各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處黨委，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、謝橋新區(qū)黨工委，區(qū)委各部、辦、委、局，區(qū)國家機關(guān)各部門黨委（黨組），各人民團體：

為準(zhǔn)確摸清我區(qū)人才緊缺情況，經(jīng)研究，決定開展緊缺人才情況統(tǒng)計工作，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

1.各單位要根據(jù)現(xiàn)有人才的數(shù)量、結(jié)構(gòu)和分布狀況，從有利于推進工作和促進經(jīng)濟社會快速發(fā)展的高度出發(fā)，在空缺的編制限額內(nèi)提出緊缺人才的數(shù)量、需求專業(yè)等情況。

2.教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)緊缺人才情況由其行政主管部門負責(zé)統(tǒng)計，區(qū)工貿(mào)局機關(guān)及區(qū)內(nèi)國有企業(yè)、私營企業(yè)的緊缺人才情況由區(qū)工貿(mào)局負責(zé)統(tǒng)計。

3.各單位要高度重視此項工作，認真填寫《萬山區(qū)急需緊缺人才情況統(tǒng)計表》，并經(jīng)單位主要負責(zé)人審簽后于6月3日上午12：00前報區(qū)人社局計劃調(diào)配股（紙質(zhì)版、電子版同時報送）。逾期不報的，將在全區(qū)范圍內(nèi)予以通報。

聯(lián) 系 人：宋 偉

聯(lián)系電話：3524715,18285658938

附：

銅仁市萬山區(qū)緊缺人才情況統(tǒng)計表

《銅仁市萬山區(qū)緊缺人才情況統(tǒng)計表.xls》來源于銅仁市萬山綜合門戶網(wǎng)，最近更新2013年5月31日。

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中共銅仁市萬山區(qū)委組織部 銅仁市萬山區(qū)人力資源和社會保障局

2013年5月30日

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