因工作需要，根據(jù)《中共黃平縣委辦公室黃平縣人民政公室關(guān)于印發(fā)黃平縣機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工勤人員社會(huì)化聘用管理暫行規(guī)定》（黃黨辦發(fā)〔2012〕69號(hào)）的通知，經(jīng)部務(wù)會(huì)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工勤人員（駕駛員）1名。

一、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

1、有黃平戶籍，中專及以上文化程度，年齡在18周歲以上，30周歲以下（含30周歲）均可報(bào)名。

2、取得準(zhǔn)駕車(chē)型C1照以上中國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛證（軍證必須換為地方證），且具有6年以上駕駛經(jīng)歷，期間未出現(xiàn)過(guò)本人負(fù)有事故責(zé)任的交通安全事故，一個(gè)計(jì)分周期內(nèi)累計(jì)違章計(jì)分未超過(guò)5分。

（二）招聘條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，服從組織分配，志愿從事汽車(chē)駕駛工作；

2、身體健康，五官端正，身體條件符合有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)。

3、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

4、在同等條件下復(fù)退軍人優(yōu)先聘用。

二、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2013年6月3日—6月7日。

上午8：30—12：00 下午14：00—17：30

2、報(bào)名地點(diǎn)： 黃平縣委組織部辦公室。

3、報(bào)名要求：報(bào)考人員須持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）、駕駛證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各一份，在職人員須持單位同意報(bào)考證明。填寫(xiě)報(bào)名登記表（《登記表》須按要求填寫(xiě)真實(shí)清楚，如填寫(xiě)錯(cuò)誤或虛假信息，責(zé)任自負(fù)），交近期同底免冠一寸照片3張。

（二）資格審查

負(fù)責(zé)報(bào)名的工作人員根據(jù)考生填寫(xiě)的個(gè)人信息，對(duì)通知規(guī)定的報(bào)名條件和填報(bào)職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查。

三、考試及加分

（一）筆試

筆試為閉卷考試，成績(jī)按百分制計(jì)，占考試總成績(jī)的40%。本次招聘工勤人員筆試科目為《綜合業(yè)務(wù)知識(shí)》，內(nèi)容包括時(shí)事政治、交通法律法規(guī)和汽車(chē)駕駛相關(guān)知識(shí)。

符合條件的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到3人以上的，直接進(jìn)入技能測(cè)試。

筆試考務(wù)工作由縣委組織部組織實(shí)施，筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（二）技能測(cè)試

筆試結(jié)束后，由縣委組織部招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按考生筆試成績(jī)由高分到低分順序取前2名參加技能測(cè)試；如遇筆試成績(jī)并列的，同時(shí)參加技能測(cè)試。

技能測(cè)試主要考駕駛員汽車(chē)駕駛基本操作技能，實(shí)地進(jìn)行技能操作限時(shí)測(cè)試。技能測(cè)試成績(jī)按百分制計(jì)，占考試總成績(jī)的60%。

技能測(cè)試考務(wù)工作由縣委組織部組織實(shí)施。技能測(cè)試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)及方式另行通知。

（三）加分規(guī)定

此次招聘前已在本單位臨時(shí)聘用時(shí)間達(dá)3個(gè)月以上的，總成績(jī)加1分。

四、體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)試者總成績(jī)，從總成績(jī)高分到低分確定1名體檢人員。體檢不合格的，從參加技能測(cè)試人員中按考試總成績(jī)高分到低分順序依次遞補(bǔ)參加體檢。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，按黔人發(fā)[2005]4號(hào)文件規(guī)定和機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛?cè)藛T體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢工作由縣委組織部統(tǒng)一安排在縣醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。

五、考核

體檢合格的人員確定為考核對(duì)象。由縣委組織部對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔奉公等情況進(jìn)行考核。學(xué)生以學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容；下崗人員以在戶籍所在地的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主要內(nèi)容;在職人員以在原單位的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、年度考核和檔案為主要內(nèi)容。

在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消考生的聘用資格：

（一）有犯罪前科或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；

（二）有政治、經(jīng)濟(jì)或其他違法違紀(jì)問(wèn)題；

（三）發(fā)現(xiàn)有其他較嚴(yán)重疾?。?/P>