為進一步充實各中小學校教師隊伍，逐步改善我縣中小學校(含幼兒園、職業(yè)中專)年齡結構和學科結構，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、福建省教育廳、福建省公務員局、中共福建省委機構編制委員會辦公室《關于做好2013年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人〔2013〕12號）以及《上杭縣人民政府批轉縣教育局等單位關于2013－2014學年中小學(含幼兒園、職業(yè)中專)教職工增補工作意見的通知》（杭政綜〔2013〕53號）文件精神，按照龍巖市公務員局核準的招聘計劃，現(xiàn)就我縣2013年公開招聘中小學校(含幼兒園、職業(yè)中專)教師有關事項公告如下：

一、招聘職位、人數(shù)及條件：

（一）報考人員須具備的基本條件要求：

1、具有中華人民共和國國籍。

2、思想政治素質好，品行端正，遵紀守法。

3、符合招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、年齡及其他資格條件要求，報考者的相關學歷取得時間截止到2013年7月31日，報考者相關證書取得時間、以及工作經(jīng)歷等計算時間截止到2013年3月26日，有年限要求的按足年足月累計。

4、招聘崗位的學歷要求中未規(guī)定全日制普通院校的，須為省級及以上教育行政部門承認的學歷，所規(guī)定的學歷均包括該學歷及其以上學歷。

5、身體健康，具有適應崗位要求的身體條件（體檢標準參照福建省申請教師資格人員體檢標準及其補充規(guī)定）。

6、招聘范圍為龍巖市的，其確認報考者條件為：①2013年3月26日前常住戶口在龍巖市轄區(qū)內的；②籍貫屬龍巖市轄區(qū)內的畢業(yè)生；③龍巖市轄區(qū)內生源的畢業(yè)生。招聘范圍為另有要求，其確認報考者條件按以上原則類推。

7、國有單位正式在職人員報考的，須提供人事關系所在單位及其主管部門同意報考的證明。

8、報考者不得報考招聘后即構成應回避關系的崗位。

9、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定為考試作弊行為且不得報考的人員，現(xiàn)役軍人，現(xiàn)在讀的全日制高校學生（不含2013年正常畢業(yè)的應屆畢業(yè)生），機關事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的，以及具有法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員和本縣財政核撥事業(yè)單位正式在編人員，不得參加本次公開招聘。

（二）相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村小學教師職位的各學科招聘人數(shù)及資格條件要求（計劃招聘50名，按農村小學教師職位一和農村小學教師職位二分別進行招聘）：

1、農村小學教師職位一（計劃招聘24名）：

（1）各學科的招聘名額為：語文6名(其中：男性3名、女性3名)、數(shù)學6名(其中：男性3名、女性3名)、音樂4名、美術4名、體育4名；語文、數(shù)學教師職位中如有男性（或女性）應聘人員的少于相應的招聘人數(shù)，則該學科的剩余招聘名額面向女性（或男性）應聘人員招聘。

（2）招聘范圍為龍巖市。

（3）報考人員須具有全日制普通高等院校本科及以上學歷，非師范類畢業(yè)人員及往屆師范類畢業(yè)人員須具有教師資格證；專業(yè)要求分別為：語文教師職位要求漢語言文學、思想政治、歷史專業(yè)及小學教育、初等教育專業(yè)；數(shù)學教師職位要求數(shù)學與應用數(shù)學、物理、化學、生物專業(yè)及小學教育、初等教育專業(yè)；音樂、美術、體育教師職位要求對口的專業(yè)。

（4）年齡要求： 1982年3月26日及以后出生。

2、農村小學教師職位二（計劃招聘26名）：

（1）各學科的招聘名額為：英語3名、科學4名、音樂4名、美術4名、體育8名、信息技術3名。

（2）招聘范圍為面向2009年由上杭縣教育局統(tǒng)一編外聘用到公辦小學且現(xiàn)仍在崗、2009-2012年年度考核合格及以上的人員招聘。

（3）具有全日制普通高等院校師范類大專及以上學歷。

（4）招聘后5年內不得流動到我縣農村小學以外的單位。

（三）幼兒教師職位的招聘人數(shù)及資格條件要求（計劃招聘63名，按幼兒教師職位一、幼兒教師職位二和幼兒教師職位三分別進行招聘）：

1、幼兒教師職位一（計劃招聘50名）：

（1）招聘范圍為龍巖市。

（2）報考人員須具有學前教育專業(yè)大專及以上學歷的人員或者取得全日制普通高等院校師范類音樂、舞蹈、美術專業(yè)大專及以上學歷。

（3）年齡要求：1982年3月26日及以后出生。

2、幼兒教師職位二（計劃招聘10名）：

（1）招聘范圍為：面向我縣公辦幼兒園（班）自主聘用（以2010年11月在冊為準，下同）且現(xiàn)仍在崗的教師以及我縣1996年縣統(tǒng)一編內招聘但在2004年被解聘的原自收自支事業(yè)編制幼兒教師招聘。

（2）應聘人員須具有教師資格證。

（3）年齡要求：我縣公辦幼兒園(班)自主聘用教師以及我縣1996年縣統(tǒng)一編內招聘但在2004年被解聘后一直在我縣公辦幼兒園(班)任教的自收自支幼兒教師，須1972年3月26日及以后出生；在我縣同一公辦幼兒園(班)連續(xù)工作年限滿10年以上且現(xiàn)仍在崗的人員，年齡可放寬到1964年9月1日及以后出生。1996年縣統(tǒng)一編內招聘但在2004年被解聘后不在我縣公辦幼兒園(班)任教的自收自支幼兒教師須1973年3月26日及以后出生。

（4）招聘后安排到農村幼兒園任教，5年內不得流動到我縣農村幼兒園以外的單位。

3、幼兒教師職位三（計劃招聘3名）：

（1）招聘范圍為：面向2009年由上杭縣教育局統(tǒng)一編外聘用到公辦幼兒園且現(xiàn)仍在崗、2009-2012年年度考核合格及以上的人員招聘。

（2）取得學前教育專業(yè)中專及以上學歷。

（3）招聘后安排到農村幼兒園任教，5年內不得流動到我縣農村幼兒園以外的單位。

（四）中學教師職位的招聘人數(shù)及資格條件要求（計劃招聘12名，按中學教師職位職位一、中學教師職位職位二分別進行招聘）：

1、中學教師職位一（計劃招聘7名）：

（1）各學科的招聘名額為：語文1名、數(shù)學1名、物理1名、化學1名、生物1名、美術1名、體育1名。

（2）招聘范圍為：面向龍巖市范圍內的“985工程”高校對口專業(yè)本科及以上學歷全日制畢業(yè)生（不含“專升本”畢業(yè)生）、以及2013年教育部直屬師范大學免費師范畢業(yè)生。

（3）年齡要求：1982年3月26日及以后出生。

2、中學教師職位二（計劃招聘5名）：

（1）招聘崗位為心理健康教育教師。專業(yè)要求為：心理學、應用心理學。

（2）招聘范圍為龍巖市。

（3）報考人員須具有全日制普通高等院校本科及以上學歷。非師范類畢業(yè)人員及往屆師范類畢業(yè)人員須具有教師資格證。

（4）年齡要求：1982年3月26日及以后出生。

（五）職業(yè)中專專業(yè)教師職位的招聘人數(shù)及資格條件要求（計劃招聘8名）：

1、各學科的招聘名額為：建筑專業(yè)教師4名、計算機專業(yè)教師1名、會計專業(yè)教師2名、汽車實習指導教師1名。

2、招聘范圍為龍巖市。

3、報考人員須具有對口專業(yè)的全日制普通高等院校本科及以上學歷；取得汽車維修方面高級技師、技師資格的人員報考汽車實習指導教師職位，學歷要求可放寬為汽車維修方面專業(yè)的大專學歷。

4、各招聘學科的專業(yè)要求分別為：（1）建筑專業(yè)教師要求為：建筑學、土木工程、消防工程、工程力學類、建筑環(huán)境與設備工程、給排水工程、測量、測繪工程、工程造價、工程管理專業(yè)；（2）計算機專業(yè)教師要求為：計算機科學與技術、軟件工程、（計算機）網(wǎng)絡工程、數(shù)字媒體技術；（3）會計專業(yè)教師要求為：會計與審計類各專業(yè)；（4）汽車實習指導教師要求為：汽車檢測與維修技術、汽車工程、車輛工程、汽車運用與維修技術。

5、年齡要求：1982年3月26日及以后出生。

二、報名辦法

（一）報名時間、地點：

1、除面向“985工程”高校畢業(yè)生及教育部直屬師范大學免費師范生招聘的中學教師職位外，其余職位的招聘均采取網(wǎng)上報名方式。報名時間：2013年4月1日至2013年4月10日。應聘人員應確認進入的是指定報考網(wǎng)站：福建省教育考試院網(wǎng)站http://www.eeafj.cn，登入承載“2012年福建省中小學幼兒園新任教師公開招聘考試網(wǎng)上報考系統(tǒng)”的連接網(wǎng)址：http://jszk.fjzk.com.cn，并認真閱讀網(wǎng)上報考須知。我縣2009年小學（含幼兒園）編外聘用教師、公辦幼兒園（班）自主聘用教師以及職業(yè)中專專業(yè)教師職位應聘對象通過“委托考試模塊”注冊、報考、繳費，其余職位應聘人員通過“新任教師招聘模塊” 注冊、報考、繳費。職業(yè)中專專業(yè)教師應聘人員在委托考試模塊中報考“教育綜合教師”崗位，并在“報考職位備注”欄注明“報考××××教師職位”（如建筑專業(yè)教師職位、計算機專業(yè)教師職位、會計專業(yè)教師職位、汽車實習指導教師職位）；其余應聘人員在對口學科報考。

2、考生要對本人網(wǎng)上所提交信息的真實性做出承諾，如提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格；對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關規(guī)定予以處理。我縣將對入圍面試對象進行二次審核校驗（二次審核校驗時間、地點另行通知），報考人員的資格條件最終確認以二次審核校驗為準。經(jīng)二次審核校驗有不符合報考條件的，相關職位按筆試成績從高到低依次遞補面試對象。

3、面向“985工程”高校畢業(yè)生及教育部直屬師范大學免費師范生招聘的中學教師職位采取現(xiàn)場報名方式。報名時間：2013年5月21日至2013年5月31日的正常上班時間。報名地點：上杭縣教育局人事股（上杭縣臨江鎮(zhèn)人民路104號教育局二樓  咨詢電話：0597-3887123）。

（二）應攜帶的材料：

1、農村小學教師職位一、幼兒教師職位一、中學教師各職位、職業(yè)中專教師職位的應聘人員在二次審核校驗或現(xiàn)場報名時須提供以下材料原件、復印件：

①身份證。

②高等院校畢業(yè)證書（應屆畢業(yè)人員提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或就讀學校提供的相關證明材料）。

③龍巖市范圍內戶籍或生源畢業(yè)人員的相關證明材料（如含應聘對象信息的家庭戶口簿、高中畢業(yè)證書等）。

④大學期間的《學生學習成績總表》。

⑤非師范類專業(yè)畢業(yè)人員、師范類往屆畢業(yè)人員須提供教師資格證，職業(yè)中專專業(yè)教師職位、幼兒教師職位一的應聘人員以及應屆師范類畢業(yè)生、“985工程”高校畢業(yè)生、具有碩士研究生學位的應聘人員可不提供教師資格證。

⑥已在國有單位正式就業(yè)的人員需提供現(xiàn)工作單位及其主管部門同意報考的書面證明。

⑦教育部直屬師范大學免費師范類畢業(yè)生須提供與教育部直屬師范大學簽訂的《師范生免費教育協(xié)議書》。

⑧網(wǎng)絡報名登記表一份（“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生填寫《2013年上杭縣中小學(含職業(yè)中專)教職工公開招聘報名登記表》，表樣附后）。

⑨一寸免冠同底彩色照片2張。

2、農村小學教師職位二、幼兒教師職位二、幼兒教師職位三的應聘人員應在網(wǎng)絡報考前應先到縣教育局人事股現(xiàn)場審核并隨帶以下材料原件、復印件：

①身份證。

②大中專院校畢業(yè)證書（或就讀學校提供的學歷證明材料）。

③我縣公辦幼兒園（班）自主聘用教師以及我縣1996年縣統(tǒng)一編內招聘但在2004年被解聘的自收自支幼兒教師應聘對象須提供教師資格證。1972年3月26日以前出生的我縣公辦幼兒園（班）自主聘用教師，還須提供現(xiàn)任教公辦幼兒園(班) 所在中心小學或中心校出具的連續(xù)工作年限證明。

④我縣公辦小學、幼兒園2009年編外聘用教師需提供2009-2013年的《聘用合同》以及2009-2012年的年度考核表。

⑤《2013年上杭縣中小學(含職業(yè)中專)教職工公開招聘報名登記表》（一式一份，表樣附后）。報名表須經(jīng)所在中心小學或中心校審核（如符合報考條件，請中心校在網(wǎng)絡報名表上簽署“符合條件，同意報考”的意見并加蓋學校公章）。

⑥一寸免冠同底彩色照片2張。

（三）考務費：

1、所有招聘職位的考務費均參照《福建省財政廳關于規(guī)范我省中小學新任教師公開招聘考試收費收入管理有關問題的通知》（閩財綜〔2010〕23號）精神，按每人每報一個職位80元的標準收取?！?85工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生在現(xiàn)場報考時收取，其余應聘人員在網(wǎng)上報考時完成網(wǎng)上繳費。

2、按上級有關規(guī)定，應聘人員報考繳費后，不論是否在該考點參加考試，所收費用均不予返還。

3、按省人事廳閩人發(fā)〔2007〕217號文件規(guī)定，農村特困的未就業(yè)畢業(yè)生和城市低保人員免交有關考務費用和體檢費用，相關費用由招聘單位承擔。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，報名時提供家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件、復印件；農村特困家庭的報考人員，報名時提供家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復印件（須蓋提供單位的公章）。

（四）加分申報：

符合省人事廳《關于轉發(fā)〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的通知》（閩人發(fā)〔2006〕10號）文件和參加服務基層項目期滿考核合格高校畢業(yè)生加分條件的人員，須在報名期限內（2013年4月1日-4月10日）填寫《上杭縣事業(yè)單位公開招聘工作人員考試加分審核表》一式兩份（考生可到縣人事局領取或從“上杭人事人才網(wǎng)”的下載中心下載打印，網(wǎng)址為：http://www.shrs.gov.cn），同時提交相關證明材料的原件及復印件，報送上杭縣人事局審核批準，逾期不予補辦。經(jīng)上杭縣人事局審核批準后，報考人員的所加分數(shù)計入筆試原始分成績。

三、招聘考試辦法：

（一）考試形式：

面向“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生招聘的中學教師職位不參加省統(tǒng)一招聘筆試，直接采取面試的方式進行招聘。

其余職位的招聘考試采取筆試與面試相結合的方式進行?？荚嚥扇?00分制，其中筆試占總成績的40%、面試占總成績的60%。職業(yè)中專專業(yè)教師職位應聘人員只參加4月20日上午舉行的教育綜合知識部分的考試，其余職位的應聘人員須參加4月20日上午和下午對應專業(yè)的公開招聘筆試。

（二）考試時間、地點：

1、“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生不需筆試，其余應聘人員參加省統(tǒng)一招聘筆試，筆試時間：2013年4月20日，筆試地點見《筆試準考證》。

2、所有職位應聘人員的面試時間、地點另行通知。

（三）準考證發(fā)放：

1、除“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生外的應聘人員，在通過網(wǎng)絡審核后在考前一周（4月15日）自行通過報考系統(tǒng)打印《筆試準考證》。

2、“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生《面試準考證》由上杭縣教育局人事股通知發(fā)放，其余面試對象持《筆試準考證》及身份證參加面試。

（四）考試科目、內容：

1、筆試

筆試科目、內容參見福建省教師公開招聘考試報考網(wǎng)有關公告。筆試總成績＝教育綜合知識考試成績×40%+專業(yè)知識考試成績×60%。

2、面試

（1）職業(yè)中專專業(yè)教師職位、中學心理健康教育教師職位的面試采取結構性面試方式。面試內容為考察應聘人員的專業(yè)基礎知識及其綜合素質。

（2）其余教師職位的面試形式及內容參照福建省中小學幼兒教師教育教學基本素質與能力測試標準與辦法進行。

①小學語文、數(shù)學、英語、科學、信息技術教師職位、幼兒教師職位二、幼兒教師職位三、中學教師職位（除心理健康教育教師職位）的面試采取說課方式。小學語文、數(shù)學、英語、科學、信息技術教師職位面試說課內容為上杭縣現(xiàn)行小學教材中的一個課時；幼兒教師職位二、幼兒教師職位三說課內容為福建省幼兒園大、中、小班教師教育用書《領域活動指導》中的一個課時；中學教師職位（除心理健康教育教師職位）面試說課內容為上杭縣現(xiàn)行中學教材中的一個課時。面試備課時間50分鐘，說課時間15－20分鐘。

②小學音樂、美術、體育教師職位面試內容為考察應聘人員對應學科的基本技能。

③幼兒教師職位一的面試內容為檢測應聘人員說、唱、彈、跳、畫等方面的基本功。

（五）考試程序：

1、筆試：報考人員先參加相應職位所要求的筆試（“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生不參加筆試）。

2、筆試結束后，根據(jù)筆試成績（含經(jīng)縣人事局審核認定的加分成績，下同）由高分到低分依次排序，按各職位招聘人數(shù)的 1：3比例確定相應招聘職位(學科、專業(yè))的面試對象，相關職位(學科、專業(yè))進入面試的最后一名若有同分數(shù)者，一并參加面試。應聘中學教師職位（除心理健康教育教師職位）的“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生直接進入面試。

3、如果相關職位（學科、專業(yè)）筆試的參加人數(shù)未超過招聘人數(shù)，報考人員的筆試卷面成績必須達到合格線以上（合格線另定），方可進入面試；如果參加面試人數(shù)不超過招聘人數(shù)的，參加面試人員的成績必須達到合格線以上（合格線另定），方可進入考核和體檢。

4、面試工作統(tǒng)一由上杭縣教育局具體組織實施。

5、如有報考人員不按考試規(guī)定的要求參加筆試、面試的，視作自愿放棄招考資格，上述要求按實際參加考試的人數(shù)執(zhí)行；如有報考人員在考試時違反筆試、面試考場規(guī)則等被認定為按零分處理或試卷作廢處理等，不再作為面試或體檢考核對象。

6、報考人員因故自愿放棄面試的，應在面試前兩天的下午5:00之前由本人提出書面申請；經(jīng)縣教育局確認后，在報考該職位（學科、專業(yè)）的人員中，按從高分到低分依次遞補面試人選，報考人員未提出書面申請而放棄面試的空缺面試名額，不予遞補。

7、參加省統(tǒng)一組織的筆試成績由福建省教育考試院向社會公布，個人可憑身份證和準考證雙重驗證后查詢本人筆試成績?，F(xiàn)場審核、面試、成績公告及其他有關事項均通過“中國•上杭 教育信息網(wǎng)”（http://jyj.shanghang.gov.cn/）發(fā)布，不再另行通知。

四、體檢與考核：

（一）體檢對象的確定：

根據(jù)考試總成績（按滿分100分，筆試、面試成績按上述比例折算相加之和）從高分到低分的順序依次排序，按1：1比例確定各職位（學科、專業(yè)）的體檢對象，相關職位（學科、專業(yè)）確定的體檢對象最后1名若有相同成績的，以筆試成績高分者為先，如筆試成績仍相同的，以學歷高者為先，若學歷又相同無法確定人選的，則對同分數(shù)者另行組織一場面試，面試成績高者確定為體檢對象。

（二）體檢：

1、體檢由上杭縣教育局統(tǒng)一組織，不按要求參加體檢的，視為自愿放棄招考資格。

2、體檢參照現(xiàn)行福建省申請教師資格人員體檢標準及其補充規(guī)定的要求進行，體檢費用由報考者自理。

3、對體檢結論有疑問者，自知道體檢結論起7天內本人有權提出復檢要求，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

4、體檢不合格者，不予聘用。

5、體檢中出現(xiàn)身體不合格或自愿放棄者，相應職位（專業(yè)）按總成績的排序依次遞補人選。

（三）考核：

1、體檢合格人員確定為考核對象，由上杭縣教育局負責進行考核；如有考核不合格或自愿放棄者，相應職位（專業(yè)）按總成績的排序依次遞補人選。

2、考核對象須在接到考核通知的5個工作日內，屬上杭縣生源的往屆師范類畢業(yè)人員到上杭縣教育局、非師范類畢業(yè)人員到上杭縣人事局人事人才公共服務中心查詢本人檔案存放情況，屬外縣生源的到相應的個人人事檔案（或畢業(yè)生檔案）保管機構查詢；如考核對象的個人人事檔案（或畢業(yè)生檔案）在上杭縣教育局以外單位保管的，須在上述期限內到上杭縣教育局人事股辦理調檔手續(xù)，并在發(fā)出調檔函后20天內按檔案轉遞的規(guī)定將個人人事檔案（或畢業(yè)生檔案）轉到上杭縣教育局，逾期作棄權處理。

3、考核對象為應屆畢業(yè)生的，由上杭縣教育局與其簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》或出具調檔函，考核對象應在簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》后20日內按檔案轉遞的規(guī)定將個人畢業(yè)生檔案轉到上杭縣教育局。

4、考核對象還須在接到考核通知20天內，向縣教育局提供戶籍所在地縣（市、區(qū)）級的公安機關出具的有無違法犯罪情況證明、以及縣（市、區(qū)）級人口計生部門出具的計劃生育情況證明；考核對象為國有單位正式人員的，提供所在單位主管部門出具的工作期間表現(xiàn)情況及有無受過黨政紀處分或其他懲戒的證明。

5、因個人原因檔案及證明材料逾期未送達的，視為自愿放棄考核和招聘資格；如公安機關證明有違法犯罪記錄或人口計生部門證明有違反計劃生育政策法規(guī)等屬于法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的，按考核不合格取消招聘資格。

五、聘用程序

1、上杭縣教育局根據(jù)考試、體檢、考核的結果，確定各職位（專業(yè)）擬聘用人員名單，并在“上杭人事人才網(wǎng)”（網(wǎng)址： http://www.shrs.gov.cn)和“上杭縣教育城鄉(xiāng)網(wǎng)”(網(wǎng)址：http://jyj.shanghang.gov.cn/）的公告公示欄目以及上杭縣人事局、上杭縣教育局公告欄等予以公示7個工作日。

2、公示期滿，公示結果不影響聘用的，由上杭縣教育局確定為相關職位（學科、專業(yè)）招聘人選并報上杭縣人事局審批。經(jīng)上杭縣人事局審批同意后，招聘人選在30日內按事業(yè)單位相關的人事管理規(guī)定辦理有關調配手續(xù)，未正式就業(yè)的全日制普通院校畢業(yè)生辦理畢業(yè)生就業(yè)審批手續(xù)（師范類畢業(yè)生由縣教育局辦理，非師范類畢業(yè)生由縣人事局辦理），國有單位正式在職干部以及在各級人才中介服務機構辦理人事關系委托代理的人員辦理干部（人才）調動手續(xù)，其他不具備干部身份的人員按工人身份辦理相關調配手續(xù)，實行以工代教。

3、招聘人選已和有關單位簽有勞動或聘用合同的，應先解除原合同，否則不得辦理聘用和調配手續(xù)，如有隱瞞，后果自負。

4、招聘人選從上杭縣人事局審批同意招聘之日起30天內因本人原因未按規(guī)定辦理聘用和調配手續(xù)的，取消聘用資格，相關職位（學科、專業(yè)）按總成績從高到低順序依次遞補人選。

5、招聘人選為應屆畢業(yè)生的，待正式畢業(yè)后按上述程序和要求辦理招聘手續(xù)。

六、受聘人員的管理及待遇

1、全部職位的招聘人員均為財政核撥事業(yè)編制人員，按事業(yè)單位人員試行人員聘用制度的有關規(guī)定實行聘用制，聘用期間按事業(yè)單位人事管理的相關規(guī)定，享受我縣相應事業(yè)單位編制內工作人員的相關待遇。

2、招聘人員的安排：

（1）小學教師職位的聘用人員安排在農村小學任教。

（2）面向我縣2009年公辦小學（含幼兒園）編外聘用教師招聘的人員安排在農村學校任教。

（3）面向社會招聘幼兒教師職位（幼兒教師職位一）的聘用人員安排在我縣農村幼兒園任教。

（4）面向我縣公辦幼兒園(班)自主聘用教師以及我縣1996年縣統(tǒng)一編內招聘但在2004年被解聘的自收自支幼兒教師中具有教師資格證教師招聘的聘用人員（幼兒教師職位二）安排在我縣農村幼兒園任教。

（5）中學教師職位聘用對象中“985工程”高校畢業(yè)生、教育部直屬師范大學免費師范生安排在城區(qū)中學任教（前三年安排到農村中學支教）；心理健康教育教師職位招聘人員安排在大型學校任教。

（6）職業(yè)中專專業(yè)教師職位招聘人員安排在縣職業(yè)中專學校任教。

七、其他事項

報考人員在報名、考試、體檢、考核等過程中有弄虛作假、違規(guī)違紀行為的，一律按規(guī)定處理。如在辦理調配手續(xù)、簽訂事業(yè)單位聘用合同之前發(fā)現(xiàn)并查實屬于不得招聘的，取消該人員的聘用資格，相關職位（學科、專業(yè)）按考試總成績從高到低順序依次遞補人選；如報考人員在辦理調配手續(xù)、簽訂事業(yè)單位聘用合同后發(fā)現(xiàn)并查實屬于不得招聘的，一律解除聘用合同，不再遞補人員。

上杭縣人事局

上杭縣教育局

2013年3月29日

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