和社會保障局

2013年6月25日

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《象山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》來源于象山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2013年6月25日。

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