浙江民泰商業(yè)銀行（下稱(chēng)：民泰銀行）創(chuàng)立于2006年8月18日，是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行。民泰銀行現(xiàn)有員工4000多人，設(shè)有臺(tái)州管理部，杭州、成都、寧波、舟山、上海、義烏、嘉興7家分行，和近50家支行（含籌），并主發(fā)起設(shè)立了9家村鎮(zhèn)銀行?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向紹興地區(qū)誠(chéng)聘英才！

第一部分：招聘崗位與應(yīng)聘條件

一、風(fēng)險(xiǎn)管理部貸款審查崗（3人）

崗位職責(zé)：協(xié)助業(yè)務(wù)管理部總經(jīng)理開(kāi)展貸款合法性、要件真實(shí)性、完整性等方面的審查工作。

應(yīng)聘條件：

1、35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、三年以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；

4、熟悉各類(lèi)授信業(yè)務(wù)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，具備一定的銀行風(fēng)險(xiǎn)分析和管理能力；

5、紹興戶(hù)籍或在紹興工作二年以上者優(yōu)先考慮。

二、市場(chǎng)管理部產(chǎn)品開(kāi)發(fā)崗（1人）

崗位職責(zé)：對(duì)我行新產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)以及階段性的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)；協(xié)助部門(mén)總經(jīng)理開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品或?qū)ΜF(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)。

應(yīng)聘條件：

1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷；

2、兩年以上銀行信貸管理工作經(jīng)歷；

3、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策及監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)信貸業(yè)務(wù)的監(jiān)管要求；

5、紹興戶(hù)籍或在紹興工作二年以上者優(yōu)先考慮。

三、業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人（5人）

崗位職責(zé)：根據(jù)分支行經(jīng)營(yíng)方針，制定本部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、組織實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)方案；在總行風(fēng)險(xiǎn)管理體系下，組織建立健全部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理的風(fēng)險(xiǎn)政策并組織實(shí)施；進(jìn)行本營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的日常管理及技能培訓(xùn)、人員發(fā)展以及績(jī)效輔導(dǎo)等工作。

應(yīng)聘條件：

1、40周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2、五年（含）以上銀行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)；

3、具有洞悉市場(chǎng)和拓展市場(chǎng)的豐富經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制、溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力；

4、熟悉紹興經(jīng)濟(jì)金融環(huán)境，有豐富的客戶(hù)資源；

5、紹興戶(hù)籍或在紹興工作五年以上者優(yōu)先考慮。

四、客戶(hù)經(jīng)理（若干）

崗位職責(zé)：在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)開(kāi)展存、貸款等業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)，并做好貸前調(diào)查和貸后檢查等工作。

應(yīng)聘條件：

1、35周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、二年以上銀行信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)能力和豐富的客戶(hù)資源；

4、了解國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策，了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識(shí)和業(yè)務(wù)操作流程；

5、紹興戶(hù)籍或在紹興工作三年以上者優(yōu)先考慮。

五、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理（若干）

崗位職責(zé)：開(kāi)拓我行紹興市場(chǎng)；定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪(fǎng)和有效聯(lián)絡(luò)，鞏固和發(fā)展與客戶(hù)的關(guān)系。

應(yīng)聘條件：

1、35周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

2、具較強(qiáng)的溝通能力、調(diào)查分析能力和市場(chǎng)拓展能力；

3、熟悉紹興當(dāng)?shù)刂行∑髽I(yè)市場(chǎng)，有一定的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷(xiāo)能力和豐富的客戶(hù)資源；

4、紹興戶(hù)籍或在紹興工作二年以上者優(yōu)先考慮。

第二部分：應(yīng)聘方式

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

請(qǐng)各位應(yīng)聘者在本行主頁(yè)http://www.mintaibank.com（右上角人才招聘）中下載附件《浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘登記表》，請(qǐng)認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人信息后發(fā)送簡(jiǎn)歷到郵箱 hr_a@mintaibank.com

發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)將郵件主題編寫(xiě)為“紹興+崗位+姓名”，同時(shí)將報(bào)名表格也改為同一標(biāo)題；

第三部分：填寫(xiě)應(yīng)聘登記表注意事項(xiàng)

1、每人只能選擇一個(gè)崗位，投遞多崗位者視其簡(jiǎn)歷為無(wú)效簡(jiǎn)歷，請(qǐng)各位應(yīng)聘人員選擇自己最合適的職位進(jìn)行投遞。

2、經(jīng)初審合格者，浙江民泰商業(yè)銀行將電話(huà)通知筆試、面試時(shí)間，應(yīng)聘材料本行代為保密，恕不退還。應(yīng)聘信息我行也將會(huì)在本行主頁(yè)http://www.mintaibank.com右上角人才招聘中及時(shí)發(fā)布，請(qǐng)各位應(yīng)聘人員密切關(guān)注。

3、應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)應(yīng)聘登記表每項(xiàng)內(nèi)容，并對(duì)表格內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，無(wú)法填寫(xiě)的項(xiàng)目應(yīng)在該欄內(nèi)填“無(wú)”，不完整表格視為無(wú)效表格。

4、有相應(yīng)工作經(jīng)歷填寫(xiě)應(yīng)注明起止年月，中間間斷者視為工作不連續(xù)；

5、電子簡(jiǎn)歷和照片欄內(nèi)請(qǐng)粘貼上本人正面一寸照片；

第四部分：招聘流程

本次招聘分為報(bào)名、初審、筆試、面試、體檢、資格審查等環(huán)節(jié)，我行招聘工作組將根據(jù)“公正公平、擇優(yōu)錄取”的原則，對(duì)投遞資料進(jìn)行篩選，符合條件者電話(huà)或短信通知面試時(shí)間和地點(diǎn)，請(qǐng)保持電話(huà)暢通。

附件：浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘登記表

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘登記表》來(lái)源于浙江民泰商業(yè)銀行網(wǎng)，最近更新2013年4月17日。

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