為了加快我院工作健康、快速發(fā)展，充實(shí)醫(yī)院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，不斷滿足醫(yī)院工作需求，經(jīng)院黨支委會(huì)研究決定，面向社會(huì)簡(jiǎn)化程序招聘錄用42個(gè)職位，其中臨床醫(yī)師（含中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合、麻醉、推拿針灸理療專(zhuān)業(yè)）20人，護(hù)理10人、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)4人、醫(yī)學(xué)影像4人、藥劑4人。為保證簡(jiǎn)化程序公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作的順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則，按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘信息、公開(kāi)報(bào)名及資格審查、面試、體檢、政審、確定招聘人員、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

二、招聘職位

見(jiàn)“畢節(jié)市第二人民醫(yī)院簡(jiǎn)化程序公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員一覽表”。

三、招聘對(duì)象及招聘條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法、品行端正。

2、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。

3、身體健康，能勝任招聘崗位的正常工作。

（一）臨床醫(yī)師

全日制臨床醫(yī)學(xué)本科學(xué)歷，年齡在18周歲以上（1995年4月30日及以前出生），35周歲以下（1978年4月30日及以后出生）。臨床專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱(chēng)，年齡放寬到40周歲（1973年4月30日及以后出生）。

（二）護(hù)理人員

全日制護(hù)理本科學(xué)歷，年齡在18周歲以上（1995年4月30日及以前出生）、30周歲以下（1983年4月30日及以后出生）。

（三）醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)影像、藥劑人員

全日制醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、醫(yī)學(xué)影像、藥劑大專(zhuān)學(xué)歷，年齡在18周歲以上（1995年4月30日及以前出生）、30歲以下（1983年4月30日及以后出生）。

（四）市內(nèi)衛(wèi)生事業(yè)在職在編人員限報(bào)

（五）下列人員不得報(bào)聘

違法違紀(jì)未解除處分的人員，被開(kāi)除，有法律、法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得招聘的人員。

四、報(bào)名及資格審查

（一）公開(kāi)發(fā)布報(bào)名信息

由醫(yī)院在畢節(jié)市政府網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2013年5月13日至2013年5月24日，領(lǐng)取面試證時(shí)間另行通知。

2.報(bào)名地點(diǎn)：畢節(jié)市第二人民醫(yī)院辦公室。

3.報(bào)名須提供資料

⑴畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件；今年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑就業(yè)推薦表報(bào)名，待錄取后提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

⑵本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件；

⑶本人近期免冠1寸彩色照片6張；

⑷已婚人員持當(dāng)?shù)赜?jì)生部門(mén)出具的無(wú)違反計(jì)劃生育政策的證明。

報(bào)名及資格審查工作在人社部門(mén)的指導(dǎo)下，由招聘單位或主管部門(mén)在統(tǒng)一時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行。經(jīng)資格審查合格后，聘生每人交納100元考務(wù)費(fèi)，方可參加下一環(huán)節(jié)。

五、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試在市紀(jì)檢監(jiān)察局及市人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督下，在市衛(wèi)生局的指導(dǎo)下，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組和專(zhuān)家組成的聘官組負(fù)責(zé)。面試由聘官現(xiàn)場(chǎng)提出問(wèn)題，根據(jù)報(bào)聘人員的作答進(jìn)行聘核。面試聘場(chǎng)及時(shí)間另行通知（詳見(jiàn)畢節(jié)市人民政府網(wǎng)站）。

六、體檢

面試成績(jī)達(dá)到合格的人員，分別按照各職位招聘人數(shù)從高分到低分1:1的比例確定參加體檢人員。同一職位末位成績(jī)出現(xiàn)并列的，加試一次面試，以加試成績(jī)得分高的一位確定體檢。體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由聘生自理（體檢時(shí)間另行通知）。

七、聘核政審

體檢合格人員列入聘核政審對(duì)象。由招聘單位成立聘核小組對(duì)被聘核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行聘察。未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生主要以當(dāng)?shù)亟值擂k事處和公安派出所出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和本人學(xué)籍檔案為主，做到全面、客觀、公正。

在聘核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格：

1.有犯罪記錄或嚴(yán)重違法違紀(jì)行為、或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；

2.不符合招聘職位所需資格條件的；

3.其他不能聘用的情況；

4.聘核不合格人員、不能列入擬聘用人員。

八、聘用

考核不合格人員，不能列入擬聘人員，同時(shí)，再向下遞補(bǔ)人員參加體檢和和考核。經(jīng)面試、體檢、聘核合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單將在畢節(jié)市政府網(wǎng)公示，經(jīng)公示無(wú)異議后，醫(yī)院報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)未能提供辦理調(diào)動(dòng)、聘用手續(xù)相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。

九、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)招聘條件、面試，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

十、聯(lián)系方式

畢節(jié)市第二人民醫(yī)院地址：畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)翠屏路298號(hào)。

郵編：551700

聯(lián)系電話：0857-8242863

聯(lián)系人：王小燕

畢節(jié)市第二人民醫(yī)院2013年簡(jiǎn)化程序招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職位表

畢節(jié)市第二人民醫(yī)院

2013年5月6日

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