威海市商業(yè)銀行成立于1997年8月1日，是一家跨區(qū)域發(fā)展的股份制商業(yè)銀行，現(xiàn)轄濟南、天津、青島、煙臺、德州等60多家分支機構(gòu)。成立以來，威海市商業(yè)銀行堅持在改革中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中突破，在突破中發(fā)展，在發(fā)展中超越，各項業(yè)務(wù)指標(biāo)均保持了平穩(wěn)健康較快增長，綜合實力連續(xù)六年躋身中國最大的50家商業(yè)銀行排名榜。濟南、天津、青島、煙臺、德州五家分行的設(shè)立，標(biāo)志著威海市商業(yè)銀行“立足山東、環(huán)繞渤海、面向全國”的跨區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略實現(xiàn)了重大突破，也標(biāo)志著我行向“法人治理先進、內(nèi)控嚴密、管理規(guī)范、資產(chǎn)優(yōu)良、效益良好、具有明顯特色的、上市的、快樂的股份制商業(yè)銀行”的戰(zhàn)略目標(biāo)又邁出了更加堅實的一步。多年來，威海市商業(yè)銀行秉承“以人為本、快樂成長”的人才理念，持續(xù)打造“學(xué)習(xí)型快樂銀行”，努力實現(xiàn)員工、客戶、股東和社會價值最大化。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘總行管理人員。

一、基本條件

（一）全日制本科及以上學(xué)歷且專業(yè)對口，年齡在35周歲以下；

（二）具有三年以上銀行工作經(jīng)驗，并有兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；

（三）具備良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

（四）具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神；

（五）具有良好的書面與口頭表達能力；

（六）能熟練使用計算機辦公軟件；

（七）愛崗敬業(yè)，遵紀守法，無不良記錄，身體健康；

（八）綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，可優(yōu)先考慮。

二、招聘崗位

（一）辦公室：

工程管理崗若干名

崗位職責(zé)：

1.完成營業(yè)網(wǎng)點裝修的相關(guān)工作；

2.做好工程預(yù)、決算的審計工作。

任職要求：

1.工程預(yù)算、工程設(shè)計、工程監(jiān)理等相關(guān)專業(yè)；

2.掌握營業(yè)網(wǎng)點選址裝修及設(shè)施配置標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、國家相關(guān)的質(zhì)量驗收規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；

3.熟悉建筑法等相關(guān)法律、法規(guī)，熟悉銀行工作的基礎(chǔ)理論和業(yè)務(wù)知識；

4.具備預(yù)算員證；

5.具有工程師以上職稱者優(yōu)先考慮。

（二）人力資源部：

規(guī)劃配置崗若干名

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)全行的崗位管理工作；

2.組織對總行各部門及各分支機構(gòu)的定崗工作；

3.組織對總行各部門及各分支機構(gòu)的定編工作；

4.擬定全行員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃并組織實施；

5.負責(zé)對全行員工技術(shù)職稱序列進行指導(dǎo)管理。

任職要求：

1.人力資源或相關(guān)專業(yè)；

2.五年以上人力資源工作經(jīng)驗；

3.精通人力資源管理知識，掌握行政管理、法律等知識，了解商業(yè)銀行的工作特點；

4.參加過相應(yīng)的人力資源管理培訓(xùn)，取得相應(yīng)資格證書者優(yōu)先考慮。

企業(yè)文化崗若干名